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收费站站长工资

发布时间:2020-08-24 18:47:28

1、高速公路收费站工作人员的待遇怎样?

工资由用人单位与劳动者协商确定,只需不低于当地工资标准即可。用人单位一般根据劳动者的能力、经历、岗位级别等确定相应的薪酬,在招用时应当告知劳动者具体的劳动报酬。
法律依据:《劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。

2、高速路收费处站长工资多少

可别打击了这位同志的工作积极性啊不过工资的确是不高我有个朋友也是在高速公路收费站工作,而且工作了10年了,我的工资是1200元,没有月奖金,还没有公积金,年底有1500元左右的年奖金。网上说有些高速公路收费...

3、高速公路收费站站长是管什么的,权力大吗?

高速公路收费站站长,就是高速公路收费站的负责人,具体岗位职责如下:
一、遵守公司相关管理规定,爱岗敬业;保证收费业务的正常进行;
二、负责对各岗位文明服务进行监督、管理;
三、负责组织开展站区美化活动,搞好站区美化工作;
四、落实安全措施,及时排除事故隐患,却保人身财产安全;
五、负责本站日常管理和收费业务的计划、组织、协助各部门之间的工作,组织安排对收费业务的检查,掌握收费任务完成情况,制定合理的收费营销活动,完成计划业务目标;
六、负责对各业务操作流程进行监督、管理;
七、负责对本站收费人员“星级达标考核”工作的实施和监督;
八、负责本站的文件、计划、工作总结及汇报宣传材料的审核、上报工作;
九、负责对收费站收费现场突发事件的处理。

4、高速公路收费站工作人员工资待遇如何

河北省高速公路收费站工资待遇
在编的
2800到4500
合同工
1200到1600
实习生
800
奖金是是按出勤率算的,出勤率越高
奖金越高
肯定是一人一份
一年有四次发奖金的机会
元旦
是年终奖
过年是
福利奖
五一是
过节费
十一是
曙期奖
在编的年终奖
5000到10000
福利奖
2000到3000
过节费
2000到3000
曙期奖
3000到5000
合同工的奖金减半

5、高速公路收费站班长工资应开多少钱

haha 哪个高速公路的收费员有那么高的工资?我也跳槽。收费员是高速公路上最辛苦工资最低的人。最多也不过两千左右。班长就多几百吧。再上面一点的管理员也和班长差不多。站长就多一点,四五千吧。再往上就保密罗。要交税哦。其实每个地区的经济不一样,管理方式不同,各地的收费站工资也会不同。不能一概而论。

6、高速公路收费站工作人员的待遇和工作时间

三班倒,不是正式编制,就是合同工!
就这条件大家还挤着往里进呢!
什么也学不到,是个人就能完成的工作!
我干了十年了,合同工,工资加奖金1800元每月!

7、收费站站长和局长是一个级别吗?

高速公路的收费站长多是正科级,和县局的局长是一个级别的。

国家公职人员的行政职务级别,是最基层的领导层级。国家部级机关下设司局级、县处级、科级等层级。地方政府省、自治区下设地市级、县区级、乡镇(街道)级等,其中乡镇(街道)级与国家机关科级为平级单位。

同时,有些企业的管理部门也按处、科等称谓设置,但其并不对应相应的行政级别,也与国家机关或政府部门的相应职位的待遇无关。

有的机关(行政级别较高的)部门中,不担任领导职务的职员,按行政级别,享受正科级待遇,通常也被任命为主任科员(或副主任科员)。

分类

1、国家机关最低的行政层级,如:文化部电影局版权处发行科;

2、地方政府最基层的政府机关,如:辽宁省鞍山市海城市西柳乡,鞍山市文化局稽查科等;

3、企事业单位设置的科级部门领导职位。

4、国家机关,地方政府科级以上部门享受科级任职待遇但不担任领导职务的人员。

8、收费站站长和局长是一个级别吗

高速公路的收费站长一般是正科级,和县局的局长级别是一样的。我在高速上班,所以比较清楚。上面说的什么股级?一定不是指高速公路的收费站。

9、目前高速公路收费站工资待遇怎么样?

你好,首先你要看收费站属于哪条高速公路,效益怎么样,要是主要高速公路工资和待遇都会不错,但工作也会很辛苦,基本上不会让你歇着,很枯燥!现在收费员都是合同制,说是国企,有名无实,千万要谨慎,签合同后都会给办理五险一金!但是如果工资低,即使办理也不会得到太多好处,因为交五险一金是按个人工资比例扣除的,你上网络查询就知道自己交多少可以得到哪些多少好处。工作是很辛苦的,不停地发卡,收卡,收钱,找钱,错了要自己赔偿,还会扣工资,工作时要说文明用语,24小时摄像监控,不能带手机,不能听歌,不能看书,不能瞌睡,坐姿还要正确!工作期间,吃饭时间20分钟,去洗手间10分钟!请假很难,还要扣除工资,吃饭要自己花钱!工作时间平均24小时里工作12小时,然后工作几天休息几天。一般收费员工资不会涨,有工龄工资,一年涨二三十吧,可以随时辞职,但要提前最低半个月以上,一个月最好!现在高速收费越来越规范,苦了收费员,根本拿不到外快,工作生物钟也都给打乱了,说是事业单位,到没有编制,如果有编制,那什么都不用说了,肯定好!最直接的办法是你可以去那个收费站,问他们休息的工作人员待遇怎么样,一般都会很热情地回答你!

10、高速公路收费员工资多少,上班时间如何安排

高速公路的人连续上班,比如说我吧,对外说是上两天休息两天,其实是这么算的1号下午开始上班,上到晚上23点,休息9小时第二天早上8点上班,下午三点下班,休息8小时,晚上23点上班上到第三天早上八点,然后休息,第五天下午继续三点上班,如此反复,而且收费员要提前20分钟接班,推迟20分钟下班交接,所以每天至少多上半小时,节假日无休,过年无休,都是轮休的,上班时有两次上厕所和一次吃饭的活动时间,上厕所10分钟,吃饭20分钟,上班比较枯燥,因为收费亭里有摄像头,所以不能带任何与无关的东西,最夸张 时候连草纸都不给带,没车时你只能傻傻的在亭子里坐着,有些司机素质不好骂了你,你只能忍,不能还口,还要笑脸相迎,不然他要投诉你,你就会被扣钱,要是打你几下不严重司机也没什么事,不过收费站会奖励你50-200元,叫委屈服务奖,前提是你打不还口骂不还手,被打的一般为男收费员,这种情况很少,一年有一两个被打很了不起了,所以别担心
工资方面要看是什么高速了,各个地方都不一样,我就说我们江苏吧,我有五年的工龄,所以工资加奖金加所以能算在里面的钱差不多52000左右,另外还有一年24000左右的住房公积金,工资不高不低,一般如果是男生的话不推荐在收费站常干,没出息的,女的做做还无所谓,因为收费员当久了就麻木了,不做收费员出去什么都不会干

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