骑手站长罚款

1、我是美团骑手站长不给发工资叫我走人怎么办

可以向当地劳动监察部门进行举报，要求公司支付公司并给予赔偿。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（三）安排加班不支付加班费的；

（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

(1)骑手站长罚款扩展资料

《中华人民共和国劳动合同法》规定：

第七十九条 任何组织或者个人对违反本法的行为都有权举报，县级以上人民政府劳动行政部门应当及时核实、处理，并对举报有功人员给予奖励。

第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

第八十三条 用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。

用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。

2、美团骑手工资是站里发还是系统发，提前点送达会有罚款吗？

系统先发给站里，站里然后再统一发放，具体多少全由站长核对系统说的算，这里面是回有可操控的空间的，答每个站里都有每个站里的规则，站点里的站长只是承包了美团的业务，就像代理一样，其他一些细致规则都是站里人自己制定，大致规则则由美团公司拟订，关于提前点送达的罚款金额是直属领导承担50%，有站长与组长，骑手自身承担50%，但大部分站点都是要骑手自己承担全部罚款金额，人多了都是这样的情况，人少的时候你看他会这样操作吗？原规则骑手200，站里300

3、美团站长一个月工资多少钱？给骑手罚款是老板罚的还是站长罚的？罚的钱都在谁哪儿？

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4、我是饿了么兼职骑手，离职时站长说突然离职要被扣百分之五十工资，请问这样合法么?

这是违法劳动法，只有单位不同意你走，你自己随便离开，才可以作为旷工处理，扣除你的工资，现在单位已经同意你离开，不可以扣除工资，你应该到当地劳动监察大队去投诉，要求他们立案解决。讨回公道。

5、美团骑手怎么投诉站长？

这个可以在那个软件里面

然后找到那个帮助就可以了就会有那个投诉建议
然后把需要咨询的问题反馈过去就可以了

6、我是美团骑手，为什么被投诉了当天站长不找我，到了下个月发工资前几天，突然听别的同事说我被投诉两次，

等发工资以后你看看工资。如果没扣，大家都好。如果扣了，那就都别想好了。