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学院新媒体团队概况

发布时间:2020-09-21 08:03:18

1、果实网的网站简介

果实网( 简称“继教网”)是经教育部师范教育司批准,由东北师范大学主办,牵头联合全国十八个省级师范院校、省级教育学院共同成立的面向全国中小学教师、校长开展继续教育的大型专业网站。

 

有果实网相关问题搜索詹县军老师解决,果实网现在果实网又称国家教育新媒体平台是以中国教育电视台为依托,运用 多网融合技术,充分发挥网络新媒体覆盖面广、时效性强、传播速度快、影响大、互动性强的优势,为中国教育电视台丰富的教育资源开辟了一个新的窗口,延伸了电视媒体的影响力,扩大了传统媒体的覆盖面

2、华中科技大学新媒体中心的团队简介

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3、求著名的新媒体艺术作品,图片及简介或评价。

顾群业的新媒体艺术作品《镜像》,创作于2009年,2011年在济南园博园国际会展中心展出于“中澳新媒体艺术对话展”。2013年11月16日-12月16日在天津美术馆展出于“零界——首届中国装置艺术双年展”。

是“镜像效应”还是“相由心生”?在镜子前面走过,观众的影像就会映射在镜中,同时会有感应装置捕捉到观众的动作,引发镜中影像挥舞十字架。艺术家通过这件作品反思镜像与心相、真实与虚幻、正义与邪恶等一系列问题。从某种意义上说,《镜像》也是对人性的映射。

4、新媒体中心简历 新媒体运营的简历怎么写才有吸引力

关于 新媒体运营的简历写作方法:

一、做微信公众号的真实经验

如果你没做过公众号,但是非常想成为微信小编,怎么办?那就花半年业余时间,去真的做一个公众号啊!但是不会做怎么办?

你可以试试下面这些方法:

加若干微信运营者的群,默默观察他们聊天,从他们交流的内容里汲取可用的经验;

参加若干微信运营的线上分享,做好笔记,听完了思考哪些东西能用到自己的公众号上;

关注50个最火的大号(大号排行去新榜查看),关注50个跟你定位类似的号,每天看他们发的东西,至少要看一遍他们的标题;

去跟大号的小编交朋友(别问我怎么找到他们,你要想找肯定有办法的),跟他们学习做号的经验,关系好的还能帮你带一带粉丝。

二、写一份新媒体运营的简历

经过半年时间的实战,你已经基本成为一名合格的新媒体运营人员,可以去这个圈子试炼了。再次强调,不要一开始就妄想靠做号养活自己,去做一份相关的工作,在过程中慢慢积累自己的号,等你个人的号已经达到能养活2-3个人的时候再考虑独立干。

下面手把手教你写一份新媒体运营的简历。

基本信息

按常规简历的写法:姓名、年龄、籍贯、所在地、学历、工作年限、联系方式等。

求职意向

当然要明确写:新媒体运营、公众号运营。

自我介绍

这里很多人会写“吃苦耐劳、善于沟通、有团队精神”之类的文案。可以实话告诉你——这么写完全没什么用。

最佳自我简介:20个字以内,用言简意赅的文字展现你的特点和成就。像“新媒体运营成手,独立运营5万精准粉丝”就够了。

职业经历

跟新媒体运营不相关的工作经验简要说明工作职责和业绩即可。重点要描述你做公众号的经历。

工作职责:

内容规划,制定公众号方向定位;

内容采集,收集整理内容素材;

内容编写及编辑;

运营推广

粉丝社群维护

工作业绩:

半年时间积累精准粉丝5万;

与30个公众号建立起良好的内容合作关系,目前公众号内容来源丰富;

编写原创文章50篇,阅读量最高达到8万;

十多个大号帮助过进行推广,累计带来粉丝3000;

粉丝社群5个,共计2000人。

职业技能

职业技能重点介绍与新媒体运营相关的技能,比如爆文搜索、文案编写、PS、排版编辑器、公众号开发基础规则(不是让你懂技术,而是表达你知道怎么跟技术沟通)。

①文案编写:能够快速编写粉丝喜爱阅读及愿意分享的文案;

PS:能够根据文章内容,快速制作封面图片及文章内配图;

②排版编辑器:熟练运用排版工具,制作出符合文章内容、阅读体验优秀的文章排版;

③公众号开发基础知识:能够良好与技术沟通,并以文档形式提交开发需求。

三、把你的简历做成公众号文章或者H5海报

把你的简历做成一篇公众号图文,能做成H5海报更佳。一方面,这样更容易传播,你的机会也就会更多;另一方面,这些形式本身也能体现你做公众号运营的能力。

四、分发简历

你的朋友圈、你加的那些微信小编交流群,你加的那些乱七八糟的群,去把你的图文或H5简历发一圈。然后就坐等别人来撩你吧。

五、准备面试

面试是一个双向选择,展示自己能力的同时也要了解对方的详情,起码跟面试官交个朋友,正所谓“面试不成仁义在”。面试前,你需要做下面这些准备工作:

了解对方的公司

了解对方的公众号

了解对方目前的运营者及负责人

了解对方的公司

了解他们是什么行业的,这个行业发展的怎么样,他们公司发展的怎么样,他们公司有什么比较好的资源。

了解对方的公众号

查看他们公众号的历史消息,观察内容、排版、阅读量、点赞量、发布周期、每天图文条数。

了解对方目前的运营者及负责人

如果通过你的圈子能接触到对方的运营者或者负责人,那基本上就变成“你是否选择这家公司”的问题

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