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人才招聘網站設計方案

發布時間:2020-10-25 07:14:21

1、想做一個人才招聘網站模板,需要要什麼步驟?

您好, 製作人才招聘網站首先您需要:
1)招聘專業的技術人才
2)制定網站的整體框架
3)前期開發
4)網站交付,後期測試
5)上線
6)後期網站推廣

2、最有效的幾種人才招聘方案是什麼?

.利用各種成本合理的廣告媒介。

參加人才招聘會。

利用互聯網及周邊朋友。

借用中介的力量。

3、人才招聘門戶網站建設方案書。

這是我找到的,看是否能讓您滿意~~
包括:
文稿,共5份:
管理系統項暨網站方案書
網站建設方案合同書
集團網站建設方案
網站建設方案
《網站建設方案》

電子書,共5本:
Report中國互聯網調查報告
建站800網財經傳媒類網站建設方案
人才招聘網站中華英
中國網路招聘用戶需求研究報告
中國網上招聘研究報告

請一定要嚴格按照以下步驟操作,確保您的下載成功~

第一步:打開下面的鏈接:
http://rapidshare.com/files/38068386/rczpmhwzjsfas.rar

第二步:選擇本頁面最下面的「Free」按鈕;

第三步:選擇Download From Level(3)前面的圓圈;

第四步:輸入下方圖片中的認證碼,點擊右側的下載按鈕「Download From Level(3)」。

注意事項:如果第一次下載失敗後請在半小時後重復下載~好東西就是不容易搞哦~~

我能容忍自己每個字都是錯的,但是卻不能容忍其中任何一個字不是真誠的。
祝好運~~

4、人才招聘網站的管理分工方案!

三個人,的確很少!需要你們的配合和團隊精神,每個人都因該有自己決心做好,一定做好的決心.你們就要自覺的准時上崗,這是對自己的最基本要求.如果業務量很大的話,你們可能要再招人的.
一個網站,當然要一個好的網管了,你們誰最擅長誰就上.你們由於是人才方面的,所以要與客戶(包括:求職業和請求人才的商家或個人)聯系,也就是叫做客戶服務了,我覺得,這個很重要.你們一定要確保24小時能聯繫到.包括;固定電話.手機.QQ.等.你們要及時的把新的資料信息發布出去,一確保瀏覽者獲取正確的信息.擴大你們的宣傳很重要,現在是網海.自己的望站不宣傳恐怕瀏覽者只有自己了,我想,宣傳的話呢.不是你們其中一個人的事,三個人都有責任的,因為你們都有自己的社交圈,涉及的面加起來才廣,以前的朋友都可以讓他們知道你們的望站,也許,他們有的目前不需要,但是.要找工作或者招人的,你說能不想到你們這嗎?所以,我說這個也很重要!有個要看你們的服務:提供,對信息發布的的確認這個功能嗎?如果會的話,那就要一個人來,採集與確認.走訪!如果.不用的話,那就讓他去整理資料.另個:接待,如接服務電話,當然,他的口才要好.發音標准.有耐心.女生最好了!
總的來說.如果這樣分配的話,基本上是確定了工作的主要方向,效率會更高,但是.你們最好要多關心下其它方面.因為有時.難免會有人不在的時候.或者有時候某人的工作很繁重,最好是.幫幫他!
還個意見:就是,輪班上崗.比如.一個人負責一個方面.3個月或者固定的時間,換下!這樣就解決了公平原則了!
最後:祝你們順利進入詭計.
這150分,我就不客氣了,呵!

5、HR如何制訂人才招聘計劃

制訂招聘計劃一般包括以下內容:

1、人員需求清單,包括招聘的職務名稱、人數、任職資格要求等內容;

2、招聘信息發布的時間和渠道;

3、招聘小組人選,包括小組人員姓名、職務、各自的職責;

4、應聘者的考核方案,包括考核的場所、大體時間、題目設計者姓名等;

5、招聘的截止日期;

6、新員工的上崗時間;

7、費用招聘預算,包括資料費、廣告費、人才交流會費用等;

8、招聘工作時間表,盡可能詳細,以便於他人配合;

9、招聘廣告樣稿。

(5)人才招聘網站設計方案擴展資料:

人才招聘要內部培養和人才引進相結合。這是HR在確定招聘計劃時需要首先考慮的原則。

內部培養和人才引進在確定用人標准上是存在差異的,對著重內部培養的人才招聘標准上,可以考慮招聘對象在實際工作經驗上不做苛刻要求,但是要要求所招聘的對象必須具備培養的潛質,而這類人才的招聘可以採取從學校招聘和人才市場招聘相結合的辦法。

對於引進的人才,則要在工作經驗和工作的適應性上提高招聘標准,要確保引進的人才馬上都能進入工作角色,這些人才的招聘要採取從競爭對手那裡「挖人"和社會招聘相結合的原則,在」挖人"上,HR平常就要注意競爭對手那裡的優秀人才,並建立他們的檔案和保持聯系和溝通,以便在用人之際,能夠有合適的「挖人"對象。

參考資料:

招聘計劃_網路

6、網站設計公司在為企業建議網站時,是不是一般都有人才招聘頁面?

看客戶需求啊,網站建設公司在策劃建設網站時都是根據客戶的需要和未來可能的需要來設計網站的,絕不會做客戶不需要的東西出來,那是浪費他們的時間,而且客戶還可能不樂意。
不過,一般對於企業來說,人才招聘都是必須的,所以很多網站建設公司也會做這個頁面。
比如管理123網站建設系統就有製作人才招聘頁面的模組,對於建設企業網站都是必要的。

7、急求人才招聘網宣傳策劃方案

找我吧,中國電信114光電人才網就是我做的,你到百度搜索「114光電人才網」就看到那個網站了。

8、哪位朋友能提供下人才招聘網站的建設方案?

這是我找到的,看是否能讓您滿意~~
包括:
文稿,共5份:
管理系統項暨網站方案書
網站建設方案合同書
集團網站建設方案
網站建設方案
《網站建設方案》

電子書,共5本:
Report中國互聯網調查報告
建站800網財經傳媒類網站建設方案
人才招聘網站中華英
中國網路招聘用戶需求研究報告
中國網上招聘研究報告

請一定要嚴格按照以下步驟操作,確保您的下載成功~

第一步:打開下面的鏈接:
http://rapidshare.com/files/38068386/rczpmhwzjsfas.rar

第二步:選擇本頁面最下面的「Free」按鈕;

第三步:選擇Download From Level(3)前面的圓圈;

第四步:輸入下方圖片中的認證碼,點擊右側的下載按鈕「Download From Level(3)」。

注意事項:如果第一次下載失敗後請在半小時後重復下載~好東西就是不容易搞哦~~

我能容忍自己每個字都是錯的,但是卻不能容忍其中任何一個字不是真誠的。
祝好運~~
參考資料:http://liteski.spaces.live.com/

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