1、质检站站长
质检站站长不是公务员也是事业编，用的着收徒弟么。不过看什么地方，有的地方质检站也没有啥权利的。你当他徒弟能进事业编就当呗
2、如果领导问你为什么不竞聘组长要竞聘质检如何回答
答：应聘质检是为了日后应聘组长做准备，作为管理层，必须清楚熟悉每个生产环节才能把下面的员工管理好，如果断层了无法管理，所以要做好组长，做好管理层，首先要从基层一步步上来，这样的组长才更清晰如何管理。
3、加油站站长竞聘 竞聘站工作思路及打算
竞聘演讲稿
尊敬的各们领导，各们同事：
大家好！今天站在这里我的心情非常激动，非常感谢公司领导和同事给我创造了这次演讲的机会，能再一次有机会与大家在一起交流。让大家进一步了解我、认识我、检验我。
首先自我介绍一下，我叫xxx，现年32年，就读于中央广播电视大学汉语言文学专业。2009年4月进入中国石化，成为一名加油站加油员，先后在中石化广西百色凌云石油分公司城南加油站、镇洪加油担任加油员、领班等工作，在担任领班的两年多中无论在个人能力上，还是在业务水平上我都有了很大提高。但我知道是领导的关心，同事的支持，才使我有了今天的成长，在这里我要向大家表示感谢！
进入公司几年来，一直本着“认认真真工作，踏踏实实做人”处世信念，严格遵守公司和加油站的各项规章制度，尊敬领导，团结同事，关心集体，以“一切为了顾客，为了一切顾客，为了顾客的一切”作为工作的目标。在加入中国石化的第一天起，我就一直虚心向公司的老员工、同事请教、学习好的经验和做法，并认真对照总结。同时，在做好加油站各项工作基础上，利用业余时间认真学习加油站各类规范和制度，并在工作中严格执行。几年来，我积极参加上级举办的各项培训，并先后通过初级工、中级工、计量等资格考试。使自己真正成为一名中国石化人应该具备的素质和能力，提高了自己的综合能力。在近三年的加油员工作经历，使我对加油站的整体工作有了一个较全面的认识，收获和感触颇多。我深深地体会到服务质量在很大程度上决定着一位到加油站加油、办事顾客的感受。因此在工作中我以“始于顾客的需求、终于顾客的满意”作为服务标准，使每一位顾客都能带着希望来，带着满意归。三年来在本职工作中，实现了服务质量零投诉。总之，这几年的工作经历既锻炼了我的工作能力，又丰富了我的人生阅历，使我成长、成熟。缩小眼光看成绩，放大视野看问题。在工作中我还有很多不足，但我请大家相信，我做得不是最好的，但是我是最努力的。
以上是我的实际情况以及对加油站管理的认识，希望能得到领导和同志们的认可，如果在此次竞岗中得到领导和同志们的支持，能够竞聘成功，我将从以下几个方面展开工作：
一、进一步狠抓加油站安全管理工作
安全工作是企业发展的生命线，任何工作都不能离开安全，安全工作处于加油站一切工作的首位，抓安全就是抓效益。只有在安全工作的基础上，才能做好加油站的各项工作。一是进一步增强安全意识，加强安全引导，减少安全隐患。定期对员工开展各种安知识和安全技术培训，进一步完善加油站安全预案，根据实际情况编制加油站应急预案，并组织演练，不断修改完善，使加油站应急预案真正可行，能够真正保证加油站人员及财产的安全。同时班组安全管理，防患于未然。班组的安全生产直接关系着整个加油站的安全，关系整个企业的安全生产形势。因此，要高度重视基层班组的安全管理，认真落实安全管理制度，落实责任，规范操作程序，加强安全检查，使安全管理切实到位。二是落实好加油站各项安全检查制度，进行定时、定期巡检，及时发现安全隐患；三是落实好“十大禁令”和各项安全管理制度，从源头上杜绝事故的发生；四是搞好与公安消防以及附近居民的关系，做到联防联动，群防群治。
二、切实抓好营销工作
随着社会的发展，公路车辆的增加，成品油市场的前景也越来越广阔。同时，我们凌云石油公司城南站、镇洪站和即将投入运营的城北站均位于县城周边出城要道，随着凌云县城不断扩大，区位优势将进一步显现。我们服务对象也渐渐的丰富化了，而不是仅有的车辆成品油用户，大力开发附近居民非油品客户，将成为加油站营销工作新增长点。因此，我们需要转变观念，扩大销量，打开一片广阔的市场。一是抓服务。服务就是经营，服务就是效益。首先，对员工的服务进行精细化、量化、规范化管理，提升服务水平。让顾客从加油员熟练的操作、规范的动作上看到员工、加油站的服务水平，最终实现用服务吸引顾客，用感情留住顾客的目标。其次，转变观念，推进走出去的服务理念，变被动为主动。进一步了解客户信息，建立起完善的客户档案和客户信息平台，与客户进行真情互动。增进与客户的情感交流。把流动过客变成固定客户。二是抓管理。要落实定期巡检制度，做好加油站巡检工作，每天到现场对巡检情况逐点进行复核，对发现的问题及时进行处理并做安排，做到规定动作要做准，坚绝杜绝自选动作。要求员工高标准、规范化做好加油服务“八步法”，并且对每一个步骤进行用时量化，动作精细化。
三，大力开展非油品业务
加油站易捷超市作为一种新型的营销模式，不仅仅是卖几瓶矿泉水或几袋方便面那么简单，我们的真正目标是要成为一站式卖场，成为企业另一个利润增长点。加油站这个特殊的工作环境，决定了顾客的第一消费需求是加油，而非购物。所以，要从结合本站实际、客流及消费习惯等引导客户消费，营造消费氛围，丰富站内超市商品，方便周边居民以及过往顾客的生活需要入手。培养顾客加油站消费意识，推进顾客逐步由加油顺便购物向购物顺便加油转变，向顾客灌输加油站---生活服务区的理念，大力开展非油品业务。当然，这项工作不是一朝一夕就能见成效，出成果的。所以需要我们积极主动的开展非油品销售，稳定客户群，逐步开展非油品业务。
四、继续学习，不断提高
学无止境，勤于学习、勤于做事、勤于思考，只有不断的学习，才能够适应不断变化的情况。在过去的工作中，自身的学习还不够，所以我在今后，我将加强自身的学习，学政治，学本领，同时也将与大家一同学习，不断的提高，适应企业的发展。
以上是我对加油站管理的一些不成熟的认识。这次竞聘，给了我一次展现自我的机会，所以无论这次竞聘的结果如何，对我而言都是一次历练和促进，是一次学习和提高的机会，我都会一如既往地以饱满的热情去工作、去奋斗。保持一颗平常心，扎实工作，“天道酬勤，厚德载物”，我相信机会对每个人是均等的。最后，我真诚的向各位领导、各位同事表达这样一个心情，也许我不是最好，但我相信我能做的更好！我诚恳的希望能够从这次竞聘中，为自身素质的提高，更为公司事业更上一层楼奉上一份绵薄之力。借此机会，请允许我对几年来一直关心我、支持我、帮助我的百色分公司领导、凌云片区领导以及在座的同事们表示衷心的感谢。
谢谢大家！
4、酒店质检竞聘书范文
尊敬的各位、各位评委、同志们： 大家好！ 非常感谢各位给我了展示自我的机会,希望能本次竞聘演讲使大家对我有的，并对我的竞选给与支持。 ，在公司班子开拓创新、锐意改革同志们团结进取的精神感染下，使我信心和勇气这次竞聘。我要竞选的职位质检部。 我介绍一下：我叫**，现年。。岁，中共预备党员，中文系本科学历。 我竞选质检部职位，主要具备条件。 第一、的政治素质和较强的事业心。在公司工作，我一直从事基层工作，但我注重政治学习，自身的政治素质和道德修养，要求进步，在政治上、向党组织靠拢，要求，遇到，挫折，都把工作位，不辞辛苦，从不计较个人得失，向上、刻苦钻研、扎实工作的精神状态。去年5月质检部成立初期，公司结构工资方案阶段，我办公室秘书和兼职质检员，不但要配合办公室主任结构工资的工作，还要在质检部经理的下，质检部规章制度对公司日常工作情况监督检查。在人员少、任务重、工作量大的情况下，为使结构工资按期和质检部工作，我提前休完产假，加班加点，努力工作，两个多月的里共起草结构工资草案、质检部规章制度及质量考核办法等材料20多份。几年来，我以勤奋求实的工作，任劳任怨的工作作风和锲而不舍的工作精神，了工作职责，出色的了交办的工作任务，赢得了和同事们的信任与好评，曾5次被评为公司先进工作者，管局优秀工作者，今年2月份还共荣地加入了共产党。 第二、系统地了多知识，具备的质检管理经验。2年的技术部工作经历，使我对公司技术设备运行较为系统的；5年的秘书工作使我了的文字理论基础和现代化办公能力；能的搞好质检工作，我还自学了质绩效考核和人力资源的知识，的分析问题及解决问题的能力。去年任质检员，在公司、经理的支持和信任下，本人较快的了工作角色，目前公司的违章违纪和待解决的问题，在的本职岗位上新的有效地解决办法，某环节的问题预测，有预见性地工作对策，从，性工作的有效尝试，使得自身的和管理能力及监督实效了。 第三、较强的能力。公司是服务性强的，如何提升公司的服务能力，大家的服务意识，这就要求质检充分职能作用，既要规范各的工作和上岗规范，又要对的问题和事故查处，还要对各之间的矛盾。这项工作通常是让人感觉“得罪人”的活。对此，我遵循按章办事、有错必纠的原则，用一身正气去查的问题和事故，坚决公平公正，以制度的落实、质检工作新形象。其次是注意，从考虑，既要运用规章制度纠正不合格，服务质量。还要灵活的打击各的工作性，同事们有被监督的抵触情绪，使得的质检工作依然在的支持和配合下有序。在公司的、支持，各的协助、配合，经质检部全体人员的努力，公司的工作、服务质量劳动纪律都了可喜的，质检部的工作了的开端。 第四、诚实可信、谦虚谨慎，团结民主的作风。在待人接物，我以诚待人、尊重、团结同事，搞好团结。在组织观念，决定，工作到位但不越位，作风正派，要求。 接下来,我想多年的工作经历一年多来的质检工作实践，谈谈我对这项工作的认识和体会。 1、一年多的工作实践，使我对质检工作、明确的认识。我：质检工作是和公司内部经营管理，增强自我约束机制的必要环节。质检就像是保健医生，要地对公司肌体的各个部位体检、诊治并排除病变。质检工作，就要对考核约束机制，“暴露，保护，建设”作用，能够，纠正和预防工作中的问题和隐患，以清除隐患，堵塞漏洞，健全制度，强化管理，经营管理。 2、一年多的质检工作实践，也使我体会到：质检工作是公司工作中一项政策性强、技能要求较高，涉及面广，易得罪人的工作。，这就要求质检人员应当较高的、较强的意识，随时心态，要求，用制度规范的，要懂得怎样“做人、为人、帮人”，认识质检工作的职能作用，真正认识质检出效益、质检促发展的道理。而质检的，就更应当既要熟悉公司的方面的工作，又要和公司内部的规章制度；要能够抓住公司工作中的主要矛盾和问题，引领大家工作。公司的质检应当对公司班子，公司内部管理的参谋和助手，保障公司事业健康发展。 当然，一年来的质检工作实践，也使我深深地感受到：质检工作刚刚起步，但公司上下对质检工作非常，支持质检部工作，这为质检工作的奠定了坚实的基础。，公司及各查出的问题不搪塞、不护短，整改，为公司事业规范发展了有利条件。大家对公司事业真的使我深受感动，也坚定了我质检工作的信心。 千帆竞技，百舸争流。公司事业正在蓬勃发展，我和公司一起成长的年轻人，肩负着责任和使命，更有义务争做公司事业的脊梁，这是我参加这次竞聘的主要理由。与此，几年来，公司在各级班子的带领，全体职工的努力下，发展，终于走出了亏损的困境，使我深受鼓舞。我对公司的未来充满信心；我是热爱公司事业的人，我希望自已能够为公司发展多做工作、多做。 假如这次我能够组织上的信任和大家的认可，竞聘到质检部副经理的岗位，我将职责，作用，全力协助经理工作，中心工作，以工作质量为点，以高的管理监督体系为，使质检部工作有新的，在上新台阶。 1、搞好质检工作计划安排，工作。我将配合经理加大对公司各个工作环节的检查，并在检查中带头作用。对每一项检查工作，都要检查、问题、整改建议、书面材料并上报，检查问题、服务基层、帮助整改，保质保量地实效。，配合交办的工作。 2.质检内部管理工作，质检工作的职能作用。配合经理和质检部内部规章制度，并且尽快熟悉公司规章制度，是新的管理措施和操作规程，学习和培训，增强自我管理、自我约束力，要求工作人员的。把的一举一动与形象起来。人员的整体素质，质检工作的质量和，强化质检工作的职能作用，地为公司事业健康发展服务。 3、管理考核制度。在质检部经理的下，根据公司工作修改公司工作人员考核办法等管理制度，中层管理干部考核情况及公司各流动红旗评比情况的汇总、上报工作。根据公司整体工作安排，制定人事制度改革后和结构工资配套的考核制度，使员工每月工资的发放规范程序,有章可循，有据可依。 4、精诚团结，整体功能。我深知团结的力量，为此我决心在工作中，发扬那种团结、友爱、、的优良作风，时时处处服从安排，搞好工作。，多向请示汇报，配合经理和其它搞好工作，常与职工交心谈心，争取和同志们的理解、信任和支持，充分团队作用，公司质检工作的，使公司经营管理制度规范化，工作操作程序化。 竞聘上岗，给每个人带来了机遇，我深知还很年轻，还不足和缺点，这次竞聘结果如何，我都将以此前进征程上的新起点，虚心学习，勤奋工作，与全体同志一道在公司的带领下，开拓工作新，为公司事业发展应。 谢谢大家
5、竞选学生会质检部部长演讲稿
尽共参看 学生会部长竞选演讲稿(指导) 不要套形式，想象你有什么与众不同的优点，长处， 尤其想想你跟你的竞争对手比，最大的强项在那里。 1、气势要先声夺人 2、态度要真诚老实 3、语言要简练有力 4、内心要充满自信演讲的时间是有限制的。因此，精彩而有力的开头便显得非常重要。 有经验者常用下面的方法来开头： （1）用诚挚的心情表达自己的谢意。这种方法能听众产生心理相融的效果。例如： 我非常感谢各位老师，同学们给了我这次竞选的机会。 （2）简要介绍自己的有关情况， （3）概述演讲的主要内容。这种方法能使评选者一开始就能明了演讲者演讲的主旨。 例如：我今天的演讲内容主要分两部分：一是...；二是...。内容部分： （1）介绍自己竞争的基本条件 这一部分实际上是要说明为什么要竞争，凭什么竞争的问题。 在介绍自己的情况时，一定要有针对性，并非要面面俱到，而应根据情况有所取舍。 （2）简要介绍自身的不足之处 在介绍自己竞争的基本条件时，要尽可能地展示自己的长处，但不是对自身的不足之处，闭口不言。 （3）表明自己任职后的打算结尾： 好的结束语能加深评选者对竞争上岗者的良好印象，从而有利于竞选成功。 演讲常见的结尾方法有： （1）表明对竞争成败的态度。这种方法能使评选者感受到竞聘者的坦诚。 例如：作为这次竞选积极参与者，我希望在竞争中获得成功。但是，我绝不会回避失败。 不管最后结果如何，我都将“堂堂正正做人，兢兢业业做事。” （2）表达自己对竞争的信心。 例如：我今天的演讲虽然是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜，自卖自夸。我只是想向各位老师和同学们 展示一个真实的我。我相信，凭着我的能力和热情，我一定能把生活部长的工作做好。如果大家有疑虑， 那就请给我一个机会，我决不会让大家失望。 （3）希望得到评选者的支持。例如： 各位老师、各位同学，请相信我，投我一票！我将是一位合格的部长。
6、我想参加单位的竞聘上岗,竞争一个宣传站长的职位,怎样准备竞聘材料?
你的准备：假如你是这个网站的站长，你会怎么运营，运营模式，盈利模式。 以及网站是不是还需要改进等。。
其实没那么难。。
7、机场安检竞聘班长报告
一次面临新的工作，对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇，更是最好的检验和挑战。参加工作一年来，从对机场工作的零认识到现在我工作能驾轻就熟，我积累了较丰富工作经验。今天，我竟聘的职位是首都国际机场的班长。我认为我有以下有利条件：
第一，我喜爱这一富有挑战性的工作岗位。挑战与机遇同在，压力与动力并存，我这次参加竞争上岗，目的就在于锻炼自己，提高自身综合素质，更好的为我所热爱的机场事业做贡献。虽然这项工作很繁杂，巨细无遗，默默无闻，甚至很辛苦，付出很多却难看出成效和成绩，但我有充分的思想准备，有投入这项工作的良好愿望和热情。因此，安检岗位是一个极具挑战性的工作岗位。勇于接受挑战是我参与这一岗位竟聘的直接动力。
第二，我有信心和决心干好此项工作。一是通过一年多的岗位磨炼和工作实践，加之在岗位上参加的各种系统的专业知识培训，使我不文章版权归范文搜网作者所有；转载请注明出处!仅熟悉过检检查，而且在工作中也积累了一些宝贵的经验。这是我竟聘这一职位的最大优势和最强信心。二是我有着较强的事业心，这是安检工作的前提。安检工作既枯燥，又得罪人，工作又不容易出成绩，没有一定的责任心和事业心是很难做好的；三是我比较善于钻研业务，干一行，爱一行、专一行是我工作的座右铭。
第三，我有“以人为本、人格至上”的现代行为理念，处事公道正派，待人热情诚恳。能始终围绕“人文关怀”这四个字来做文章、办事情。努力使领导满意、让乘客放心。
第四，更重要的是，有领导的关心、爱护和鼓励，有同事的帮助、协作和支持，为我做好工作创造了有利条件，增强了勇气和信心。
这些有利条件决定了我能够更快地进入安检班长这个角色。假如组织和大家信任，能给我一个施展的平台，我有决心有信心担当此重任。并以树立“五种意识”，作为保证。
一是树立学习意识。着力提高全体人员思想政治素质和业务知识能力。一方面要坚定信念，增强党性，解决办事“靠得住”的问题；另一方面要刻苦钻研，业务熟练，解决办事“有本事”的问题，成为本职工作的行家里手。
二是树立全局意识。只有着眼全局、顾全大局，树立全局“一盘棋”的思想，正确处理好个人与集体、集体与整体的利益关系，做好服务，才能圆满完成好组织和领导交办的各项任务。
三是树立创新意识。当今时代是创新的时代，需要我们不断探索和创新。只有与时俱进，才能改变那些不合时宜的思想观念和传统做法，以增强工作的主动性、预见性和创造性。
四是树立奉献意识。要有甘当绿叶，做好配角，勇挑重担、无私奉献的境界和胸怀。从小事做起，从自身做起。摆正位置，扮好角色，到位不越位，补台不拆台。
五是树立团结意识。只有讲团结，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，充满生机，形成合力；只有讲团结，靠大家力量，才能提高工作效率，发挥整体作用，当好参谋助手。
假如我竞争如愿，将不辜负组织、领导和大家对我的信任、期望，我会以此为新的起点，努力履行诺言，实现奋斗目标，积极为机场工作作出新的贡献！
假如我竞争落选，我也不会灰心和气馁，因为能够勇于参与竞争，对我来说就是一次自我挑战和磨砺，是一次难得的学习和锻炼，一次重要的认识自我和展示自我的机会。从中找出不足和差距，今后的进步和提高才能更快，我会努力成为一名让公司和领导信任、让群众满意的好员工!
谢谢大家！