新媒体工作月薪

1、新媒体运营第一年的薪资大概是多少

这个具体要从几个维度来分析，不同的地区有不同的薪资考核标准。
一、城市
不同的城市最低工资水平肯定不同，你在上海做新媒体运营和在老家三西线城市做新媒体运营，薪资水平肯定差了几个等级，因为城市经济发展水平有差异，导致整体行业薪资的基准相差甚远，一线城市运营的起薪最低应该是4000，三四线2000-3000都有。
二、学历
不同学历的起薪是不同的，本科毕业在一线城市大概是4000-5000的样子，硕士高一点5000-6000，博士又高一点6000-7000，好的也有毕业上万的，每个人的情况不同，具体要看学校竞争力和个人简历，这里讲的只是起薪。
三、行业经验
这个不用说了，有一定从业经验的肯定比初出茅庐的新手或实习生工资要好一些，在学校的项目经验也算，这一点会给你加分，一般来说三年以下的新媒体运营大概在4000-8000不等，好一点的已经上万，根据不同公司的加薪，KPI考核而定，3-5年的应该是总监或者至少是经理级别，薪资在15000-20000之间，特别优秀的会更高，比如基本薪资+分红。
四、成功案例
这一点算是附加分了，如果你在某个方向有拿得出手的作品，或者有区别常人的优势，会给你加分不少，比如你之前是学校某个领域的KOL，手头有几个大的粉丝群，又或者你在知乎上是某个领域的大V，手握几万粉丝，这样你的竞争力一下子凸显出来了，具体薪资可以提升多少不一定，看成功案例的影响程度。
如果你有一定的经验，又是本科学历的话第一年顶多在5000上下，前提是本科学校不能太差，再高也高不了了，但是互联网公司一般在市中心的位置，都不包吃住的这个要注意，好在新媒体运营是一个成长很快的行业，做得好可能第二年涨薪资直接涨几千，比传统行业好太多了，有的传统行业可能几年涨薪资都不一定涨到2000元，嗯就酱紫。

2、新媒体实习生工资待遇及月薪是多少

这个不好说，与行业、工作经验以及个人的能力有关，北上广深等一线城市对新媒体运营需求大，工资也相对较高。5000起是有经验，；8000起是有很丰富经验的；1w+起是有经验并且有资源的。其他城市2000-3500不等。
北京新媒体实习生就业形势分析：招聘待遇，工资6000-7999占比最多，达36%。经验要求，3-5年工作经验要求的占比最多，达61%；学历要求，本科学历要求的占比最多，达58%。该数据仅供参考。

3、在昆明，月薪五千如何活得像月薪五万？

都说职场上有个原理叫收入装逼守恒

即全世界所有人的收入和逼格基本守恒

这就意味着

有的人月薪五万

却活的像月薪五千

他们用十几块钱的外卖

和几十块钱的格子衬衫

拉低着中产阶级的整体逼格

还有的人月薪五千

却活的像月薪五万

他们化着韩式半永久的妆容

用着几千块的衣服鞋子

搭配着中英混合的交谈方式

提升着全世界的逼格

当然还有一种人

那就是游离在第三世界

却满心挂念着世界前沿各个行业的最新数据

一边吃着黄焖鸡米饭

一边张口就是分分钟几百万上下

他们就是

——新媒体人

据拉勾网数据库近10万个新媒体岗位的相关数据显示

2016-2017年

新媒体岗位的平均薪资为7.75K

我们严重拖了互联网行业平均薪资的后腿！！！

就连昆明

新媒体岗位的平均工资也到6.5K了

我们又严重拖了昆明新媒体界的后腿！！

但是我们丝毫不气馁

毕竟

黄土坡的土，昆都的床，媒体圈的加班最他妈长

金马坊的疯，翠湖的浪，就酱Live装逼不重样

虽然新媒体岗位

工资低

可是我们新媒体人才是

装逼界的老司机

明明五千的工资

就有可能过得像五万

我们知道互联网

圈内大佬们的最新动态和言论：

罗振宇《时间的朋友》跨年演讲

......

我们懂得新媒体行业的

最！新！动！态！

小米生态链企业华米科技正式提交IPO招股书，拟最高筹资1.5亿美元

斗鱼确认IPO，目前斗鱼估值达到100亿美元

腾讯发行50亿美元离岸债券

......

我们还熟悉大V的营销套路：

咪蒙广告文背后的创作技巧

知识经济当下他们这样营销变现

消费升级时代的卖货策略有这几种

各大平台上

都能看见我们活跃的身影：

有合作就找合作

BD商务对接那是基本功

注册推广平台，流量跑起来

好的灵感要在选题会上侃侃而谈

虽然月薪不到5000，

但我们口中谈论的都是：

10000个点赞

100000的阅读量

1000000的粉丝数

虽然部门只有一个人

但我们要研究的是：

上千人的线上讲座

上万人的线下推广

我们的微信上会加很多人

这个是XX总监、那个是XX负责人

还有很多很多互推、合作、资源群

强迫症？？？

不存在的

早就被微信上永不消失的小红点治好了

噢，还有

PV、UV、SEO、转化率、复购率......

都是口头常见词

我们还对消费颇有研究

毕竟各种电商的营销文案

必须看

最重要的是，你要准确的知道什么时候打折

毕竟辛苦了好几年还是会被穷醒

大牌那就更不用说了

它们的公关都是“大V”新动态

它们的广告都是“大v”新杰作

必须了解

因为要追节假日的热点

所以哪里最好玩？

那简直秒秒钟导游附体

分分钟给你列个Excel

不想堵在高速？你们该试试这里

昆明北部最美的雪山

昆明西南最肥的海鸥

昆明东部最浪的波涛

昆明南部最神秘的鬼城

......

不夸张

新媒体人都是百事通

互联网装逼界的老司机！

但是问题来了

不到5000块的月薪

我们咋花？

想都不用想

房租占了大头

一半的工资贡献给房租

毕竟

钱多事少离家近

这一点是比较重要的

如果不能离公司近

不好意思

没有如果

你见过哪几个互联网公司

新媒体公司在穷乡僻壤的郊区

！！！

剩下的工资太少

怎么办

少吃点不就好了

住的解决了，就该解决吃的了

自己做饭划算？

那不可能

作为新时代的新媒体人

要24小时保持对工作的态度

哪有时间做饭

所以我们精通哪家外卖便宜好吃

还适合发朋友圈

毕竟我们都是精致的“猪猪新媒体”

吃的解决了，就该解决出行了

每月的一卡通该充就充

什么？

没钱充？

那就让我们用双脚走出一片新天地

然后，就是我们奢侈的学习消费了

付费讲座

每天听本书

买“得到”上的专栏

各种在线教育课程

各种新媒体运营课程

知识付费背后的“焦虑缓解剂”都得常补充

最后

我们就只剩下了

月光

30岁以前保持月光状态，才能赢来爆发的成长！

这就是新媒体运营人内心的真实信仰

一首《凉凉》送给自己

为什么新媒体人这么会生活？

因为在我们心中：

见证

时代的脚步

与互联网的发展共同进步

是一种会心的满足

嗯

上面都是胡诌的

最主要的原因

还是因为

穷

4、新媒体运营新手的月薪一般是多少

这个主要是区域城市的，比如广州新手4k-5k一般没有问题。
如果学历较高，找个好点的平台，8k也是有的。

5、新媒体运营具备什么样的能力可以月薪8k

任职要求：
1、本科以上学历，有3年以上相关工作经验；
2、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底。
3、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程；
4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件；
5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；
6、对微博和微信运营成功案例者优先；
7、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;
8、有创业、投资行业背景、对行业有一定见解者优先

6、1.月薪3500双休，国际品牌，平台在行业里数一数二，大公司。节假日都放假。电商新媒体运营。 2.

建议选择前者。首先国外公司的发展前景比较好。而且平台比较好。对你以后的职业发展有帮助。况且你的兴趣在此。再者刚刚毕业不要在乎钱的多少。要选择一个对你以后有帮助的。在大公司以后回来国内可以获得一个不错的职位的。希望可以帮到你

7、新媒体运营经验的兼职人才，我月薪该开多少才合理

了解你的下属，知道他们的强项、弱点和潜力。他们的工作是如何协助公司达到目标的，他们的工作和组织的策略有什么关联，以便于你更好地优化管理。