1、微視達人被拖欠工資是怎麼回事
近日,不少網友在微博爆料,稱自己按要求在騰訊微視發布視頻,卻遭遇不同程度的薪資拖欠,有的達人稱自己的工資四萬變幾百,而有的達人則根本沒有收到任何工資,找託管公會追討也未獲得迴音。
今年4月初,范某看到朋友圈有人在招募微視達人,只要每月發夠30條短視頻,基本都可以獲得每月3000元的保底工資,被推薦或上熱門還有上千元的獎勵,算算真是一筆可觀的外快,於是范范加入了一家MCN的短視頻達人經濟公司——北京天匯星娛,這家公司號稱「騰訊內容合作平台唯一指定戰略合作機構」。
加V認證後范某積極性很高,基本上每天都會更新一段,幾乎每條播放量都能到四五百,破萬,甚至破幾十萬也是常事,她粗略的算了一下這兩個月拍的這些視頻應該能拿差不多兩萬塊錢左右的工資。雖然談不上躺著賺錢,但這個來錢速度還是讓范范很滿意的。
5月25日是規定的第一個發薪日,當大家正在淘寶喜滋滋地往購物車中加東西,打算明天薪水一到賬就買買買時,「天匯星娛」的達人群突然炸鍋了。
管理員發布公告:由於4月份天匯星娛視頻業務發展迅猛,數據統計過程中遇到諸如工作量超出預期時間,出現部分作弊現象等,因此決定4月份薪資結算延遲5-7個工作日發放。但是等了一周,錢還是沒到賬,范范在群里追問工資發放時間,引發了一場集體討薪,不僅沒有任何成效,甚至有些「鬧得凶」的達人直接被管理員踢出了群。
這時范某意識到自己可能被騙了,並且發現這家公司從始至終也沒有和她簽署過任何合同,自己完全處於沒有法律保障的危險境地。
被拖欠工資的並非僅有天匯星娛一家「公會」,微博上不少網友紛紛表示自己微視工資被拖欠,但某些「公會」方則表示,延遲工資發放是由於騰訊方面不承認當時的標准,結算清單和預期相差太多,仍在與微視協商,因此延遲工資發放。
據微視6月最新公告,每條視頻的試運行單價將為30元/萬次,之前300元/條是最低標准,與之前的評級標准相差甚遠。
微視公關表示,目前各月補貼按正常結算流程進行,補貼金額的調整主要是基於大盤總量的提升進行的合理調控,6月內容分發打通了騰訊主要平台,帶來百億流量的量變,將給內容創作者提供更優沃的土壤。
2、微視達人認證要多少錢?
其實你認證微視達人的話不是給你多少錢,是你看你往後你的視頻的質量是怎麼樣的,如果好的話就會給你分紅。
3、微視達人認證,補貼是真的嗎
是真的,騰訊微視是騰訊新布局的短視頻社交,現在給微視達人補貼來帶動流量
4、微視達人被拖欠工資嗎?
近日,不少網友在微博爆料,稱自己按要求在騰訊微視發布視頻,卻遭遇不同程度的薪資拖欠,有的達人稱自己的工資四萬變幾百,而有的達人則根本沒有收到任何工資,找託管公會追討也未獲得迴音。
今年4月初,范某看到朋友圈有人在招募微視達人,只要每月發夠30條短視頻,基本都可以獲得每月3000元的保底工資,被推薦或上熱門還有上千元的獎勵,算算真是一筆可觀的外快,於是范范加入了一家MCN的短視頻達人經濟公司——北京天匯星娛,這家公司號稱「騰訊內容合作平台唯一指定戰略合作機構」。
加V認證後范某積極性很高,基本上每天都會更新一段,幾乎每條播放量都能到四五百,破萬,甚至破幾十萬也是常事,她粗略的算了一下這兩個月拍的這些視頻應該能拿差不多兩萬塊錢左右的工資。雖然談不上躺著賺錢,但這個來錢速度還是讓范范很滿意的。
5月25日是規定的第一個發薪日,當大家正在淘寶喜滋滋地往購物車中加東西,打算明天薪水一到賬就買買買時,「天匯星娛」的達人群突然炸鍋了。
管理員發布公告:由於4月份天匯星娛視頻業務發展迅猛,數據統計過程中遇到諸如工作量超出預期時間,出現部分作弊現象等,因此決定4月份薪資結算延遲5-7個工作日發放。但是等了一周,錢還是沒到賬,范范在群里追問工資發放時間,引發了一場集體討薪,不僅沒有任何成效,甚至有些「鬧得凶」的達人直接被管理員踢出了群。
這時范某意識到自己可能被騙了,並且發現這家公司從始至終也沒有和她簽署過任何合同,自己完全處於沒有法律保障的危險境地。
被拖欠工資的並非僅有天匯星娛一家「公會」,微博上不少網友紛紛表示自己微視工資被拖欠,但某些「公會」方則表示,延遲工資發放是由於騰訊方面不承認當時的標准,結算清單和預期相差太多,仍在與微視協商,因此延遲工資發放。
據微視6月最新公告,每條視頻的試運行單價將為30元/萬次,之前300元/條是最低標准,與之前的評級標准相差甚遠。
微視公關表示,目前各月補貼按正常結算流程進行,補貼金額的調整主要是基於大盤總量的提升進行的合理調控,6月內容分發打通了騰訊主要平台,帶來百億流量的量變,將給內容創作者提供更優沃的土壤。
5、大量微視達人被拖欠工資,30億補貼都去哪兒
用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者有3個途徑可以要求支付工資:
1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴;
2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,要求支付工資。
3、有欠條的,可以直接起訴到法院,要求支付欠條里的工資數額。
6、微視達人如何證人,達人補貼發放是怎麼樣發放的呢
微視達人需要通過公會進行認證,微視達人補貼每個公會的價格都是不一樣的,視頻分等級制的,s級視頻在千元以上
7、騰訊微視為什麼干不過抖音?
微視連快手都不如,何況抖音,差的太遠了
8、騰訊微視視頻達人招募是真的嗎
七麥數據為你回答:
就在近期,網上流傳出份「微視短視頻項目說明書」,提到騰訊旗下短視頻平台微視將通過現金補貼的方式引入優質達人內容,補貼總額度超過 30 億元。
從補貼對象和內容調性要求來看,騰訊想要引入「高顏值」、「創造力」、「萌寵萌娃」、「高逼格」、「有趣搞笑」的內容。這和抖音的主流內容具有相當高的重合度。
沒過幾天,微視就高調發布「達人召集令」,作者需要向微視提供 3 個往期作品鏈接、個人照片,以及回答是否願意在微視獨家首發和接受公會審核等問題。
pick 黃子韜 入駐 1014 月 23 日,騰訊微視正式宣布黃子韜為首位代言人,並且將長期在微視上發起挑戰。
此外,微視還成為了《創造 101》節目官方指定短視頻 App,所有 101的選手也都會入駐微視平台分享她們的趣味小視頻,而微視用戶每天可為選手點贊 11 次,助力女孩們實現登頂的夢想。這也是騰訊微視高調的一次亮相。
和其它短視頻App不同,騰訊微視的回歸還帶有一些特殊意義,從 PC 時代到移動互聯網,中國幾乎沒有一款互聯網產品完成過「卷土重來」的壯舉。
不過,憑借騰訊產品的矩陣,強大的用戶導入能力,以及「有錢任性」的姿態,微視想要在短視頻領域分一杯羹並不難,但是若想做大,單單「成為抖音」是不夠的。
9、騰訊微視達人是怎麼回事還有補貼
就在近期,網上流傳出份「微視短視頻項目說明書」,提到騰訊旗下短視頻平台微視將通過現金補貼的方式引入優質達人內容,補貼總額度超過 30 億元。
從補貼對象和內容調性要求來看,騰訊想要引入「高顏值」、「創造力」、「萌寵萌娃」、「高逼格」、「有趣搞笑」的內容。這和抖音的主流內容具有相當高的重合度。
沒過幾天,微視就高調發布「達人召集令」,作者需要向微視提供 3 個往期作品鏈接、個人照片,以及回答是否願意在微視獨家首發和接受公會審核等問題。