1、面試SEO的時候,都問些什麼問題呢?
每個面試官問的問題都不一樣，不懂的人可能會問你怎麼做的，懂的那些，會更細化問，包括數據，代碼優化那些，做seo最好會sem，有些公司分工明細的，可能就是每個人負責一樣東西，小公司的話，基本都要求熟練sem
2、#SEO#Seo面試一般會問些什麼問題
1 常規的SEO技巧和方法論，方便團伙融合；
2 給出實際需求，看他的/她的知識儲備；
3過往案例講解；
4 會程序的，按我會的問，我不會的，跳過；全不會看是否有培養潛力；
5 看薪資要求。
以上 來自職Q用戶：陳先生
SEO優化一般面試的時候都會從這幾個方面來提問
說一下你原來的工作流程是什麼
給你一個關鍵詞你要做哪些工作
你是如何優化一個網站的
你的軟文功底怎麼樣
你有SEO優化的成功案例嗎
來自職Q用戶：李女士
3、SEO面試問題，如何更好的回答SEO問題
很多面試考官本身都不懂SEO ，只是單純的從什麼地方看來的面試問題就來問，我們可以用以前的做過的優化，取得流量排名來介紹自己。並不需要多說多少
4、SEO面試所遇到的問題
面試seo職位常見問題和答案
1、網站有哪些推廣方式?
2、搜索引擎一般多長時間更新一次，SEO 多長時間有效果?
3、域名對 SEO 影響大嗎?
4、你覺得 SEO 最重要的是什麼?
5、有什麼最快提高排名的辦法嗎?
6、我有多個域名，怎麼做最符合 SEO?
1.推廣的方式有很多。最學用的方式有BLOG推廣，SEO，BBS推廣，軟文推廣，病毒推廣等等。還有就是付費搜索引擎推廣。現在比較新鮮的有 實體推廣 線下推廣 水印推廣 威客推廣
2.搜索引擎基本每天都更新網頁資料庫，隔兩三天都會對每個關鍵詞進行一次排名。一般情況下，對於具體的某個關鍵詞，其搜索結果不會突然發現巨大的變動。我們很少看到某關鍵詞的搜索結果前10位突然都換成其他的了，除非搜索引擎進行演算法修改。但對於具體某一個網站，如果受懲罰或降權，可能一夜之間排名發生巨大變化。SEO 的效果，我們一般是說3-6個月，但也根據具體情況而變。
3.我們認為學校(.e)和GVM部門(.gov)的網站以及其所對應的域名會有比較高的權重。其他的域名後綴(.com/.cn/.org/.net/.cc 等)在站點剛上線一段時間內或許有點差別，但對於成熟的站點，這方面的影響不存在。域名中包含關鍵詞，對排名有幫助.
4.一般情況，內容不違規的站點是都會被收錄的。不收錄往往是站點本身的問題，比如全站採集、SEO****等。如果你的站點不被收錄，可以通過日誌查找原因。從了解日誌中 htpp 狀態碼的意義。
5.採用****的方式可以一個時間內快速提高排名。但我建議不要****，因為：
****導致被封掉的可能性非常大，這樣成本很大。
****導致整個 SEO 行業惡性發展，用戶將因為搜索體驗變差而對 SEO 行業產生反感。
6.把其他域名都轉發到主域名。很多人把不同的域名都解析到同一個網站，這樣導致的結果是其他的域名沒有對主域名起到任何作用，反而可能導致負面影響，如：讓搜索引擎分不清到底哪一個是主域名
5、面試seo一般會問那些問題?
面試過程除了自我介紹等自述以外，也會被問到很多工作細節上的問題。在去應聘SEO崗位時面試官會問哪些問題呢?下面整理了一些供大家參考：
你是怎麼做SEO的？？
如果面試官是比較專業，可以詳細的介紹用戶體驗以及用戶行為分析來得到他的肯定；
如果面試官對SEO稍有了解，可以和他介紹SEO外鏈與站內文章的詳細；
如果面試官感覺不太懂的話，就把整個網站的優化流量介紹一遍，包括站內、內鏈、404、301、外鏈、靜態等等。
你會通過哪些方式做網路推廣?
每個面試官在面試SEO職業的時候都會問到網路推廣的事情，因為他們就認為SEO就是網路推廣，因此我們需要在回答間接的回答到網路推廣的問題，把話題轉到SEO中。
你是否用過黑帽技術?
可以說懂，並且告訴面試官常用的方法和原理，但是不建議使用，因為使用黑帽技術比較非常容易被K站。
你是怎麼理解SEO的？
SEO不僅是要在自然搜索結果中提升收錄數量以及排名位置，獲取免費流量和展現網站的形象，也應該注重流量的質量、轉化還有用戶體驗。
很多人在面試時只提到了SEO是提升網站的自然搜索排名，但認識到能夠帶來轉化的SEO，會讓面試官覺得你更具深度。
你覺得SEO中最困難的是什麼?
問這個問題，其實面試官想知道你在做優化時候的弱點……
可以說最困難的其實是堅持，畢竟SEO優化不是短期可以讓網站排名上去的。需要利用思維，來提高用戶體驗。百度的排名周期是三個月，但往往放棄的人都在三個月之內。
6、SEO學習方法;以及面試問題
seo是好入門難精通的技術，應該從基礎做起，搜一下很多網站的seo基礎知識是很多的你可以先從基礎學起由淺至深循序漸進，看些相關的書籍，看一下zac老師寫的《seo實戰密碼》會對你有很大幫助，想學習就要堅持，沒有做不了的事。面試的問題一般會圍繞你的工作經歷和成功案例這方面，新手一般去了即使要你工作了也是讓你發外聯發信息開始做，這也是鍛煉的機會。
7、SEO面試技巧
SEO，網路推廣，重視的是「執行力」！要有經驗最好！
SEO，網路推廣，技巧性很強！關鍵是掌握技巧！
SEO，網路推廣，操作形式很多，不過有一定流程性，要對流程相當熟悉！
SEO，網路推廣，涉及到網站優化建設，網站的構架、布局等，要略懂一二！
SEO，網路推廣，要對百度谷歌等大的搜索引擎很了解，包括：搜索引擎更新周期、更新時間、爬尋原理、重視因素、懲罰機制、友好性識別…
SEO，網路推廣，要有機子就獨到的見解，因為網路推廣，SEO在國內處於發展階段，不是那麼那麼的成熟，大家都是邊做邊走邊學習，所以，你要有自己的見解和看法，多學習多領悟，讓對方看出你的個人能力！！
SEO，網路推廣，要學會分析網站、評估網站！短時間能夠分析一個網站的情況
SEO，網路推廣，要會寫網路推廣方案！掌握技巧，熟悉流程，懂的評估，把這些串通起來，系統起來，針對一個網站寫出一個完整的系統的專業的網路推廣方案！要多練習！
SEO，網路推廣，關鍵，還是要勤奮！執行力是絕對網路推廣的成功法寶和必備因素！
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