京東配送站長跳槽

1、京東 配送站長 有前途嗎

說白了還不是一個送貨的嗎？什麼配送站長扣那麼大的帽子，你就算是站長，充其量也就是自己不用跑腿，讓你配送站的其他人員送貨，你可能要比他們舒服點，但是從長遠看，沒什麼前途！

2、本人學電子商務，畢業兩年在京東配送站當站長，後來由於各種原因離職了，現在出來找工作，卻不知道能做什

電子商務其實還是蠻好找工作的啊，你首先要把心態擺正，從基礎開始，不要嫌工資低，不要嫌任務多，加油！

3、京東商城的儲備站長具體的工作流程是什麼呢？

京東商城的儲備站長具體的工作：

1、負責物流配送作業，確保配送體系正常運作，保證日常操作順暢有效。

2、負責運輸渠道管理，負責運輸成本控制符合物流部目標。

3、負責制定市內配送部的站點規劃、工作計劃、總結及報表。

4、負責協助站長對員工招聘、考勤，報銷、員工問題解答等。

5、負責協助站長完成KPI指標達成 。

(3)京東配送站長跳槽擴展資料：

京東商城的儲備站長任職資格：

1、大專及以上學歷，管理類、物流類等相關專業。

2、熟悉物流配送管理業務流程，熟悉第三方物流業務，有豐富的流程管理操作技能。

3、能熟練運用office辦公軟體。

4、良好的溝通協調能力，服從調配。

4、一個京東配送站的站長，教另一個站的配送員，把不是自己客戶的收貨地址改成自己的，讓上面領導知道會怎樣

視情節嚴重，開除或者調離，如果網購的話，記得從#呀飯粒#經過下，我網上購.物之前都去經過下,成習慣了，我買東西多，一個月要省好幾百元.

5、我去京東應聘，站長卻讓我從達達騎手做起，為什麼啊？

大多數的將軍都是從士兵干起的，要想有所成就，就必須熟悉你所做的一切。

6、京東站長助理是做什麼的呀?

1、主要來是做表格，操作系統，搬貨源應該用不著你，還有回復公司郵件，監控數據等。2、休息你想多了，調休吧，很奢侈。3、不一定，北京早上4點多，晚上12點。外地早上6點或者7點多，晚上不定。
不過京東的助理都是有配送員升上去的，主要是業務比較熟悉。還要不怕苦有責任心，京東很有前途，祝你工作開心。

7、在DHL做內勤實習，想跳槽去京東做站長助理，不知道好不好？

我知道福建這邊京東的站長助理是4000左右，就是到一些剛開的站點做一把手的樣子，不過剛開的站點員工少，加上你也就3-4個人，業務也少，每天應該會很閑的。不過這樣是學不到什麼東西的，可以的話跟你領導講一下說你現在要去京東當助理，如果以後可以轉正的話我就留在DHL。DHl畢竟比京東要好的，混個幾年再跳吧。跳的話往上跳不可平跳，平跳就沒意思了。我之前也去京東面過，基本上都是靠關系進去的。我當心進去之後由於沒有關系，會被分到很差的地方，我就不想進京東了。何況我目前的工資比京東的高。

8、京東站長助理有前途嗎

1、主要是做表，操作系統，搬貨應該用不著你，還有回復公司郵件，監控數據等。、休息你想多了，調休吧，很奢侈。、不一定，北京早上點多，晚上1點。外地早上點或者點多，晚上不定。 不過京東的助理都是有配送員升上去的，主要是業務比較熟悉。還要不怕苦有責任心，京東很有前途，祝你工作開心。

9、京東站長助理好做嗎？有前途嗎？

這要看你抗不抗壓，要考慮到快遞員的心情，快遞員心情不好，不幹了你完蛋，快遞員不想乾的事情，你又強求不得，因為你沒有權利開人，哪怕向上面請示，上面要求快遞員簽自動離職表，快遞員不簽，公司又不想出錢，你也沒有辦法，不好管理，又要考慮客戶的心情，因京東的宗旨是送貨上門，快遞員的單量又多什麼商品都有，再加上現在取消底薪降低派件的提成，快遞員現在一心只想著攬收，時間都花在攬收上，自然而然沒有時間送貨上門直接放在代收點，偏遠地區隔幾天派送一次，各種原因造成的客戶投訴，以及郵政投訴，還要面臨客服各種刁難，京東的客戶哎！不說了，說多了都淚。但是不得不說京東的工資和福利確實比其他的快遞高，但是那是快遞員，如果乾死幹活的結果數據不好，工資就高不到哪裡去，如果前面的，那在京東還是有前途的，坐辦公室的都看數據，不關心其他的，現在京東一心想做數據給上面的人看，名聲打出去了，確忽略口碑。這是我站在做了一年多助理對京東的理解的片面之詞，雖然京東現在在虧錢，但也希望京東不要只看數據，要多看看實際情況，人員的心聲。
它說「你說怎麼多屁話幹嘛，跟你有毛關系，你都離職了」