1、怎样才能写好新媒体推广文案
创造读者对文案的渴望
①引起读者注意，满足晒自己的欲望
在写作社交文案的过程中，也经常听到“你的文章要有趣”这句话。所谓有趣，其实满足了读者获得新鲜知识的求知欲，而分享转发你的文案则满足了读者晒自己的欲望。
②满足读者的求知欲，实用实学
其实，你的文案实用性强，也可以成为读者自发帮你传播的理由。因为你的文章足够让人学到东西，因为现在是干货时代。
制造社交文案与读者的关联性
在写社交文案的时候，一定要注重与用户的社交，制造联系。
文案的力量来自思考和观点
文案的力量不是来自于辞藻，而是来自于思考和观点，写社交文案更甚。社交文案不是新闻报道，不会要求你事事客观看待，而有独立思考和态度鲜明的观点，这样的社交文案更让人喜欢阅读。
很多时候，用户更加需要有思考和观点的社交文案，因为大多数人不知道该怎么表达或者怎么行动，你的观点很有可能给他们带来指引和方向。
2、对新媒体建设现在发布内容的看法，有什么意见和建议
一、新媒体发展存在的问题和原因
目前，不少传统媒体特别是地方媒体，在新媒体的发展和传统媒体与新兴媒体融合发展上步入一些误区：有的在发展的观念上存在“重建设，轻融合”的认识，在推进实施过程中出现“多、快、省式”的低水平融合，没有正真实现“水乳交融式”的深层次融合；有的片面地以为融合就是建网站、数字报、手机报，开通博客、微博、微信、移动客户端，出现“大拼盘”的现象；有的简单地认为融合就是把纸媒内容搬到新兴媒体上，把新兴媒体内容嫁接到纸媒上，出现“大杂烩”的现象。榆林日报社如今虽然建起了网站，开通了数字报、手机报、电子屏，微博、微信、移动客户端等也在逐步运营，全媒体采编发布平台建成，但是在传统媒体和新兴媒体的融合发展上依然存在“不如人意”的地方。
媒体之所以出现这种低层次的融合现象，究其原因，主要是在发展思路上没有树立互联网思维，在发展的措施上没有进行深层次的体制、技术、内容、人才、管理的融合，没有真正形成“立体化”传播新格局。
二、新媒体发展的思路与对策
全新的理念是发展的前提，深层次的融合是发展的保证。因此，要实现传统媒体和新兴媒体的融合发展，地市媒体就要树立互联网思维，在进行深层次的融合的基础上，走全媒体发展之路。
1、树立互联网思维，走全媒体发展之路
树立互联网思维具体来说就是要树立九种互联网思维：用户思维、简约思维、极致思维、迭代思维、流量思维、社会化思维、大数据思维、平台思维、跨界思维。用户思维要求媒体“以读者为中心”“读者至上”的理念，提供个性化新闻；简约思维要求媒体在形式和内容上，用“简约风格”以最短的时间、最快的速度抓住读者；极致思维要求媒体树立精品意识和品牌意识，打造比较优势；迭代思维要求媒体以循序渐进的方式，不断进行创新转型；流量思维要求媒体树立“经营流量”的理念，做到“流量出效益”；社会化思维要求媒体以“众包”的理念，借力发展新媒体；大数据思维要求媒体建立数据信息服务平台，提供信息、服务产品；平台思维要求媒体建立全媒体采编发布平台，解决不同媒体间技术障碍；跨界思维要求媒体树立跨界经营的理念，形成“报、台、网、屏、微”一体化传播新格局。
2、狠抓“五个融合”，创新媒体发展
传统媒体和新兴媒体的融合发展，要从体制、技术、内容、人才、管理等方面进行深层次的融合。
（1）体制融合。媒体需要消除制度障碍，进行“顶层设计”，重组内部组织结构，改革不同业态的媒体管理体制，构建符合全媒体发展的新格局。通过整合新闻信息、人力资源，建立起统一指挥调度的新闻编辑部，统一报道部署，统一策划主题，统一组织采访，统一编发稿件，实现内容集约化生产、新闻信息产品多层次开发。
（2）技术融合。媒体需要打破各媒体之间的技术壁垒，建立起一个支持文图、音视频、短信等多种信息录入、远程写稿和编审发布，可以提供文字数据、图片数据、视频数据和历史资料等多媒体数据，并集报纸、网站、手机、电子屏、微博、微信等为一体化的“信息终端”平台和信息服务平台。
（3）内容融合。媒体需要按照纸媒、网站、微博、微信、移动客户端等特点和运行规律，形成不同定位、不同个性、不同特色的新闻信息产品。纸媒突出本土特色、权威发布、深度解读、舆论引导；电视突出直观、形象、生动的特点；网站突出海量化、专题化、个性化；新兴媒体强化互动性、及时性、分众化、个性化
（4）人才融合。媒体需要转变用人机制，建立全媒体人才管理体系，真正实现人才队伍融合。要培养一支集采、编、摄、播于一体的全媒体新闻队伍，培养和引进适应新媒体环境的管理人才、技术人才、经营人才，为融合发展提供人才保障。记者要成为“全天候”记者，既能采写文字、拍摄图片，也可录制视频。编辑要成为“全能”编辑，既掌握纸媒编辑技术，也掌握博客、微博、微信、QQ等新兴媒体编辑技术，满足多终端传播的需求。经营管理人才要既懂纸质媒体运营，也懂新兴媒体运营。
（5）管理融合。媒体需要在现有的基础上对薪酬制度进行改革，通过薪酬改革调整各媒体利益，形成适应传统媒体与新兴媒体的融合发展管理模式。要建立一套更加科学、完整的绩效考核体系，把更多的资源向融合发展倾斜。要不断完善经营机制，围绕“专业化、品牌化”的经营主线，为客户搭建传播平台，提高报纸广告的吸附能力和全媒体运营的拓展能力。
3、所谓的新媒体文该怎么写
一篇好的文案有几个要素
1.标题
2.开头
3.内容是否能打动读者（目标群众）
下面办办学苑来教大家如何写一个好的文章开头，想了解更多关于文案策划的知识，欢迎关注公众号办办学苑。
1.摆出利益，告诉读者能获得什么
人们的阅读行为都是带有目的性的，所谓“无利不起早”，文章文章开门见山摆出利益点是个不错的选择。如果文章的利益点刚好是读者的利益诉求，那他必定会继续阅读。
比如：
<img src="https://pic3.mg.com/50/v2-_hd.jpg" class="content_image">
高档商务区、豪华游轮、超大包间，只需3块钱，就能吃上味道鲜美的海产品。这种文案开头利益点明确，而且按句分段、文字简练、重点突出，契合大众的段阅读习惯。
2.制造悬链，吊足读者胃口
这是文案写作过程中用的比较多的技巧。故意不说透，欲说还休、欲言又止吊足胃口。提起读者兴趣，使读者产生急切期待的心理和极为关注的感情，让他们想读下去。比如：
<img src="https://pic4.mg.com/50/v2-_hd.jpg" class="content_image">
3.自爆糗事，拉近与读者的距离
这种做法也是比较高明的，通过诉说发生在自己身上的一些事情，或者勾起读者的同理心、或者搏读者一笑，这种情感表达容易拉近公众号与读者之间的距离。比如：
<img src="https://pic3.mg.com/50/v2-_hd.jpg" class="content_image">
4.制造场景，让读者产生代入感
什么样的才是场景？时间地点人物。创造场景法，能将读者带入一种“身临其境”的感觉。
<img src="https://pic3.mg.com/50/v2-_hd.jpg" class="content_image">
但这种场景问答的形式，很有代入感。
5.用第一人称与读者对话
这种方式总结起来有三个好处：①让读者有种身临其境的感觉；②让读者感到真实，缩小读者和公众号的距离；③口语化，给人一种亲切可读的感觉。
4、2013年10月，国务院办公厅下发文件，要求各地区各部门应积极探索利用政务微博、微信等新媒体，及时发布各
A
5、新媒体内容的正文开头、中间和结尾要怎么进行搭配?
新媒体内容的正文开头中间和结尾一定要进行一个适当的插入你这个部门工作的一些内容。结尾可以适当进行一些升华，表达对自己或者未来的一些计划。
6、新媒体发文热点去哪里找？
您好，你的问题，我之前好像也遇到过，以下是我原来的解决思路和方法，希内望能帮助到你，若有错容误，还望见谅！你首先要多关注新闻，要有热点那种嗅觉才好，要在事件萌芽的时候就持续关注着，还有wps有个写作模式，那个会有一些提醒写作词语。热点的话我知道135编辑器首页右侧就有热点，图片中给你用红笔勾画了~
若有所帮助，望采纳~非常感谢您的耐心观看，如有帮助请采纳，祝生活愉快！谢谢！
7、什么时候可以用新媒体发布新闻
简单的说吧：
传统媒体包括了：广播电视、报社杂志、新闻发布内会、自发媒体（小容报、传单）、营销策划等；
新媒体：分为一代新媒体：网站(新闻类)、社交网络（人人，开心）、论坛、邮件列表、自有网站门户（公司或单位官方网站）；二代新媒体：博客、微博、微信、IM软件、视频网站等自媒体渠道；
新媒体因为网络的复杂度和不确定性，还包括了一些广告发布公司，比如CCTV曝光的右下角流氓跳屏等
8、在新媒体平台发布内容时，有什么工具可以支持先协同审核后再发布吗？
对于“发布”这项基础性工作，基本所有新媒体运营小编都可以做到。但是！我们运营非个人账号时，不能仅仅满足“发布”这个动作。如果内容不够严谨、不够专业，那么一旦发布后出现负面问题，我们可能就会成为传说中的“临时工”和“背锅侠”。所以，企业、政务、团体等官方性新媒体账号，内容发布前必须要经过多重审核。
作为一款新媒体一站式管理工具，铀媒有完整的多级审核流程——小编初审，上级复审，领导终审，完成终审才能发布成功。上级负责人和领导都具有驳回、修改、通过审核的权利，整个流程记录清晰可追溯，待审核、已通过、已驳回内容都可以在审核管理中查看。