2簡述seo人員的職責

1、SEO崗位的具體內容有哪些？

1、把控網站優化健康狀態。

早上打開電腦，用SEO工具查看當日的快照，收錄，外鏈變化以及關鍵詞排名變化，每天截一次圖，養成習慣後，通過每天的截圖對比你就能通過一些微小的變化來發現問題。

比如，為什麼快照沒更新？為什麼發了5篇偽原創百度只收錄了3篇？為什麼外鏈昨天增加了，今天又減少了？哪個關鍵詞排名又掉了，什麼原因導致的？

通過這些為什麼，你回憶前幾天做的工作就能大概知道原因，不至於網站突然被降權被K，病急亂投醫，多總結多分析，久而久之你就能大概摸到百度的脾氣了，至少不會犯大忌。

2、觀察友情鏈接情況。

第二步就是查看友情鏈接了，檢查友鏈，防治被牽連。友情鏈接進行補充和調整，通過每天查看友情鏈接的情況，你就能知道鏈接方網站運營的大概狀態，及時刪除首頁不在第一的鏈接，調整快照更新慢和外鏈過多的鏈接。

如果你每天都交換友情鏈接，在網站友情鏈接穩定增加的情況下，還可以逐漸調整不相關的和權重低的友情鏈接，這些都視情況而定，建議新站控制友鏈數在30左右，並且保持兩天增加1個友鏈最好。

3、分析網站主要seo流量來源工作。

做推廣和營銷一定要明白你的目標群體在哪裡？通過查看流量來源再加上站內流量轉化率，你就能大概知道你的用戶群和適合的營銷方式。

你可以結合關鍵詞排名情況判斷出哪些詞能帶來流量，你可以通過長尾詞帶來的流量情況發現哪些長尾詞可以加固和擴展。

甚至有時候你會驚奇的發現一個友情鏈接有時候也能給你帶來十幾個IP，這些對於你以後的推廣策略是很重要的線索。

4、站內文章每天更新工作。

因為前期網站的整個結構都已經調好了，所以網站優化人員主要做的就是添加網站內容。

在這個環節，SEO人員首先要做的就是開始建立關鍵詞庫（精準關鍵詞、長尾關鍵詞、短句關鍵詞等）。

站內內容是網站立足之本，注重加緊自己網站內容的建設，優化的重心需要放在站內，每天的站內文章更新必須保持（定時定量更新內容），需要根據行業和需求的不同，每天原創2-5篇文章，這些文章需要根據用戶需求制定，採集或偽原創行業新聞、資料、技術文章等內容。

對於文章的標題，除了根據SEO要求建立的關鍵詞庫之外，還可以在百度知道，相關搜索找一些相關長尾關鍵詞進行擴展寫文章。

對於文章的寫作來源，我曾在《網站SEO需要原創內容文章嗎》的一文中做過介紹，另外，你也可以從相關SEO論壇等獲取，需求具有較強的寫作和結合的才能。

2、SEO的崗位要求有那些

網路SEO專員崗位職責有：

1、制定並組織實施公司網站及欄目的SEO優化方案，

2、評估、分析網站的關鍵詞，提升網站關鍵詞的搜索排名；

3、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關關鍵詞的排名，形成階段性數據報告並提出後續優化方案；

4、負責對內容、構架及代碼等進行優化，分析搜索引擎流量，有效支持運營產品發展；

5、同第三方網站進行流量、數據、反向鏈接或服務的交換，增加網站的流量和知名度；

6、對網站通過搜索引擎的流量，

3、seo專員是什麼

seo專員是對從事seo中層工作人員的職稱，對網站的整體架構有自己的一套優化方案，通過優化能使網站的排名和流量都得到提升的一項技術。

這個職位需要我們對搜索引擎有比較深刻的理解，通過蜘蛛的爬取情況，對網站能提出一些優化建議，使得網站更加迎合搜索引擎的喜好。讓更多的用戶了解搜索到更加精準的相關信息。

(3)2簡述seo人員的職責擴展資料：

一、工作內容

一般seo專員負責網站長尾關鍵詞挖掘及關鍵詞分析，關鍵詞部署，內鏈調整；定期跟蹤競爭對手的網站，並制定一個可執行的網站優化方案；及時與技術部門溝通，並反饋seo修改的情況；負責網站的站內優化和外鏈建設，以及定期查看網站的收錄和關鍵詞流量。

二、能力技巧

1、SEOer必須擁有統籌全局的能力：

SEO網站優化是一個復雜而又擁有邏輯的工作，如果您不能統籌全局，那麼遲早會因為工作的繁瑣而變的對自己失去信心。您要在這些繁瑣的工作中理出個條理來，不要亂的一塌糊塗，這樣才能有條不紊的進行工作。

2、SEOer必須具備良好的溝通能力：

SEO必須具備良好的溝通能力，一個優秀的seo策劃方案只是成功的一個前提，如果seo不具備和各個部門溝通的能力，那麼註定這個SEO策劃方案將不會被成功的執行，因為各個部門沒有人願意配合您。

3、SEOer必須具備超強的執行力：

SEOer不僅是嘴上說，更重要的是具有超強的執行力，一個沒有執行力的SEO，即使策劃做的再好，但是不被執行，幾個月過去的，半點效果都沒有。今天要完成的工作必須今天完成，不能有半點打折，否則您的網站關鍵詞排名也會打折。

4、SEOer必須具備換位思考的能力：

SEOer必須具備換位思考的能力，給網站選擇合適的關鍵詞，分析訪客在走到某一個頁面時停滯不前的原因，這些都是換位思考的表現。

5、SEOer必須具備伺服器設置的能力：

比如：301永久重定向，檢測自己做的404頁面是否真正的從伺服器返回404狀態碼，url參數實在太多，必要的url重寫,利用到正則表達式。這些都是網站優化過程中的常用手段。

4、seo的主要工作內容是什麼

你好，seo工作內容如下：
1、策劃網站首頁框架；
2、檢查網站是否有404頁面，網站地圖，301跳轉；
3、交換友情鏈接；
4、發布外鏈，也就是發布高質量的信息，比如在58等分類信息上發布，帶鏈接；
5、關鍵詞網站每天的排名波動；

5、seo崗位職責？

指定seo計劃，整合關鍵詞表單，根據公司的目標製作你自己的全年計劃，然後人員的培訓，員工的kpi 檢查工作 分派工作等 不懂的話可以去我的博客看看吧 邵文傑seo博客！

6、seo工作內容有哪些

SEO工作內容，我一般分成下面幾個部分：

戰略部分【這個是最重要的佔了重要性的80%】：直接在產品策劃初期介入，比如結構扁平化、分類命名、信息組織（包括聚合產品結構、網站主題定位、關鍵字自動增殖體系等）、著陸頁優化、行業內用戶檢索習慣（側面甚至能發現一些可能忽略的產品需求歸納參考）等

底層代碼：這些都是最基礎的了，一些標簽的規范、一些URL的友好化、一些nofollow的使用，一些第一屏展示內容等等。

內容建設：指導內容產生部門怎麼寫文章，每日更新需求，如何尋找契合熱點進行專題製作等

外鏈建設：友情鏈接交換、新聞稿發布、社會化平台外鏈擴展等

數據分析：分析seo數據，並根據數據調整優化方向，加強優勢部分，彌補不足或砍掉不足部分，了解轉化，目標制定、kpi考核以及其他；分析log日誌，掌握搜索引擎訪問的狀態動態，了解網站代碼層級或伺服器部分的異常情況或可以優化部分。

發展前景：現在是漫山遍野的半桶水，黑帽啊，灰帽啊，忽悠啊一大堆，這些能有啥大前途，違背seo職業本身的發展邏輯，真正的需求是為用戶提供更好的內容，更好的用戶體驗，並確保用戶更好的發現這些優質內容，SEO低水平的和狗皮膏葯區別不大，也拿不到啥薪水，行業頂級水平，那要建立在豐富的實踐和大項目操作經驗之上，成為頂尖人才，你會很搶手。

待遇：十萬、幾十萬（不是忽悠，高質量電商每天做到十幾萬UV，所以是值不是那種忽悠）一個方案起的，我的朋友中有，我給別人做整體方案也非常不便宜，我現在不只是做SEO部分，我做seo比一般人優勢大的原因是因為可以把控產品策劃到市場，我做過產品策劃總負責，做過網路營銷副總監（marketing），現在薪水不低，但不能等同SEO待遇，記住只要你出類拔萃，你所創造的價值不低，你的薪資不可能低。

希望對你有所幫助。

7、SEO職業的職能

SEO（Search Engine Optimization）職業是順應時代發展的，是為了自然的提高網站在搜索引擎的排名結果，從而吸引更多的潛在客戶來瀏覽網站，目的是增加網站訪問量，提升企業的銷售業績，獲得效益。
一、SEO職業的職能：
通過了解各類搜索引擎如何抓取互聯網頁面、如何進行索引以及如何確定其對某一特定關鍵詞的搜索結果排名等技術，來對網頁內容進行相關的優化，使其符合用戶瀏覽習慣，在不損害用戶體驗的情況下提高搜索引擎排名，從而提高網站訪問量，最終提升網站的銷售能力或宣傳能力的技術。
所謂「針對搜尋引擎優化處理」，是為了要讓網站更容易被搜尋引擎接受。搜尋引擎會將網站彼此間的內容做一些相關性的資料比對，然後再由瀏覽器將這些內容以最快速且接近最完整的方式，呈現給搜尋者。由於不少研究發現，搜索引擎的用戶往往只會留意搜索結果最開首的幾項條目，所以不少商業網站都希望透過各種形式來干擾搜索引擎的排序。當中尤以各種依靠廣告維生的網站為甚。SEO技術被很多目光短淺的人，用一些SEO作弊的不正當手段，犧牲用戶體驗，一味迎合搜索引擎的缺陷，來提高排名，這種SEO方法是不可取的，最終也會受到用戶的唾棄。
二、SEO職業的類型：
一般的SEO需求分為兩種：目標關鍵詞在百度、谷歌等搜索引擎排名前十（即首頁），此類企業的目標客戶數量有限，且十分精準，目標關鍵詞在5萬以下；
另外一種客戶的目標關鍵詞以十萬、百萬、千萬計算，如門戶站，資訊類站，此類客戶需要將海量關鍵詞優化在搜索引擎的首頁、前五、前三和第一名。
三、SEO職業的思維：
SEO應該稱為SEO流量技術或者SEO流量藝術，目的就是流量，更多有轉化率的流量，自然清楚需要大量的長尾詞，而這些大量的長尾詞如何挖掘，建立長尾詞詞庫，做好內容建設，這些問題需要SEO主管去分配好工作內容，當然還要藉助於一些軟體或程序。比如：企業站本身內容比較少，收錄也就幾十條，如何做大量的長尾詞，處理這些問題先從用戶的角度考慮，用戶需要什麼樣的內容，什麼樣的服務。從某個方面講，SEO技術確實要縮水，優化的痕跡不能過於明顯，新站尤其如此，所以SEO思維最重要。

8、SEO的職責是什麼

1、運營搜索引擎到網站的自有流量，規劃網站的seo架構，提升網站在各大搜索引擎的排名。
2、從事網路營銷研究、分析與服務工作，評估關鍵詞、編寫網頁seo元素優化方案並負責實施。
3、對網站和第三方網站進行流量、數據或服務交換，或戰略合作聯盟，增加網站的流量和知名度。
4、制定網站總體及階段性推廣計劃，完成階段性推廣任務，負責網站注冊用戶數、pv、pr、訪問量、品牌 提升等綜合指標

9、SEO的工作內容主要負責哪些事情

SEO究竟在幹嘛，這是同一家公司上班的同事都有疑問的事情，很多人都說SEO沒事干，每個月照樣領工資，也沒有看見出去跑業務，跑渠道，每天上班就看看新聞，聊聊天，工資還比其他部門的人高，坑爹啊。SEO上班工作內容都做些什麼事情，很多新手SEO不會做計劃，SEO技術尚且不成熟，每天上班悠哉悠哉的，導致網站關鍵詞排名太慢或者搞不到前三名怎麼辦，這個時候 您得改變下做事的方法了。

SEO的工作很繁瑣，和環境有關，如果您在大公司，那麼你只需要出SEO的優化方案去根進團隊執行即可。如果你在小網路公司，那麼你要做的事情就繁雜了，老闆會讓你兼職搞搞代碼，弄下PS，最要命的是要有成交，沒有成交和轉化率一切都是浮雲。對於SEO主要做什麼，下面上科互聯教育和大家分享下在我們公司哪些事情是SEO做的。
1、SEO主要負責關鍵詞布局網站布局，關鍵詞優化排名，這是重中之重，以下做的任何事情都是圍繞第一的展開的。

2、SEO負責外鏈建設和友情鏈接的聯系。

3、SEO負責網站的文章更新和檢查，雖然有些文章是編輯寫的，但是我們也是要改改標題和內鏈的建設的。

4、SEO負責網站的內鏈優化。

5、SEO負責整站的優化策略和掌握網站的數據分析布局。

6、SEO負責網站後台的站長統計數據分析並改善網站的用戶體驗。

SEO雖然很專業，但是並不是機器人，很多事情老闆容易混淆，以為是SEO做的，其實並不是。下面上科互聯教育分享幾點哪些容易混淆讓SEO去做的。
1、品牌推廣（百度產品，百科、知道，文庫，經驗，360問答，搜狗搜搜問答、天涯問答等）

2、第三方平台信息發布（B2B信息發布平台，B2C信息發布平台，58、趕集、勤加緣，馬可波羅，等等知名信息發布平台）

3、第三方社交平台（新浪微博博客，騰訊微博博客，天涯社區，人人站，豆瓣，鳳凰等各種博客平台的佔領）

其實這些，都是網路推廣專員每天必做的事情，如果SEO把這些事情全部做完，那麼其他的職位基本上就天天坐著玩了，更何況這些也不是一朝一日就可以做完了，一堆專業的網路推廣專門在互聯網上發布信息，也要兩三個月的時間才能做完的。如果SEO去做這些東西，那麼你要求的網站關鍵詞排名肯定不好，因為SEO要做的事情也太多了，根本都搞不過來。一般大的網站有很多的SEO在優化，每個二級域名，欄目都有專門的版主和SEO。 網路推廣專業，說白了就是現實的業務員，就是在幫公司在網上推廣公司的產品和服務，打造公司在互聯網上的知名度和曝光量，從而提升網站的曝光率，而形成轉化率。做多了這些推廣，無形之中就把網站推廣出去了。並且，這些事情都是有一定的時間的，一般半年不做，又看不見了，所以要堅持不斷的做，影響力才會更大。