1、怎麼寫一份seo的求職簡歷
SEO求職應聘中最重要的就是簡歷，因為簡歷是我們的敲門磚，做好了第一步才能接觸到第二步。
1、首先我們的簡歷我們要花心思，用心去做，這樣你的簡歷才有可能被留下來讓人事看到。
2、要突出重點，像什麼學校畢業，什麼專業，這些就沒必要寫，如果你是應聘SEO的，就寫你對這方面相關的一些推廣經驗，工作成績，知識點 這些是最重要的
3、簡歷一定要適度地誇大(這一點對於新出道的朋友是非常必需的)，比如：工作經驗工作成績都是可以誇大的，但記得要適度，
4、一定要有針對性，就是指你去面試的這家企業是做什麼的，針對他的企業、所在的行業去寫一些總結：比如競爭比較激烈 我們要集中做些長尾關鍵詞 我們要挖掘一些有價值的關鍵詞
5、註明你獲得相關方面的哪些資格認證
如果有SEO SEM GAP(谷歌推廣的一個資格認證) 這些認證的話是，無疑加大了你的應聘籌碼。
6、你有的額外附件價值 比如我應聘SEO的，我就可以寫除了有SEO 外還懂HTML 網站架構 網站推廣 網站營銷 ,但這些 都是略懂，不能說的比你的SEO還要精通
二、筆試 為了爭取下一輪的面試
這些只是針對一些大型的企業或公司來說，一般的小公司企業這一步就直接跳過進入面試了。
面試是傳達你意願的一個很好的機會，在面試中我們可以將我們誠懇的意願表達出來，比如當做到不會做的題目的時候，你可以這樣解答：「此知識點在我之前從事的工作中並未涉及到尚未了解，但是我是一個學習能力和適應能力很強的人，我會在筆試完之後馬上去了解這個問題，以助我在今後的工作中的不斷地學習和成長，也希望考官給我一個機會。」
很多時候企業用人不一定只看你能力，他會從各方面考慮你，態度也是非常重要的一點
三、面試
1、面試之前的第一個晚上，看看對方公司的網站，了解他們的排名，行業的競爭度，同行的前三位一定要記下，前面是否有很多競價，有多少，百度谷歌都要看。
有些人會說，直接寫份方案帶過去算了，這里宿遷seo提醒這點是非常不可取的，因為這樣一來浪費時間，二來你方案好的話人家就會直接用了，沒必要錄取你，但如果你的方案不好的話人家也沒必要聘請你。
2、要准時，切忌不要遲到，就算遲到也要提前打個電話說明下原因。
3、了解面試你的人是什麼職位，針對不同的職位，針對不同職位的給予不同的介紹回答。
2、獵聘網的簡歷優化服務有人用過嗎？效果怎麼樣？
買了698業務，非常不推薦，寫的特特別業余，抄了人家的招聘jd的感覺，溝通修改說這東西比較主內觀，千人千面。在也不容買，下單後不能修改，不能退單。
對了 你們打開獵聘網的優化簡歷頁面試試，只要你看就自動下單到了待付款，牛逼！
3、大家不要購買智聯的所謂一對一簡歷提升服務，根本就是騙錢！我十天前購買了499的套餐，當天就一個所謂
這種可以投訴，只能說你遇到不負責任和不靠譜的老師了，真正合格的簡歷優化是對你整個之前工作經歷的梳理和凝練，在還原真實經歷的前提下，把目標崗位需要的核心競爭力提現出來，這才是簡歷優化的基本內容。
我做過的簡歷優化目前還沒有說不滿意的，希望你能找到心儀的工作，祝好！ 來自職Q用戶：二白職話
4、獵聘 398簡歷優化靠譜嗎
簡歷還是自己來優化吧， 根據你要投的職位， 投其所好去修改， 有些人有好幾份簡歷的， 投不同的職位
5、怎麼優化簡歷內容，簡歷內容的優化技巧（圖
1、重點突出，文筆流暢，沒有錯別字和生僻字。
2、語法要精準，不要長篇累牘，字數盡量保持在1000字以內，讓用人單位最快速度看完，以便最快速度得出判斷。
3、注意格式和段落劃分，不卑不亢，表現自然。
4、強調自己的專業特長，以及對工作的態度和理解，此外需要表現出對自我人生積極向上的一面。
5、實事求是，不要過分誇大，要務實。
6、有人會花錢優化簡歷嗎？
其實這個看你所在層級，如果你是一個高管，的話，你發簡歷做的不好，可以花錢優化簡歷，如果是基層的話，其實沒有多大必要，自己可以看下簡歷，提前多做准備就可以了 來自職Q用戶：陳先生
會，曾經的我也花過，多多少少會有幫助的。 來自職Q用戶：張釗