1、一個外賣站長工資多少
幾千塊到上萬塊。
有些比較累的,做的比較苦的,時間比較晚的,能達到8000到1萬,也就是這樣一個價格。還有一些人做的比較清閑的,一個月就得能拿4000塊錢。現在都有一個很有意思的趨勢就是大家在調侃說馬路殺手,有一部分是送餐員。
因為他們需要搶時間呀。有些人為了送一個餐,怕時間過了都緊趕慢趕在路上都飛奔,你想下騎個電動車飛奔說是不危險,其實真摔一下,你試試疼不疼。那也很危險的,而且車流那麼多,有些外面小哥因為延誤一單就直接把他的錢給扣了。
每個月總是避免不了會有顧客的投訴,最常見的投訴就是超時,還有就是餐盒灑湯漏飯。如果能早點跟顧客打好招呼,及時真誠的道歉,有很多顧客就不投訴了。但還是免不了每個月會有一些嚴厲一些的顧客給差評,導致自己被罰款。
三百六十行,行行出狀元,可惜沒有任何一項成功是動動手指頭就能得來,可惜大多數人都是在中途就被淘汰出局,自命不凡一生,又庸庸碌碌一生。
2、美團騎手怎麼投訴站長?
這個可以在那個軟體裡面
然後找到那個幫助就可以了就會有那個投訴建議
然後把需要咨詢的問題反饋過去就可以了
3、我在美團外賣做送餐員,工作不滿一個月,幹了20天站長就要開除我,說沒有工資,我該怎麼辦,
時間一月滿未發工資的屬於拖欠工資,你可以舉報
1、向當地勞動監察部門投訴,或撥打熱線12333。
2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。
3、去當地人民法院打官司,申請支付令。
依據《勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的,有權要求有關部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金。
4、我是美團騎手,為什麼被投訴了當天站長不找我,到了下個月發工資前幾天,突然聽別的同事說我被投訴兩次
?
5、商家得罪了美團站長會影響商家的生意嗎?我是商家,前兩天因騎手送錯餐跟美團站長發生了爭執,
我個人認為不會,你也太是故意的。再說是對方的錯誤引起的,大家都是來爭錢都不容易。你也可以先看看對方意思
6、我在美團外賣做送餐員,工作不滿一個月,幹了20天站長就要開除我,說沒有工資,我該怎麼辦?
時間一月滿未發工抄資的屬於拖欠工資,你可以舉報
1、向當地勞動監察部門投訴,或撥打熱線12333。
2、去人力資源與社會保障局申請勞動仲裁。
3、去當地人民法院打官司,申請支付令。
依據《勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。
用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。
第七十七條 勞動者合法權益受到侵害的,有權要求有關部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。
第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金。
7、美團員工可以投訴站長嗎
如果你有證據肯定可以去投訴。
8、美團外賣站長拖欠工資
站長只是最底層的管理者,他是不發工資給被管理者的,發工資的是美團加盟商或者美團總部,根本不可能存在站長拖欠工資的說法!