企業策劃seo是什麼崗位

1、sem這個崗位的具體工作內容是什麼？和seo有什麼區別？

SEM主要是負責網站競價廣告的投放。

分析、評估、建議網站的關鍵詞，管理公司網站sem賬戶日常優化管理投放工作，能夠根據網站階段性投放策略及時調整投放計劃。

積極收集、總結、分析產品營銷過程中的市場信息，提供建設性意見。

分析、評審搜索引擎付費關鍵詞的相關性、合理性並改進投放效果。

創建相關的、精準的關鍵詞列表、展示位置列表，並進行合乎邏輯的主題分組；優化廣告文案，保證相關性的前提下，提高點擊率。

數據錄入，分析，報告撰寫，網站SEM優化團隊日常管理工作。

和SEO區別：
seo是搜索引擎優化，也就是自然排名的優化，而sem是競價排名的優化。SEO 和 PPC組成了SEM

(1)企業策劃seo是什麼崗位擴展資料

搜索引擎營銷：英文Search Engine Marketing ，我們通常簡稱為「SEM」。就是根據用戶使用搜索引擎的方式利用用戶檢索信息的機會盡可能將營銷信息傳遞給目標用戶。

簡單來說，搜索引擎營銷就是基於搜索引擎平台的網路營銷，利用人們對搜索引擎的依賴和使用習慣，在人們檢索信息的時候將信息傳遞給目標用戶。

搜索引擎營銷的基本思想是讓用戶發現信息，並通過點擊進入網頁，進一步了解所需要的信息。企業通過搜索引擎付費推廣，讓用戶可以直接與公司客服進行交流、了解，實現交易。

（資料來源：網路：搜索引擎營銷）

2、seo專員是什麼

seo專員是對從事seo中層工作人員的職稱，對網站的整體架構有自己的一套優化方案，通過優化能使網站的排名和流量都得到提升的一項技術。

這個職位需要我們對搜索引擎有比較深刻的理解，通過蜘蛛的爬取情況，對網站能提出一些優化建議，使得網站更加迎合搜索引擎的喜好。讓更多的用戶了解搜索到更加精準的相關信息。

(2)企業策劃seo是什麼崗位擴展資料：

一、工作內容

一般seo專員負責網站長尾關鍵詞挖掘及關鍵詞分析，關鍵詞部署，內鏈調整；定期跟蹤競爭對手的網站，並制定一個可執行的網站優化方案；及時與技術部門溝通，並反饋seo修改的情況；負責網站的站內優化和外鏈建設，以及定期查看網站的收錄和關鍵詞流量。

二、能力技巧

1、SEOer必須擁有統籌全局的能力：

SEO網站優化是一個復雜而又擁有邏輯的工作，如果您不能統籌全局，那麼遲早會因為工作的繁瑣而變的對自己失去信心。您要在這些繁瑣的工作中理出個條理來，不要亂的一塌糊塗，這樣才能有條不紊的進行工作。

2、SEOer必須具備良好的溝通能力：

SEO必須具備良好的溝通能力，一個優秀的seo策劃方案只是成功的一個前提，如果seo不具備和各個部門溝通的能力，那麼註定這個SEO策劃方案將不會被成功的執行，因為各個部門沒有人願意配合您。

3、SEOer必須具備超強的執行力：

SEOer不僅是嘴上說，更重要的是具有超強的執行力，一個沒有執行力的SEO，即使策劃做的再好，但是不被執行，幾個月過去的，半點效果都沒有。今天要完成的工作必須今天完成，不能有半點打折，否則您的網站關鍵詞排名也會打折。

4、SEOer必須具備換位思考的能力：

SEOer必須具備換位思考的能力，給網站選擇合適的關鍵詞，分析訪客在走到某一個頁面時停滯不前的原因，這些都是換位思考的表現。

5、SEOer必須具備伺服器設置的能力：

比如：301永久重定向，檢測自己做的404頁面是否真正的從伺服器返回404狀態碼，url參數實在太多，必要的url重寫,利用到正則表達式。這些都是網站優化過程中的常用手段。

3、seo就業方向有哪些？就業可以做什麼職位？

seo的職業走向，基本分為八個方向：

一、SEO服務公司職員

其實大多數的新人都是在一開始的時候進入seo服務公司而後在逐步成長尋找自己的發展機會的，在seo服務公司一般工種都是很單一的，但也很專業，一個人從事一項工作，那就是要做到精。比如，外鏈專員專門負責外鏈這款，編輯專門負責站內，優化專門負責網站的優化策略問題，一個蘿卜一個坑。這樣對於公司對於客戶是好處的，但是對於一個剛入行的新人不是很好，想要學到更多的東西就必須的多問多學，負責你學到的很單一，知識面不全很難提升。比如，一個外鏈專員，除了發外鏈做網站外鏈建設之外，想要提升對於關鍵詞研究、網站結構問題，簡單的一些程序優化、網站優化整體策略類的東西還是必須要了解的。

二、企業SEO相關工作負責人

在第一個階段你學會了一些基本的seo技術基礎和策劃，能夠自己獨立優化網站，分配網站優化任務的時候，就可以在企業做seo相關工作。為什麼這么說呢，比如說在我們公司，我在面試時總結就說直接找有經驗的，對於沒有經驗的我們公司不是網路公司沒時間和精力去搞培訓。所以，在企業從事seo及其相關工作有可能接觸的營銷實踐多，但是缺乏專業性和交流性，一切都要靠你自己想辦法主動去解決問題。

三、SEO服務人目前國內SEO兼職

很多seo自己學習到一定水平就可以自己接單子，做優化。不過這個需要你有時間和充分的精力，如果公司事都忙不過來那這個外快就掙不到了。除非辭掉工作專門提供個人seo服務，賺錢還是蠻不錯的，但是對於能力要求比較高。從接單到具體方案的實施都一個人做，能力比較全面。

四、個人seo站長

這個職業需要你有很大的勇氣，尤其在前期沒有收入的情況下更需要堅持，需要毅力。不過只要你用seo的手段在對的行業里堅持下去，一旦你的站點做起來不管是買廣告還是做商業合作還是自己做產品都不非常不錯的。

五、利於seo產品銷售

大家都知道，很多行業尤其減肥保健類的暴力產品行業都在做競價，但是同時也不會少掉seo這一塊，雖然說在這些暴力行業都在砸錢，再加上搜索引擎的限制和國家政策的限制，使得seo很難做，效果不是很明顯，不過高手還是在民間的，就算用seo手段獲得收益持續時間短暫，其利益還是很不錯的。

六、黑帽seo手法做灰色行業

很多人都清楚，灰色行業競爭不但大，而且受限制很難做。比如，去年一直流行的「代孕」、「博彩」等使得很多黑帽seo還是賺了一把。還有就是目前的醫療行業也有人在做黑帽，我認識的好多利於網站批量復制軟體和群發軟體做很多站群，一量取勝，在短暫的時間里還是獲得了不錯的效果。

七、做企業網路營銷顧問、

這個階段需要你有著大量的實操經驗和技術，整體從營銷的角度出發，包括網站銷售、策劃、運營、維護、推廣都得了解，並針對咨詢企業做出相應的解答和問題的解決方案，對於個人能力挑戰是很大的。

八、做seo創業者

當你對seo這個行業有了一定的了解和市場的掌握之後你可以選擇利用seo來創業，這個創業包括你可以做網站建設、設計，seo服務，其他網站推廣和網路營銷等的一些列策劃和執行。當然，這個時候是seo從業人員的都渴望也是最高境界，包括seo公司的管理、策劃、方向的把握，seo人員調配等等。

4、一般公司中完整的SEO團隊都包括哪些職位？

SEO部門主管

外鏈專業

推廣人員

網站編輯

.seo專員

數據分析人員

網站美工

競價專員

5、一個企業做市場策劃都是從什麼開始做起的? 崗位算是什麼?

1、一個企業做市場策劃，是從企業籌建期所做的可行性報告開始的。因為市場策劃、產品技術、產品的產業化，是企業的立足之本。企業的初步設計（現在的民營企業很少做），其中最重要的部份，便是源於可行性報告中的市場策劃敘述和論證。
2、如果是一個規模中小型的企業，常務工作中的市場策劃崗位，是由主管銷售工作的人員擔任的，因為這是把握營銷工作的出發點和歸宿。銷售副總也好，銷售部經理也好，市場部經理也好，叫什麼不重要，重要的是主管產品營銷工作的崗位，必須從市場策劃這個大局上管控具體的營銷活動。
3、大型企業，會專門設立營銷策劃部門，這是一種專門從事市場研究、市場情報、營銷策劃的組織，由一群人專業從事這項工作，可以做得十分具體，分工也會更加專業。
必須注意，把市場策劃的工作落實到一般崗位是錯誤的——因為需要從較高的層面了解公司領導的意圖，從較深的層次了解自己產品的特徵，從較廣泛的知識（包括社會學、美學、廣告學、營銷學、心理學……等等）上建構市場策劃的思維環境。
最近出版的喬布斯傳中很大部份講得就是市場策劃方面的事情，可以從這本書中領略市場策劃的重要性和復雜性。

6、seo是什麼職位？

1、負責公司產品的對外宣傳工作（主要包括論壇發布信息，圈子發布信息，微博發布信息，以及B2B類型網站信息的發布）
2.負責增加網站外鏈數量，建立公司網站的鏈接輪系統
3.所用推廣技術必須為正規SEO方式，拒絕黑帽

7、SEO是什麼工作，前景怎麼樣？

說實話吧，我在剛進入這個行業的時候也是跟你一樣對此有同樣的質疑，因為每天就是更新內容和發布外鏈，所以枯燥而簡單的工作讓我對SEO的前途不抱有太大的希望。

但後來我通過深入的學習和了解以後發現SEO不僅不是沒有前途，而且可以說還是前程似錦。為什麼這么說呢？就我目前的觀察來看，很多的中小型企業網站
都還沒有SEO優化的痕跡，因為那些企業管理者有的可能還沒有意識到這個問題的重要性。

也可能有的人覺得SEO優化成本有點高而且見效有些慢，但我們認為這些問題越往後就越不是什麼問題了，因為隨著互聯網的普及和發展，線下交易逐步會被線上所取代，線下你有自己的公司，而線上你必須得有自己的官網，並且隨著線上的交易日益頻繁，那麼網站的重要性就開始體現出來了。

如果你的網站不做優化，那麼就不會有一個好的排名，沒有好的排名公司就沒有好的曝光機會，隨之
而來的也就沒有了效益，而一旦公司沒有了效益，那麼導致的結果就是公司倒閉，所以後果的嚴重性是可想而知的了。

我想在不久的將來每一個企業都會有一個自己的網站優化小組專門負責日常的SEO優化，因為這才是SEO行業未來發展的總趨勢。

8、seo是什麼職位

我認為，就是獲取免費流量的職位，最新具體職位描述以及任職要求如下：
職責描述：
1、配合SEO經理制定針對各項目網站的策略及搜索引擎優化的執行;
2、對網站內部代碼結構進行優化，使之適應搜索引擎爬蟲技術
;3、就搜索引擎的鏈接及關鍵詞密度技術，開展各項工作;
4、負責分析網站搜索結果頁面內容質量，總結搜索引擎邏輯優化建議;
5、監控和研究競爭對手及其他網站相關策略，並圍繞優化提出合理的網站調整建議
6、完成公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、大學專科及以上學歷，市場推廣營銷、計算機相關專業；
2、二年以上相關工作經驗；
3、熟悉SEO,精通SEO原理和實施方法,諸如關鍵字優化、meta標簽優化、標題優化、網址URL內嵌關鍵字優化等；
4、有相關SEO實踐經驗，具備相關業務技能和成功案例；
5、熟悉Google、Bai等搜索引擎的工作原理、排名機制和優化原則；
6、熟悉軟文、論壇、社區、等及其他新興網路推廣媒介，並熟悉利用搜索引擎、相關行業網路媒體、郵件、論壇、bbs、blog、IM、移動APP等多種網路推廣方式開展公司網站和相關產品推廣工作，了解移動App基本優化策略者，優先考慮；
7、了解HTML、Javascript等頁面語言，能與網頁設計製作人員默契配合；
8、具有較強的洞察力，分析研究競爭對手動態，並能完成網站推廣策略規劃和執行方案；
9、通過合理手段和資源，提高網站訪問量和用戶數；
10、注重團隊合作;善於溝通，語言表達能力強，富有創意，具有較強的學習能力和洞察力。

9、SEO是什麼職位，每天需要做什麼工作

利於集中權重

與網站相比，一個單頁集中權重的速度是很快的。因為我們回所有的工作都是圍繞這個單答頁展開的，比如品牌的傳播、外鏈的建設，創建的所有外部鏈接都指向這個頁面，所以其權重的集中速度是很快的。而網站則相反，因為有過多的頁面，所以權重的提升反而沒有那麼快，有時候SEO優化師為了整體網站，還要停止對某些頁面的推廣，這樣就會導致其權重提升極慢。

利於增加網站相關性

單頁面往往想要將自己的主旨內容分享給大家，所以一般都比較豐富。像一些企業的活動也就是如此，通過大量的內容來展示活動的精彩，從而吸引群眾。通過圍繞關鍵詞做相關的介紹，其密度也會高很多，所以在搜索引擎計演算法則上，單頁的權重要高於網站。

更容易被抓取

一個網站只有一個頁面，說是頁面也不為過。這樣的網站在抓取過程中自然是神速的，畢竟蜘蛛不用東奔西走的去抓代碼，只要在這一個頁面里轉悠就行了。