活动策划与新媒体运营人员培训

1、新媒体运营要学习什么内容？

一个优秀的运营人需要具备四大思维：框架思维、数据思维、核心思维、生态化思维，不断的对内优化，对外延伸。

1、 首先是框架思维。

框架思维在每个领域都是需要具备的，大到国际趋势小到一场活动，先梳理好关键点的框架会更有利于你接近结果。框架思维执行起来有有两种方式自上而下、自下而上，两种模式前者适用于有经验的运营人，后者适用于运营新人。很多运营新人容易陷入到打杂当中，每天忙结果却不尽人意，但如果你将结果先制定好，由结果来倒推：达到这个结果需要做哪些关键的事情，把重要的点列出来，围着这几个关键点来做，结果就不会跑偏。

2、 其次是数据思维。

互联网中，数据是一面镜子，它反馈出用户行为：活动的影响力、什么样的用户更喜欢你的产品、注册环节有没有问题、用户使用产品的频率、文章是否被喜好甚至是用户是更喜欢你的标题还是更喜欢你文章的内容，都能通过数据来反馈。优秀的运营人要学会通过这些数据来分析挖掘背后的真相，通过数据反馈来优化提升你的运营方式。

3、 再次是核心思维。

关于核心点有很多词来描述：引爆、支点、痛点，说白了就是找准一件事的核心点。比如你做一次峰会，痛点可能是嘉宾，你把有影响力的嘉宾请到，那其他的嘉宾、参会人员、媒体推广都会接踵而来。

4、 最后是生态化思维。

一个优秀的运营人不能只盯着产品、公众号、新媒体，而是要看到整个生态，对内要看到你的产品生态，是不是可以有更多的角色参与进来，输出内容、消化内容、变革内容。对外要看到你的竞品、行业上下游的产品、你所依附的平台现在以及五年十年后的状态。

当然，如果想拥有以上这四种思维，你必须要养成良好的持续学习力， 懂产品、懂用户、懂数据、懂市场、懂渠道、懂沟通、懂品牌、懂精神美学……然后你才有能力不断地做更大的局，不断地把各方资源链接到一起去做乘法，实现资源价值最大化。

2、新媒体运营培训3个月课程内容都是学一些什么？

来说说我自己吧，我是18年7月毕业的，然后当时没有找到什么好工作，家里有个亲戚推荐我去找互联网相关的工作，然后就在网上找了一个学校传智播客，去北京学习了3个多月新媒体+短视频。大概有十几个模块吧，几乎涵盖了市面上所有讲新媒体的知识，包括微信运营、微博运营、短视频运营、自媒体运营、社群运营、活动策划、产品运营、小程序运营等等。
个人觉得课程知识还是非常饱满的，刚毕业那会儿找了一个8k的新媒体工作，然后今年4月跳槽换了家公司，现在主做新媒体，同时也做短视频这块，现在月薪12k，感觉参加这个培训还是挺值得的。

3、请问新媒体运营专员好做吗，这个需不需要培训啊？谢谢了。

运营专员专业性还是挺强的，最好学一下。

4、一名合格的新媒体运营人员需要具备哪些能力

第一：“网感”
简单点说，就是抓热点。对网络趋势有一定的了解，身边朋友在谈论什么，网友们在谈论什么，你都要清楚。甚至需要你来预判什么东西会火，提前准备，抢占先机。
第二，整合
做一名新媒体工作人员，整合资料能力一定要强。网上相关的资料那么多，你需要提取有用的东西，吸收了，然后还要编写出一篇足够专业的内容。
第三，文采
新媒体工作对文案的要求是比较高的。在传统媒体的时代，我们充当的是一个记者的角色。新媒体时代，不要求我们写出来的文字有多么的优美，但是最起码得出口成章，下笔成文。

5、毕业后想做新媒体运营工作，用报一个新媒体培训班吗？

如果你是刚毕业，其实可以去公司里面去积攒经验，网上可以搜索下新媒体的基础教学等相关课程，有很多是免费的，可以先学习一下，然后在公司里面在深入实践，对你的帮助会比较大。
去报培训班的话，其实也是为了工作，你是应届生倒是可以以新人的身份进入新媒体岗位去学习，如果到时候你觉得公司学习的东西不多，或者你认为培训班里的东西会有你想要的，那么到时候再报也来得及。
希望我的回答有帮到你，若有其他问题，可用手机点击下方联系猎学为你解答。

6、新媒体运营和短视频运营培训有什么区别呢？

短视频运营属于新媒体运营，之前我们的新媒体运营主要是贴吧、微博、微信公众号等文字类媒体，随着各种短视频、app的兴起，大家运营的工具也有所变化，迎合大众的需求，在短视频也开始了运营推广。
不管是哪种形式都属于新媒体运营，而短视频运营只是其中的一个分支，他们的不同就在于输出方式。新榜2020内容产业年度报告中可以看到：
从事图文的创作者比例在下降，也就是说会越来越多的人从事视频。
从大的趋势来看，市场对短视频的需求还会继续增长。

7、作为一个装修公司的新媒体运营人员,如何策划活动

第一：我觉要明白，搞活动的目的是什么，为了拉新，还是为了和老用户互动，或者直接是推广一个产品。
第二：活动的亮点是什么，比如留言，或者点赞，亦或是有什么玩法，都是需要想到一个契机的。
第三：相应的奖品设置。策划人员所选的奖品一定是大多数人比较喜欢的，而且，你所选的商品最好是和你们公司可以对应的或者就是你们公司的周边礼品。
第四：活动时间的设置和中奖的名单公布，以后后续的奖品发放，都是需要注重的细节~