網站建設人才

1、個人建設的人才網站需要什麼條件？

第一、如果您想採取收費制度，那麼您可以選擇很多網上交易商的介面，比如淘寶的交易介面；和淘寶簽約後將淘寶方提供的介面嵌入到自己的人才網站中去；
第二、合法行為？是建立在誠信的基礎上的，只要您對得起來平台的每一位用戶就夠了；
第三、您的網站域名備案都通過了，我想只要您網站的內容真實，沒有用戶投訴您，我想應該是沒有多大問題的。可以繼續開辦下去的。

您可以具體去 「我要日日發網路有限公司」看看您想要的解決辦法的，謝謝。希望對您有所幫助。

2、平台網站建設需要哪些人才？

策劃——負責網站整體策劃，文字方案等。
程序——負責網站前後台程序編寫。
美工——負責網站整體框架和效果圖，即前台界面設計。
測試——網站上線前進行性能測試。
編輯——維護網站內容。
大致就以上人員，可以完成網站建設。網站建好後，還需要進行推廣，才能讓更多的人知道，所以還需要一個優化人員。

3、中國建設人才信息網查詢的證書可靠么！

不可靠。

中國建設人才服務信息網的證書無用，它不是職業能力的認證機構，是公益性信息服務網站。中國建設人才服務信息網是為了貫徹執行黨的十八大《政府工作報告》提出的「要加快人才發展體制機制改革和政策創新；加快就業信息網路建設，實現全國互聯互通」和《國民經濟和社會發展第十二個五年規劃綱要》關於「全國就業信息聯網」的有關要求。

由中國建設工程人才服務中心主辦，各地公共就業和人才交流機構共同參與的公益性信息服務網站，免費為各類求職者提供建設工程行業的信息服務。 

中國建設人才專業服務信息網主要為各類求職者免費提供招聘單位、招聘崗位以及招聘會等相關信息的發布、建設專業人才崗位培訓認證、建設專業人才庫籌建。中國建設人才專業服務信息網的信息服務范圍為熱門職業供求分析信息、市場工資指導價位信息、職業培訓信息和相關政策信息、行業動態、各地信息等。 

(3)網站建設人才擴展資料：

中國建設人才服務信息網的證書是入庫證書，入庫時並不用考試，符合相應級別任意條件的建設工程專業人員均可提交入庫申請表，具體條件如下：

高級建設專業人才入庫條件：

1、本科及以上學歷，從事建設專業工作五年以上，能獨立並熟練完成專業技術工作者；

2、大學專科畢業，從事建設專業工作十年以上，能獨立並熟練完成專業技術工作者；

3、參加過專業技術職業培訓，從事建工專業工作十年以上，能完成基本專業工作者；

4、從事建設專業工作十五年以上，能獨立並熟練完成專業技術工作者；

5、擁有科學技術成果者。

4、網站建設運營需要招聘什麼樣的人才

後台程序員 1個 熟悉1種腳本編程，比如ASP或PHP

伺服器和網路管理員 1個 管理配置伺服器和你公司的網路

網站美工設計人員 1個 網站美工，活動宣傳頁面設計

社區總版主(管理員) 1-2個 負責管理社區

社區分版主 若干 ，可以全職也可以找兼職的

具體人員數量視需求而定。

5、電子商務網站搭建需要招聘什麼人？

　以下是電子商務團隊組建需要的職位
1、程序員
做網站，好的程序員是必須的。這里分不同的情況，要考慮招募不同的數量的程序員，如果是.net語言組建網站的話，由於.net的dll封裝機制，開源氛圍非常不好，.net程序員都是崇尚自己開發的，所以選用.net做網站會麻煩一些，需要從頭寫邏輯需求，流程需求，所以開發周期也會長很多，用.net做程序建議招募兩名程序員，一名高水平一點，一名普通一點，進行資源互補。如果是php平台搭建的話，情況要好很多，現在市面上已經有非常程序的開源網店程序都是用php做的，國內知名的ecshop，國外的e-commercial,都是比較好的開源程序，這樣邏輯需求就不用費精力了。一般如果是用ecshop開發，初期一個懂這個的程序員就能基本搞定。
2、美工
美工是很重要的角色，美工的美感，div+css能力，直接決定了你網站的訂單轉化率，網站信用度。b2c最重要的是產品圖片的處理，美化，如果美工在這方面能力不行，將會導致整個網站訂單率下降，你做做就知道了，很多人的購買沖動就源於漂亮精緻的產品圖片，好的美工一個就ok。
3、策劃
必須要有一名策劃，可能有的朋友會說，我自己做策劃啊，省點錢啊，其實你真正做就知道了，如果你自己把精力都放在策劃上了，別的精力勢必不夠，如果你自己帶團隊，你肯定沒有精力做具體的事情，不然，你一定帶不好團隊。策劃主要工作是策劃活動，網站布局，最好懂用戶體驗。別以為這些工作你自己搞定，我們是有這個能力搞定，但是我們沒有這么多時間搞定。策劃1名。
4、編輯
在b2c中的角色，如果有好的策劃的話，相對能力弱一些，但是他除了擔任日常編輯工作外，還會擔任線上客戶會員的服務，比如評論的維護，等等，一般來講，能力要求，沒有策劃高。很多策劃都是網編過來的。編輯1名。
5、推廣
推廣在網站開發的過程中，可能還不需要，後面就需要增加了，開發階段不招募，推廣一般2名，一個負責友情鏈接交換這種，小型網站合作，一個負責手動鏈接建設，因為seo是電子商務最有效經濟的推廣方式，所以初期的推廣一般都立足於seo。
6、客服
客服的重要性就不言而喻了，客服實際上直接決定了公司的收入，客服最好是女生哦，有售前電話客服經驗的，能夠在客戶詢盤的情況下，很好的吧客戶拿下，客服一般負責電話，qq，email等方式客服服務，客服的功勞一定不小。這個在網站開發階段一般不招募，上線開始有流量了，就要招募了。

6、網站建設需要招哪方面的人才?

網站建設還是挺簡單的 推廣不容易

7、網站策劃，需要什麼的人才？

都說中國互聯網的春天來了，從上個世紀90年代初發展至今，中國互聯網也發展了近10年的時間，從海龜到草根，從模仿國外的互聯網模式到自主創新，從泡沫到滑鼠加水泥，中國的互聯網一直摸索至今，以至一個億的網民，進入全民網路時代。
任何事物從摸索到創新都會積累很多經驗，這些經驗需要人去總結再利用，並隨著時代的變化和發展而升華。網站策劃就是這樣的職業。
在說網站策劃之前思域想說說他的起源，這就得說到商務策劃，其實網站策劃是商務策劃的一個分支，只是因為互聯網發展太快，所以網站策劃從技能上就被獨立了出來。
從上個世界80年代，「點子公司」的出現，到「信息咨詢」「市場調查」公司滿天飛，再到國外專業策劃公司大舉進入中國，策劃漸成氣候，WTO之後，策劃行業發展前景廣闊，策劃機構和策劃人均逐步走向專業化。
很多人總會問：我對網站策劃這個職業很感興趣，但是我如何才能進入這個職業呢？這個職業需要具備哪些素質？今天借用這個機會，思域希望能給大家一個相對清晰的概念。
網站策劃的職業定義：從事應用科學的思維方法，對以盈利為目的的社會經濟整體活動和網站設計 網站建設 網站推廣 網站運營等進行系統 科學的創造構思 謀劃和設計，以期達到最佳效果的人員。
核心技能：圍繞互聯網所進行的策劃目標定位 策劃診斷調查 策劃創意構思 策劃方案論證 策劃實施操作 策劃評估服務
市場需求：據保守估計，目前我國專業的策劃公司超過一萬家，從事自主網站經營的企業超過10萬家，各類企業的信息部門也急需專業的網站策劃人員。但目前我國並沒有網站策劃相關的培訓體系，所以有機構顯示，65％的企業急需聘用網站策劃人員，但90％的企業招不到相關人才。
策劃專業知識過硬，熟知中國互聯網發展形式，熟知中國國情，有策劃實戰經驗的專業策劃人員以成為市場緊缺人才。

就網站策劃各大流程做個大概的說明

一 網站定位
重點在於：網站功能定位 網站價值定位 網站商業定位
網站定位在投資經營網站中屬於戰略性決策，網站定位我們需要考慮以下幾個問題。
1 網站定位的依據有哪些？
A 影響定位的因素：市場容量與發展潛力 個人或企業在此領域中的經驗 國家或地方政策是否傾斜
B 用實際市場調查去驗證這些因素。
思域經歷過很多次失敗，很多原因就是因為沒有做市場調研或未做足市場調研工作，僅僅是個人或是企業老總拍拍腦袋做出來的決策。
2 網站定位多大？
A 地域特點（全國性？區域性？）
B 類型特點（大而全？專而深？）
C 服務行業（娛樂行業？電子商務？搜索服務？新聞信息？等等）
D 層次特點（高端？中端？中低端？低端？）
F 自身扮演的角色（橋梁？服務提供商？店面出租商？等等）
根據這些定位可以定出網站模塊 欄目 風格 構架 後台功能等等
3 目標受眾群體特徵如何？
A 目標受眾群體年齡 學歷 行為特徵
B 目標受眾群體在互聯網中的市場規模現在有多大？發展趨勢如何？（現在有很多行業分析報告都很有參考價值）
C 結合網站定位，思考目標受眾群體可能經常上本網站做什麼，符合互聯網本質特徵嗎？
4 網站盈利模式是？
A 請精闢的用一句話來闡述網站的盈利模式及網站的終極目標
B 列出圍繞次盈利模式產生的盈利點，把你能想到的盈利點全部列出來，並結合資源特點 目標受眾分析 網站定位 資金投入等內容，逐一篩選，成生短期盈利點與可增長性盈利點，讓你對網站在經營有宏觀性把握。
C 此盈利模式與你的競爭對手是否產生同質化特徵？請思考自己的市場是否能通過這些同質化的盈利模式產生收入，有沒有新的盈利點可以挖掘。現在很多人做B2B，但是有很多東西沒有辦法復制的，比如網上網下撮合貿易結合，提取銷售傭金模式。圍繞企業外銷或內銷產生的收取翻譯費等等增值性收入模式等等。

網站定位不準，或是沒有考慮多定位，會產生哪些後果呢？

第一 網站沒有定位，只是一味的去模仿，想一下做大做全，會喪失網站自身的優勢與特色，思域發現好多站都模仿阿里，成為阿里弟弟，幾乎包括所有的行業，並且還細分了許多地區，分類詳細清晰，頁面美觀大方，程序功能也很到位，有的甚至內容信息都不錯，可是怎麼就是沒有流量？沒有會員？不能產生收益？站長很是納悶，思域反問他：「你看新聞去哪個站？」他說去某某站。「用什麼郵箱？」他說都是用某某郵箱。「去哪裡看娛樂咨詢？」他說多是到某某站。可是不能給他的這些慣性思維說出個所以然來。用思域的話說就是一個網站的氣質，一個站的優勢 特色 文化等等就形成了獨有的氣質，模仿只是模仿別人的外表，要模仿氣質就難了。所以現在好多家長就讓孩子去做各種課外培訓，就是要從小培養他們的情操，長大了就是一種獨有的氣質，網站定位也一樣，從項目初期就要先定位。
第二 除了模仿，有些人還追隨，聽說hao123賣了多少錢，聽說手機之家如何如何賺錢，羨慕得不得了於是產生了「如果我們也做一個hao123或是手機之家也會很好吧」如果你正在考慮這個問題，可能會陷入危險的狀態。時代在變，很多東西只能成為歷史，以前能做的，現在未必，同一個概念絕大多數人不會輕易改變偏好。可能即使你下數十倍的功夫，也無法做到另一個hao123
第三 定位不準導致內容混雜。有些兄弟很能跟上潮流，超女這把火也燒到搞電子商務的站上面去了，理由是最近這個關鍵字搜索的人很多，什麼關鍵詞熱門，網站上就必有這類信息，為了提高人氣，不斷的增加欄目內容，可以從十幾個欄目一躍成為TOM，這樣沒有核心內容或是核心內容不夠強大的站是很難留住用戶的，沸沸揚揚往往是曇花一現。
第四 定位不準可能產生巨大成本，導致網站無法繼續經營。方向錯誤而產生的成本往往是巨大的，比如求大求全的例子，可想而知要維護這樣一個大網站所需要的編輯人員、信息資源、技術支持，推廣和營銷等等，因為涉及行業、地區較多，如果做到位，就一定都是某個行業的專業人員，專業隊伍……（如果將同樣的力量放到一個行業上，會是如何？）。

二 網站策劃診斷調查

1 市場調查

根據網站定位進行市場調查，其實這兩個步驟是不分先後的，只是為了條理性，才分開，網站定位也許建立在市場調查的基礎上，但是現在很多企業建設網站都是先定位在調查的。調查的要素有：

行業狀況（但前狀況 發展狀況是否可待挖掘）

行業資源，是否有行業資源可利用或可開發

市場規模和市場比例

同行業競爭

詳見互聯網行業要分析競爭對手的哪些因素(一) 和互聯網行業要分析競爭對手的哪些因素(二)

2完整自身診斷

如果網站是已經建立好的。並已經運營了一段時間，則網站自身的診斷是很重要的常見問題：

A 網站訪問量低、用戶量增長緩慢，不能達到理想狀態！

B 網站整體形象差，沒有充分展現網站平台品牌形象及實力！

C 網站規劃合理性、操作方便性、引導人性化、程序精確性方面無法吸引客戶

繼續訪問！

D 網站排名始終落後於競爭對手，而具體原因不清！

三 網站特色開發

即我們所說的創意，根據你的定位你的調查，找出你自己的賣點。

四 策劃方案論證

這一流程是將你所有的想法以文字和圖標形式表達出來的過程，直接影戲這個項目的發展做出的方案要圖文並茂，切不能只能自己看得懂

五 網站建設

這個不需要我多說了，都是這個行業的，但是有些東西需要注意，網站的欄目和內容甚至排版都要做細致的策劃。一方面要結合你的策劃，其中包括欄目策劃內容策劃 CI策劃 另一方面要根據策劃的可持續發展做長遠的規劃，就像蓋房子，一定要規劃好，以後 哪裡要加一層，哪裡要加一間，不要時不時的做修改，覺得這里要來扇窗子，就把牆弄個窟窿，這兩間要合並就把牆拆了，弄得網站千瘡百孔。需要用什麼語言來編寫後台，需要哪些樣式表，升值文件夾名字要如何取，如何定，都可以是策劃的內容。

網站建設好可是說是策劃此項目的一個里程碑，因為一切的策劃畢竟開始賦予實施，但是也僅僅是開始。

就網站這個平台來說，僅僅建設好是不購的，還要做優化，還要推廣，要結合市場銷售策略調整網站。

其中網站優化又包括：網頁代碼優化圖片優化 URL優化 網站框架優化 目錄結構優化等等

網站推廣包括：網路推廣和地面推廣

網路推廣包括：搜索引擎推廣電子郵件推廣 資源合作 信息發布 病毒式營銷等等 網路廣告推廣

市場推廣：抓住市場和媒體

網站建設貫穿網站發展的整個過程，只是建設階段不同

六 網站效果評估

A：市場反饋信息分析

B：網站流量分析

總結：網站策劃是個系統的工作，需要相對龐大的行業信息來源和理論基礎，從上面可以看出商務策劃也必須至少了解行業技能，策劃是個體力活也是個腦力活，雖然很辛苦但是卻很有意義，策劃項目的同時也在策劃自己的生活，用策劃的眼觀去看世界待生活，會清晰一些清醒一點！最後祝所有的策劃友仁新年裡事業有成，生活順利！

8、建設人才網站是幹嘛的呀？

提供一個工作求職，企業招聘的一個交互平台。這樣可以對專業對口提供一個很好的接入。 而且找工作都非常方便實用。

9、建設一個新聞綜合類的網站都需要那方面的人才

網站建設這塊只需要一個網站程序員即可
最主要是的是需要很多網站編輯專 還有記者 如果實力屬允許的話
如果沒有編輯和記者 沒有自己原創的文章 這個新聞戰是很難做下去的
通過自己高質量的文章 然後去申請百度新聞源後 效果會很好

10、一個網站的建設和維護需要哪些人才?

如果你是要長期經營一個網站的話起碼需要下面的人才：
1、程序員1人
2、伺服器維護1人
3、設計1人
如果你幸運可以找個NB的人會上面三樣，我的建議是起碼2個人。
客服什麼的你自己按需要定了。

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