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1、为什么选择新媒体运营？新媒体运营的前景怎么样？

近些年随着互联网的快速发展，新媒体营销也相应产生，越来越多的公司开始重视线上的营销，新媒体营销也成了一个重要的营销方式，那么在未来新媒体运营的发展方向和出路有哪几个方面呢，下面就和小编一起来看一看。
一是产品线
做新媒体运营，第一点就是要对自家产品有足够的理解。懂产品，本质上是对用户的需求与用户的场景的理解，长期和用户在一起聊天，接地气，知道普通用户最需要的是什么，最喜欢什么，至少你懂得社交产品的用户的特性，不然怎么能在微博微信两大社交平台上工作呢?你可以把平常对新浪微博的吐槽转化成你的产品优化方案吧。
二是运营线或者市场线
新媒体运营，运营的是新媒体渠道。产品运营，运营的是产品。如果把新媒体账号当成一个产品呢?你既是产品经理，也是产品运营。对于产品运营线来说，很多时候新媒体都是重要的承载体。首先不得不说很多公司的活动运营都还是需要在新媒体上执行落地，对于产品内无用户沉淀的公司，新媒体就是进行用户运营的外部渠道。对于市场线，很多公司里新媒体运营属于市场公关体系的，都清楚市场线平常是做什么工作，转换的只是渠道载体而已。
我们认为，在新媒体运营过程中，最重要的就是要沉淀下来对市场脉络的感知，对大众心理的理解和渗透，对尔虞我诈的商业市场背后一系列企划的洞悉，对自我情商和文笔的提高，对结识的业界前辈的虚心请教和合作。当一个平台没落了，你是不是能有足够的运营能力迅速在另一个平台崛起。
你在做新媒体运营的时候，完全可以要求自己慢慢地做转岗的准备。如果你会自己PS图片，会剪辑视频，会借用各种工具做出一个demo，并且知道每家网站的广告价格，知道哪家流量高，性价比好，什么样的东西适合放在什么样的渠道，知道每个自媒体人的性格和水平如何，等等，那么你的出路就可以是媒介，BD，策划，数据分析，网站运营，甚至懂点编程，比较懂用户，对新事物抱有好奇心的话还可以转产品。这些都靠你在做新媒体运营的时候一点点积累，一点点锤炼，厚积薄发，聚沙成塔。
新媒体运营虽然不是直接面对客户，但是要通过你的内容来间接影响你的用户，从而让他们使用你的产品或者服务。一个好的新媒体运营不但要懂得自己家的产品，而且要懂得自己用户的需求，然后用内容作为桥梁连接双方。因此，内容的质量就显得尤为重要。一个能把新媒体运营做好的人，其价值比公司雇佣上千个销售员都要高。所以，新媒体运营的前景还是不错的!

2、新媒体运营是什么

新媒体运营，是通过现代化互联网手段，通过利用微信、微博、贴吧等新兴媒体平台工具进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运营手段。通过策划品牌相关的优质、高度传播性的内容和线上活动，向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应营销目的。

新媒体是相对于报刊、电视、广播等传统媒体而言的新的媒体形态，同时，它是一个宽泛的概念，是基于移动互联网，面向客户提供信息和娱乐的传播形态。

新媒体运营，是利用微信微博等自媒体平台进行品牌推广，产品营销；策划品牌相关的、优质、有高度传播性的内容和线上活动；向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应目的。

在自媒体高度发达的时代，每个人都是媒体的参与者，也可能成为一个媒体，所以这种新媒体运营活动应运而生，并且成为一种职业。

新媒体特点

当前所指的新媒体，是与社交媒介更为贴切的媒介形式，如微信、微博、论坛、SNS等等，更多的表现为自媒体，它们具有以下传播特点：

1、传播方式双向化

传统媒体信息传播的方式是单向的、线性的、不可选择的。表现为特定的时间内由信息的发布者向受众发布信息，受众被动接受信息，缺少信息的反馈。这种静态的传播使得信息流畅性弱，传播效果不佳。而新媒体传播方式是双向的，每个受众既是信息的接受者，同样也是信息的传播者，进而互动性强，传播效果明显。

2、接收方式从固定到移动

无线移动技术的发展使得新媒体具备移动性的特点，通过移动互联网技术，使得用手机浏览网页、看电视等等实现动态化，不仅仅局限于固定场所。

3、传播行为更加个性化

微博、微信、博客、播客等新的传播方式使得每一个人都成为信息的发布者，个性的表达自己的观点，传播自己关注的信息。传播内容与传播形式等完全是我的地盘我做主。个性化的传播方式一方面让众人体会着发布信息，影响他人的快感。

4、传播速度实时化

相对于传统传播媒介的传播方式，新媒体的传播借助互联网技术，信息传播变得更加迅速，实时接收信息，实时做出相应反馈已不再困难。

5、传播内容多元化

从传统媒介到新媒体，最大的变化同时体现在传播内容的多元化和融合化，传统纸质媒体通过平面展示文字信息、图片信息，而如今，借助新媒体形式，同时传播带有文字、图片、声音等等于一身的信息已成为可能，提高了信息量，提升了信息广度。新媒体运营

3、新媒体运营的工作内容是什么？

根据各大招聘网站招聘职位需求，达妹总结出新媒体运营的岗位职责有以下七条：

①负责移动互联网自媒体平台（手机终端为主）的日常运营及推广工作；

②负责能够独立运营公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；

③负责策划并执行日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容；

④负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动；

⑤挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动；

⑥紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；

⑦充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。

新媒体运营入职需要做哪些事情呢？

①内容运营

内容成为了新媒体运营必须要解决的问题。形式上分为：文字、图片（动图和静图）、音频和视频，现在可以回想一下，基本上每个领域现在都有N个大号。

②活动运营

这个活动可以理解为互动，运营公众号也好，其他的平台也好，不管哪个平台或者软件，开发公司都给我们运营者提供了很多用于活动的支持插件，比如投票，答题，抽奖等等。那么做好一个活动就需要有足够强的吸引力，足够多的推广，足够妙的传播设计。

③用户运营

其实，用户一般分为这样几类：

积极热情：基本上干什么都有他，每次都评论点赞，每次活动都参与，还主动提建议之类…

冷静观望：低频的互动，也不取关，就是默默关注…

概率用户：这种是最不可控，可能是已经关注的但是偶尔才会打开，也可能是偶遇…

同行：现在同行占比也很高的，不过这批用户，基本上可以忽略，因为他在与不在你都要好好做。

死粉：那就是死粉…

内容和活动，都是为了用户服务，我们不断的变换主题，热点追踪，更换形式都是为了尽量满足不同用户的胃口，不停的组织互动，策划活动也都是为了不停去引导那些积极分子，调动冷静观望的用户，以及尽可能大概率的捕捉到概率用户。

④推广

大家都关心这个话题，如何增粉，如何推广，如何提高阅读数等等。在我看来，好的内容就是在做推广，好的活动也是在做推广。

4、新媒体运营是做什么工作？

新媒体运营包括很多种，每个公司运营岗位的工作侧重点可能不同，根据运营派的分类，有用户运营，内容运营，活动运营等等
括来说的话，可以将新媒体运营的工作理解为：企业产品或服务的营销推广；品牌的塑造与曝光；企业产品或服务的赋能。

具体来说，目前主要的新媒体平台有：
主流平台：微信/微博/百家/头条/大鱼等
资讯类：一点资讯/大风号/趣头条/网易等
音频电台：喜马拉雅/蜻蜓FM/荔枝等
短视频：抖音/美拍/秒拍/西瓜视频等
社区门户：知乎/豆瓣/贴吧/简书等
其他领域：小红书/微淘等
新媒体运营首先最容易接触到的就是文案，应该没有哪个做新媒体运营的没写过东西。很多人一看到写作就很慌，觉得自己文笔不好，很害怕写作，你以为我会安慰你不要害怕吗，才不是呢，怕就对了，怕是正常的，一边害怕写不好，一边确实写不好，这是运营萌新的常态啊，说实话，我现在也写不好文章，不知道写啥，写一篇文章能写一天还写得乱七八糟的，部门大神好像分分钟就能确定主题，俩小时就搞定一篇文章，瑞思拜。
不过新媒体运营的写作要求确实和上学时写作文是不太一样的。所以不要拿你之前的文笔来衡量你作为运营的写作能力，以前写作文的时候好像都喜欢追求讳莫如深，但是新媒体写作就是直白就好了，不需要什么华丽的语言，巴不得把每一个字拍在用户脸上。还有就是蹭热点比干货阅读不要高太多。
所以对新媒体运营来说，对新闻的敏感度非常重要，什么样的热点能蹭，能和自己的内容结合，受到更多网友的关注，这非常重要。
然后还有平台操作，你写了内容，总得发出去是不是，微信，微博，知乎，头条等等平台，都要多了解其平台机制，怎么发才不会被删，才能获得更多推荐，才能在短时间升级，如果能做一个大号，简直美妙。其实这算是渠道推广了。
发了内容之后，要注意反馈，要学会分析数据，文章的打开率可能和标题和推荐图有关，文章的点赞、转发反映了内容有没有抓住用户痛点，通过分析这些数据，改变完善自己的文章内容和标题。
蹭节点、蹭热点、逢年过节，最苦逼的职业是什么？就是运营汪啊，节点怎么能不蹭呢，你不得策划个活动涨涨粉，增加增加公司业绩吗。

5、想转行，新媒体运营和UI设计哪个比较好入行啊？

首先我们先来分别了解这两个行业
UI行业：
一、热门岗位，竞争力强：随着各大中小型企业对用户界面、用户体验的越来越重视，智能设备，app软件的普及，UI设计必然会越来越火。国内一批互联网大型企业更是引起了Ui设计的人才争夺，市场Ui从业人员少，导致供不应求，薪酬自然就其他职位要高。转行学UI设计怎样？参照现阶段的岗位发展趋势，未来10年，UI设计依然是热门职业之一，想谋求更好发展的人来说是一个不错的选择，应该把握机会。
二、功能强大，全面就业：UI设计学习范围广，涉及AI、PS、CDR、ID、DW、AXURE、AE等软件，软件应用范围广。
三、学习越早，改变更易：很多人因为犹豫不决导致始终没有勇气踏出第一步，改变现状的确不是简单的事。如果你还在不断反复问，转行学UI好不好？大家经过衡量后，应该尽快做出决定，UI设计的岗位经验和薪资是成正比的，也就是说，经验值越高，你的核心竞争力也就越大，企业开出的薪资也就越高。还有，越早进入这个行业，就越不容易被人淘汰。
新媒体是一种新型的媒介方式。
新媒体是对传统媒体的传承与更新，在互联网还没有广泛发展的时候，我们的生活中的媒体表现就只有报纸、电视之间媒介去实现，而如今互联网的快速发展，也诞生了新媒体这一新鲜事物，它把以往在电视、报纸上才能显示的事物通通都汇聚在了网络上，新媒体是以数字技术为基础，以网络为载体进行信息传播的媒介，与旧媒体有很大的区别。
目前已有的新媒体平台主要有：微信公众号、今日头条、百度行家号、UC头条号、微博等，其主要的内容产生者是用户，内容服务者也是用户，也就是所谓的UGC。
而新媒体运营只是在新媒体大方向中的一个细分领域，其主要就是通过对内容的持续输出，以及SEO的相关优化等，例如对热点时讯的快速把握，这也是新媒体运营所必备的一种技能。
学习主要是看自己的兴趣，所以通过以上的分析，希望对你有所帮助

6、新媒体营运好不好学？

很多刚毕业或者工作了几年的同学想要转行新媒体，于是通过各种渠道搜索了解关于新媒体运营的相关知识，一听说转行新媒体要重新学习写文章，做策划，还要制作各种创新文案。顿时有些不知所措，今天，我们就来学习一下关于转行新媒体，我们都需要掌握哪些相关技能。

孙晓：135编辑器，目前国内排版工具领头羊，注册用户350万，覆盖全国各行各业的新媒体运营。

孙老师这样说：作为一名新媒体人要具备三大能力，学习，文案和数据分析的能力。

1、 首先是学习的能力

​新媒体每天都是跟最新潮的事打交道，PS，H5场景秀，编辑器，数据表单，脑图……如果没有很强的学习欲望，没有动手的能力，就会困难重重。如果没有学习的能力，做任何事情都需要别人帮忙，不仅影响工作，也对成长不利。

​2、 其次是文案能力

​或许你不是内容运营者，但要有基本的文字功底。我曾经招过一个BD，沟通能力非常不错，但是文字功底很差，做一个活动方案必须要编辑来组织内容，做一份商业合同也是漏洞百出，最终还是没有通过试用期。

3、在次是数据思维

互联网中，数据是一面镜子，它反馈出用户行为：活动的影响力、什么样的用户更喜欢你的产品、注册环节有没有问题、用户使用产品的频率、文章是否被喜好甚至是用户是更喜欢你的标题还是更喜欢你文章的内容，都能通过数据来反馈。

听了孙老师的分享是不是有一些茅塞顿开了。

其实我个人觉得想要做好一份职业还有一部分非常重要的个人因素存在，就是热爱，热爱是做好的前提，只有热爱才会花时间钻研，坚持投入。其次必须要养成良好的持续学习的习惯惯， 懂产品、懂用户、懂数据、懂市场、懂渠道、懂沟通、懂品牌、懂精神美学……然后你才有能力不断的做更大的局，不断的把各方资源连接到一起去做乘法，实现资源价值最大化。

总的来说，不管是任何一个行业都有难的部分和简单的部分，但是只要喜欢，并且愿意付出努力去学习，掌握好正确的方法，加上时间的积累，一定可以得到自己想要的结果。

祝愿所有努力并且爱学习的同学都有所成！

7、新媒体运营需要掌握哪些技能？

a，掌握PS，和某个来视频源处理软件，能够自己独立的做一些简单的图和小视频的剪辑
b，熟练掌握秀米或135编辑器，H5的制作软件等，能够做好编辑工作，把页面做得简洁美观
c，优秀的写作能力，写得了原创鸡汤，撰得了新闻稿，善于使用表情包，写作方式幽默简洁易读好理解
d，商务能力和资源，能够跟其他大V进行流量置换，联合活动，互推互利，跨界合作；
e，营销能力，能够承诺涨粉，保证账号微信和阅读量的稳步增长；
f，活动策划能力，包含线上线下，从策划到执行，到发布，活动行豆瓣微链，每个活动发布平台和宣传方式都要如数家珍；
g，用户运营能力，不论是社群的运营还是产品的运营，总之要始终保障粉丝的活跃度，拉新留存；
h，熟悉各个新媒体平台，了解不同平台的不同规则和特别的营销方式，主流的有微信微博知乎豆瓣论坛贴吧今日头条小视频平台直播账号等等；

8、新媒体运营好不好学？

作为一名新媒体人要具备三大能力，学习，文案和数据分析的能力。
1、 首先是学习的能力
​新媒体每天都是跟最新潮的事打交道，PS，H5场景秀，编辑器，数据表单，脑图……如果没有很强的学习欲望，没有动手的能力，就会困难重重。如果没有学习的能力，做任何事情都需要别人帮忙，不仅影响工作，也对成长不利。
​2、 其次是文案能力
​或许你不是内容运营者，但要有基本的文字功底。我曾经招过一个BD，沟通能力非常不错，但是文字功底很差，做一个活动方案必须要编辑来组织内容，做一份商业合同也是漏洞百出，最终还是没有通过试用期。
3、在次是数据思维
互联网中，数据是一面镜子，它反馈出用户行为：活动的影响力、什么样的用户更喜欢你的产品、注册环节有没有问题、用户使用产品的频率、文章是否被喜好甚至是用户是更喜欢你的标题还是更喜欢你文章的内容，都能通过数据来反馈。
听了孙老师的分享是不是有一些茅塞顿开了。
其实我个人觉得想要做好一份职业还有一部分非常重要的个人因素存在，就是热爱，热爱是做好的前提，只有热爱才会花时间钻研，坚持投入。其次必须要养成良好的持续学习的习惯惯， 懂产品、懂用户、懂数据、懂市场、懂渠道、懂沟通、懂品牌、懂精神美学……然后你才有能力不断的做更大的局，不断的把各方资源连接到一起去做乘法，实现资源价值最大化。
总的来说，不管是任何一个行业都有难的部分和简单的部分，但是只要喜欢，并且愿意付出努力去学习，掌握好正确的方法，加上时间的积累，一定可以得到自己想要的结果。
祝愿所有努力并且爱学习的同学都有所成！