新媒体就业视频

1、新媒体和短视频怎么才能运营好呀？

新媒体和短视频可以快速运营好，具体方法如下：
第一：不管新媒体和短视频运营之前，必须先找客户需求；

第二：通过大数据方式，查找和分析客户需求；
第三：通过大数据获取数据，得出发布短视频的标题；
通过以上方法就可以快速运营新媒体和短视频。

2、现在新媒体很火爆，尤其是短视频类。想知道怎么操作？

很高兴回答您的问题：

确实，如您所说，随着自媒体时代的到来，在普遍认为流量越来越贵的当下，短视频的流量却得到了突飞猛进的增长。在这个高速运转的社会中，强化的工作越来越堵，留给自己的时间越来越少，碎片化时间的增多，让越来越多的人开始在手机上找寻放松的机会。短视频的幽默搞笑、时间短等特点，吸引了众多用户观看。

同时，短视频也是目前最火爆的赚钱项目，短视频时间短、制作成本低吸引了大量的用户入驻短视频平台。但是由于没有人指导，没有正确的方法，很多新手都很难赚到钱，接下来我们就来讲讲自媒体内容应该怎么做。

自媒体当然能挣到钱，但是不是盲目做就能做起来的，首先我们要坚持，其次，我们要有自己的方法，今天大龙就来教给大家打造爆款短视频，相信掌握方法你也可以成功。

 

1、养号——三个月（主要任务过新手过原创）

重点是，把账号一步步养起来，过新手，获得平台的认可。然后快速转正，进一步，获取一些基础的粉丝，再开通原创。

你视频的观看量，和你的基础粉丝数量，是有这很大关系的，视频的观看是靠粉丝支撑的。

想要做好自媒体，心急不行，没有2到3个月的沉淀，是没有高收益的，第一个月基本没收 益，第二个月几千，第三个月基本上能1万到3万，以后每个月都会累积增加。

2、账号发布要及时，按时按量发布原创短视频，不能断更

建议每天都要通过后台发布一篇垂直视频，你账号的 活跃度 是一个很重要的考核标准，那目前账号是处于前期阶段，所以观看量会相对比较低，但是也一定要坚持每天更新。现在平台 都是大力扶持原创的，只要你能够给平台源源不断地提供内容，那你的账号权重会提升的很快，推荐量也会大幅度增加。

接着，我们就要考虑怎么才能制作出读者喜欢的视频呢？

1.争议性话题

很多人制作出来的短视频，要不是没有推荐，要不就是播放的人不多，总是反应平平。就是因为你的内容没有争议性的话题，而人们的生活中最需要的就是茶余饭后可谈论的话题。

爆款短视频恰恰做好了这一点，追热点，留破绽，充满争议性，就能让用户义愤填膺的怒骂、转发，你会发现随着用户评论转发，这个视频就成为了爆款。

争议性的话题其实就是让用户挑毛病，在制作的过程中留下一点小破绽，让用户去挑你的破绽，推荐量自然而然也就上去了。

2.营造冲突点

在短视频中，营造冲突点也是非常重要的一个环节。只有在细致的部分营造出冲突点，在矛盾碰撞的同时，诙谐、讽刺才有了戳中人心的痛点。

简单来说，营造冲突点就是利益的冲突，或者是观点的冲突。同时，角色决定冲突点，只要构建好了角色，冲突点自然而然就暴露出来了。比如正室和小三，父母和孩子，都是可以非常具有冲突的角色。

3.留下悬念

带着疑问的内容可以让用户更好的带入，可以是作者提出的疑问，当用户在看到感兴趣的疑问时，往往会陷入思考，然后在视频中寻找答案，随之达到播放完成的效果。

其实，方法再多，也不如亲自动手实践，找到真正适合自己的方法。很多事情在刚开始做的时候，总是畏首畏尾，或者不敢动手去做，毕竟站在上帝视角看得失是一件比较轻松的事情。

但只有亲自动手去做，才知道你究竟能到达哪里，说不定你可以做得更好呢？

3、优就业新媒体与短视频运营怎么样？

优就业应该是培训机构吧，现在对培训机构最重要的是考核指标是规模，师资以及配套服务。

短视频布局图

从大环境来看；

现在的互联网是去中心化，人人皆可以发声，产生内容的时代，做出用户喜欢的优质内容，你也可以成为一名意见领袖；所以越来越多的企业与个人投入到新媒体与短视频的阵地当中。

从当前人口缺口来看；

数据来源智联招聘

从智联招聘网站可以看到，优秀的新媒体与短视频人才，仍然是一个香饽饽，缺口仍然很大，但记得是优秀的。

当然你既然要从事这个职业，想去培训班学习的话也无可厚非，毕竟靠自己摸索与总结是需要一定的时间与精力，而一个优秀的IP背后总有一个精良的制作团队在支撑。

而选择一个什么样的培训班，是你要衡量的；

规模—规模大，企业品牌硬，抗风险能力强，不会拿钱跑路；还有一个重点就是，如果你去了大品牌培训，不满意是可以工商投诉的，可以采用正当途径维护自己的合法权益，毕竟谁的钱是大风刮来的呢？师资—师资这块儿无需赘述太多，一个打造过多个爆款，确实做出来东西的老师，能够指引着你走在正确的道路上；而且结业后，后期也可能有更深入的合作。

3.配套服务—这块儿主要就是培训环境以及后期 的指导或者内推。无论怎样，一个督促你学习 与你互相竞争与学习的环境也是能够促进你提 升的。

好了，通过上面的描述，相信你对选择什么样的培训班，对这个优就业也有一个大概的认识，也希望您能够早日找到自己的答案。如果对您有帮助，请采纳，谢谢！

4、做新媒体短视频运营还需要去培训吗？

今年是短视频变现之年，抖音、快手成为了日活过三四亿的超级APP，在流量日益下沉的今天，这让很多企业都看到了短视频的爆发力，尤其是2020疫情后时代。很多企业都开始试水尝试做抖音短视频或者快手短视频，就连自媒体人也开始尝试做vlog短视频，所以短视频正在变得越来越普及，对于企业来说越来越重要。
可能很多人会觉得拍抖音有什么难的，谁还不会拍抖音呢，其实这并不是难点，难点是你能不能拍好，或者运营好。因此，做好短视频运营还是有困难的，对于新手来说建议系统的学习一下短视频运营知识，更容易找到工作。
我知道北京有一个传智播客，有新媒体+短视频运营专业，主讲新媒体和短视频运营内容，会讲那个抖音运营、快手运营、直播带货、橱窗卖货、接广告、视频拍摄制作以及现在比较火的vlog运营等等。你可以去传智博客官网上看看课程介绍，里面内容挺全的。

5、新媒体+短视频课程这么多，就职岗位也多，该怎么选在求职岗位呢？

同学你已经学习一段时间了，在我们课程上学习的内容，与我们从招聘上看到相关岗位职责来看，其实我们已经大概知道，我们需要更多的关注工作内容，并非岗位名称；再就是我们学习完可以求职新媒体运营、短视频运营、产品运营、活动运营、内容运营等等岗位，其实每个岗位都很不错，工作中更需要我们自己能解决问题，持续进步，才会有更好的选择和发展。在黑马程序员学习过程中，希望你更认证的听讲，多练习，多复习，多总结，从中找到自己擅长点，喜欢的点作为自己的求职方向。

6、大学生要怎么学习自媒体短视频？大学专业不是这个，毕业之后却想找这方面的工作？

目前的大学基本没有新媒体这个专业，即使有，教的东西也完全跟不上市场的需求。当下企业的对新媒体的需求必须要会玩转微信公众号、微博、抖音、快手、头条等平台，内容、用户、活动必须要有一样是你擅长的，不然很难进入这一行。除非毕业之后以实习的身份进去，拿2K-3K的薪资，干着非常累的活。作为一名大学生如果确定毕业之后不想从事该专业的工作（希望你不是逃避），可以通一些视频学习网站，获取一些免费的课程作为入门知识。其它空余时间可以自己写公众号、或者自己拍视频做抖音，这些都会是你毕业以后找工作的作品，一定要用心去做。如果学校的事情太多，还有一种更快捷的方法，在校期间尽量去学本专业的课程，空余时间看新媒体的知识。在大四的时候再去上个培训班，一般2-3个月就可以掌握大量的知识，再自己准备一些作品，毕业之后直接去面试。当时我们毕业的时候就是有很多同学快毕业的时候去了传智播客那学习，学习完了也就拿到毕业证啦。

7、新媒体专业就是短视频行业工作者吗？

短视频可以理解成是新媒体的一种形式，除此之外，微博、公众号、直播、社群传播都属于新媒体范畴。

8、毕业不要做新媒体短视频运营？

如果你喜欢，你又恰好有这方面的本领，你可以做新媒体短视频运营，毕竟在发展的大潮下，这个行业将会越来越火，抓住一切机遇，机会都是留给有准备的人

9、2020年，想从事新媒体行业，是继续做公众号发展好，还是抖音短视频更有前途？

建议您做短视频，短视频的话相比之下比较容易，门槛低.学些拍剪辑方法。有自己擅长的领域，垂直内容坚持做下去，就会有所收获。可以去传智播客上一个短视频运营班，可以快速上手