1、面试官问到职业生涯规划要如何回答?(新媒体运营岗位,文案岗位)
要结合所要面试单位的情况来谈职业规划，比如为了更好地扩大公司的影响力，树立正面形象等自己要提升哪些素质比如新媒体运用能力、新媒体实践经验。
2、如何成为一个好的新媒体运营的文案
成为好的新媒体运营文案，应该就是内容运营的问题吧？
内容运营，其中最重要一个跟个人素质有关系，因为新媒体更直接面对触及用户，这就需要有更突出的用户思维格局，另外需要更开放，愿意接受并且融入新事物，新的思维方式。
做好新媒体内容运营，主要掌握几个方面：
1：你接触的用户是谁，新媒体连接用户，而用户的标签属性，决定了输出内容的类型、展现方式等，所以，先要对用户做足够的分析，跟目标用户好好聊聊，可以帮助你更好的了解用户。
2：新媒体的连接场景，新媒体除了互联网产品外，也有传统媒体通过新的形式展现，内容的表达，需要根据场景的特点，提炼出最容易影响用户的内容。
3：打动用户，让用户觉得内容有价值。很多新媒体运营人会变成搬运工，就是把内容生硬的转载，一个渠道上的内容通用于多个渠道，或者生硬的模仿抄袭其他人的内容。但是，用户愿意接触你，肯定是因为有非你不可的初步需求，如果之后的每一次接触的内容，都不是他想要的，或者觉得价值不大的，不被打动，用户自然会抛弃这些内容，因为这成了骚扰信息了。
能写是新媒体文案必备的，但是大部分文案做不好新媒体文案，还是因为觉得自己太能写了，都是写自己想看的，觉得好的。但是新媒体，更需要的是写用户想看的。
3、新媒体运营，会计 哪个比较好做点 ，对于毕业生来说，没有文案功底可以做新媒体运营么？
想学就可以，如果都不想，怕吃苦，那就安稳点的工作做做
4、作为一个新媒体运营，不会写脑洞大的文案怎么办？
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5、今天去新媒体公司面试职位是新媒体运营 面试的时候牛逼吹过了 叫写文案 文艺点的 怎么办 在线等 急
你吹的牛逼能让人信服，说明它是有一定牛逼的。
相信自己。
哈哈，抱歉我幸灾乐祸地笑了、、、不过我相信你可以，这个是真心的，有点辛苦而已，不过谁开始工作不辛苦呢。
话说 是哪方面的文案？
6、新媒体运营如何提升自己的文案写作能力
互联网时代的文案写作，目的就是要达成“想读——想收藏——想转发”的效果。文案创作就需要更加人格化、社交性、娱乐化了。
需要作者从品牌定位出发，赋予品牌人格和性格，以邻桌朋友的口气和用户说话，让他们愉快、激发他们的参与欲望，因此，用户画像是重中之重。
文案是具有很明显目标的，大多数文案写手，本质是坐在键盘后面的指挥者，需要挑逗动机、引发需求、给出方案、说服用户，怎么说服呢?
第一步是制造场景，引发需求。让用户感到明显匮乏，并且告诉他为什么需要阅读这篇文章。引发需求的常用参考公式是：“怎么做+可以得到什么好处”
第二步是要满足需求，将文案定位为问题的解决方案。告诉用户，看了文章能满足大部分需求。
第三步是要证明功效，文案就是产品，要指出并给出实际的好处，比如利用使用者见证、跟竞争者做比较、让优质人证做证、强调文章在其他平台的转发量、受益的人群、真正的干货等等。
证明功效常根据ELM经验法则，综合中央路径、外围路径来说服用户。中央路径是利用逻辑推理和深入思考来进行说服。即灌输各种事实、数据、证据、证书、研究报告等等，比如麦当劳的文案：已卖出数十亿汉堡。外围路径则需使用语言技巧，拉动用户的情感共鸣，比如利用愉快的想法、积极的形象，或是暗示所产生的联想等，来说服用户。
一般而言，文案最好从外围入手，在用户心中建立起毋庸置疑的形象之后，再以中央路径作为事实和数据支撑，有力的支撑起文案的核心观点，最后再来点煽情的。即建立交情——讲道理——玩情怀。
7、新媒体运营应该如何提升自己的文案写作能力？
之前在网上看一个文章写的特别有意思的大牛分享，他是通过练习，每天随机给定一个主题，从100字，到200字.....到2000字，通过三个月文采就出来了，而且文章的思路和结构方式也总结了，一开始写100字不难，但是主要是不要敷衍，并尝试不同的角度词句，结合一些热点事件，在不知不觉中提升文案写作能力。因为写作能力不是一加一等于二的模式，需要大量练习总结