seo总监年薪50万

1、总监理工程师年收入大概多少啊！

80000--100000元之间。

监理人员在中原地区正常工资标准大约是：监理员2500元/月，专监工程师3000元/月，总监5000--6000元/月，这是基本工资，监理公司要负责缴三金二险，年终根据业绩有奖金，年终奖三级分配比例是1：2：5，监理员年终奖一般在5000元以下，总监也就是20000--30000元。

这样总监一年收入就在80000--100000元之间。但工程总监收入根据工程大小浮动比较大，有的总监能力强，同时负责2-3个工程，收入也就会多些。年龄在40--50岁的国家注册监理工程师，是土木工程专业毕业的，工作有检验和成效，年收入在120000---200000元。

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注意事项：

1、严格执行合同是监理工程师和全体监理人员的最基本准则。

2、监理人员应与承包人保持正常的工作关系，做好事前监理、事中监理及事后监理。

3、监理工程师在合同执行中要熟悉合同和设计文件，了解和掌握监理工作的重点，及时处理发生的问题。

4、合同执行时，如果承包人希望分包工程的任何一部分，监理工程师应对分包人的资质、施工能力认真审查。

5、监理人员不容许承包人发生不合格工程，但又不要轻意否定承包人在确保工程质量的前提下，通过技术手段获得利益的机会。

2、我想在8年内成为高级经理人，年薪在50万以上，要怎么做？

有目标很好，但是要客观实际地学会分解目标。5年、8年的事不远也不近，但至少在这期间，你需要去规划自己。每一分钟都是你目标的奠基，如果没有好的规划和时刻的努力，计划就不如变化来得快了。

3、在深圳小型电子公司做总监年薪有多少钱？（50万注册的小公司）

注册资本是个虚的东西。
注册资本高不一定是大公司，注册资本低一般都是小公专司，哈哈。

小公司就几个人，总监不总监的也就那个样。小属公司主要还是看你能带来多大的利润。
小公司是小公司，不过能做到总监了，在深圳10w+吧。

4、去菲律宾做net靠谱吗，有个猎头推荐我去，已经面试了，年薪50万

你好，这个是靠谱的，首先恭喜你。有这么高的年薪。一般年薪能够达到50万的。都是经验丰富的。大部分到菲律宾工作的it技术员，年薪只有20-40万，少部分优秀的人年薪才这么高。
一般菲律宾需要的技术很多，比如PHP、UI、IOS、安卓、SEO(白帽 黑帽)、NET、Java、DBA、linux运维、测试、美工、产品经理、产品运营、前端开发、架构师、技术总监

5、年薪50万的工作存在吗？

年薪50万的工作当然存在，比如做到一些大公司的中高级管理人员就可以拿到这个工资。年收入50万在全国大部分地区算是金领水平了。在北京、上海、深圳等发达地区应该是白领水平。

年薪50万的税后所得为：

1、除以12个月，减去3500元得38166.66元

2、乘以30%-2755得税8694.99元

3、每月41666.66减去8694.99得税后收入32971.68

4、12个月纯收入为：39560.12

个人所得税(personal income tax)是调整征税机关与自然人(居民、非居民人)之间在个人所得税的征纳与管理过程中所发生的社会关系的法律规范的总称。

个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。居民纳税义务人负有完全纳税的义务，必须就其来源于中国境内、境外的全部所得缴纳个人所得税;而非居民纳税义务人仅就其来源于中国境内的所得，缴纳个人所得税。

6、年薪50万什么工作年薪50万如何年薪50万？

会计师精算师，考洋证书拿高年薪

昨天，南京一会计师事务所张主任告诉记者，有30年从业经验的他目前年收入可以达到50万元。而具有一年左右工作经验的ACCA(国际注册会计师)毕业生，平均年薪已近10万元，有二至三年经验的都在30万元左右，5年以上的可以到60万元。因此，要想拿更高的薪水，除了考取相应的从业资格外，从业经验的累积必不可少，因为经验能赋予你高效管理能力、处理突发事件的应急能力。

张主任说，目前市场上普通和初级财务人员明显供大于求，但高端财务人才却千金难求，年轻的会计师考取CPA(注册会计师)或者ACCA的证书是必经之路。CPA是本土金字招牌，整体薪金水平可达到每年30万元;而被誉为财务界的MBA 的ACCA，将使你更易进入跨国企业，成为拿百万元年薪的财务总监。但张主任也表示，高薪会计人员不仅要会做账，还要具备综合规划、风险评估及长期财务战略开发能力，同时要熟知相关金融、法律及管理知识，并善于交流和表达。

另外，精算行业在中国尚处于启蒙阶段，目前国内仅有43名国家级精算师、18位准精算师。要成为一名合格的精算师，要经历两个阶段:第一阶段，完成保险学、金融学、统计学、数学等十几门课程，拿到足够学分，成为准精算师;第二阶段，工作一段时间后有了实际工作经验，才能申请并参加国际注册精算师证书考试。

由于整个过程需要长达十几年的不懈努力，因此成功者寥寥，薪水也随资历递增。精算师绝对是古董身价，越老越值钱。保险业精英，赚取百万佣金美国友邦保险1992年带入中国的保险代理人制度，1994年传到江苏。江苏的13万保险代理人中就不乏年薪百万者。

记者找到南京一家寿险公司督导级的人物路先生(化名)，他初步估算，自己今年前9个月的收入已达到90万元。路先生表示，不同险种成功推销出去后，提取的佣金比例都不一样，低的只有首期保费的5%，高的50%都有可能，也就是说，第一年投保人交的保费，可能有一半进了代理人的腰包。第二年第三年续交的保费，佣金将继续从中提取，但比例会有所降低。

7、年薪50万，为什么是大部分人的天花板？

因为现在很多人的工资平均只有几千多，很多人认为自己的工资达到2万多的，已经算不错的。所以说很多人也把年薪50万当做了自己的天花板。算一下的话，年薪50万，月薪就4万多，可以说是非常高的，很多人如果达到了年薪50万，最近非常知足了。

说来说去就是：成为中产容易，成为富人太难。50万年薪这条线，在一线大城市足以吃穿无忧，但是住行依然尴尬，买个房子更加是一夜回到赤贫。活生生的金字塔，瓶颈无处不在。很多有想法的职场人在生涯的开始都曾以年薪百万作为目标，但很大一部分却在年薪50万的时候就遇到了瓶颈。 

首先我想说升职这件事并不是必然现象，一个人并不是努力就一定可以升职。实际一点讲，你要靠的不但是能力，而是空缺。通常在一个公司里面，升到经理级别基本上就到了顶点，因为上面的总监位置大概就只有1个，这叫稀缺资源。

在小企业、民企、创业公司，老板更重视的是你新创造的价值是不是到位。因为一个超过50万年薪的人，在小公司眼里已经是个重大的「投资」，全公司都是跟老板一起打拼起来、拿着十来二十万年薪的老人，你来了要是做不了中流砥柱，还一天到晚给他提出一些带着大公司病的破主意，民兵和空降兵的矛盾瞬间就会让他动摇。

一个人的发展曲线，基本相当于他的学习曲线。从20-30岁的高歌猛进，到了30岁之后，就变得变数莫测。往上走，每一步都要咬紧牙关，竭尽全力。

8、什么工作年薪能达到50万？高分重赏！

小弟，哥佩服你的志向和勇气，敢于表达自己的想法。这一点，很重要，确定了自己的奋斗目标就会更有冲劲和动力。毕竟，人无远忧，必有近虑。
哥不知道你现在的状况，哥只是提醒你一下。无论做什么事情，都不要好高骛远，踏踏实实，积累了一些本领和社会经验再去奋斗自己的人生目标。现在的社会复杂多变，社会竞争也越来越激烈。你所说的情况5年内买到保时捷，不是哥打击你啊，不太靠谱。你现在是上高中，大学你得上4年吧！就相当于你一毕业就买保时捷了哦~除非家里给你买，但那是你不想的是吧。
至于你要学的专业，哥建议你学外语，懂几门语种，前途就不愁了。发财就好说了，我有个哥们，他英语和阿拉伯语相当牛。在国内开家外贸公司，专门向中东国家外商介绍中国商品，联系中国客户，如果生意达成。按交易额他从中抽取双方一定的介绍费，那可都是大生意。每年的年薪有好几百万。
至于哥我，现在在北京有一家自己的系统集成公司，专门做系统集成和计算机相关培训的。去年纳税15万元。今年受金融危机影响，不太好做了。但还在坚持。我也是毕业近5年才有了自己的事业的，主要是积累原始资金和社会经验。
至于你像当兵，哥有点不同意见。和平年代，当兵要像混个前途够费劲，别去折腾了。
有本事就考北京外国语大学，学一门英语和其他冷门语种，前提就是要学成，精通。毕业后，你熟悉当地环境，你也搞搞外贸看看，那行业来钱快。
我就是英语臭，不然哥早发财啦 哈~
还有，保时捷的事，哥建议你还是参加工作后因地制宜再做一份详细的‘作战’计划吧。
哥祝你成功~~

9、设计师有年薪50万吗

首先你要确定你说的那个是作图设计师，还是产品设计师，现实中产品要比作图的多很多。

目前各大招聘网站中，百度在线网络技术（北京）有限公司挂出的“资深产品设计师（内容建设方向）的薪资区间为2.5W-5W，若按最高的5W算，5W乘12等于60W。

所以大公司的产品设计师是能达到你说的50万。

而作图的设计师就要悲剧很多了，百度（中国）有限公司目前对“高级用户界面设计师”的价格区间仅开到了1.5W-3W。

一年下来是达不到你所说的50万。

10、年薪50万的工作有哪些？详细点

不计其数。银行高管，企业高管，财务总监，营销总监，企划总监。。。。。。这个很难说啊，有很多根本就没有一个标准。就银行的行长来说其年薪差距就可高达上百万