1、關於網頁設計師的問題。。。
你先工作了沒有呢。如果打算真的干網頁設計這個可以先找個單位工作下，。畢竟理論專啥的都是空的關鍵是屬要實踐。
我也是干這個的，現在都幹了一年多了。網頁設計啥的基本東東都是在工作期間學的，剛畢業那會連基本的div+css都不會，呵呵。所有自學的很正常，好多干這個的都是自學的。
至於說怎麼容易被應聘。那就得看你的作品拉。最好自己做幾個完整一點的作品。呵呵，人家有個參考。自己也有個底氣，是吧！
2、JAVA中網頁設計遇到的問題：
<html>
<head>
</head>
<body>
<input type="text" value="郵箱/手機號" onfocus="this.value=''">
</body>
</html>
上面只是功能實現， css樣式得你自己設計
3、網頁設計學習中遇到的困難
一般經常寫css的有都會先引用一個基本樣式
4、網頁設計中遇到的問題
你好，如果是與陌生客戶溝通的時候遇到問題，如何取得客戶的信任是最重要的一步，所以上海營銷型網站建設上一定要有明確的、顯眼的、有始有終的一套榮譽資質展示系統，如原產地證書，3C、ISO認證等。還有就是在線客服系統，形成與瀏覽者良好的互動，留下瀏覽者的聯系方式，這是流量轉化為訂單的關鍵等，希望對你有幫助，謝謝！望採納！！
5、面試網頁設計有哪些問題
一、網頁設計面試的經典問題及答題思路：
問題一：「請你自我介紹一下」
思路：
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內容要與個人簡歷相一致。
3、表述方式上盡量口語化。
4、要切中要害，不談無關、無用的內容。
5、條理要清晰，層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
回答要點：用10秒鍾簡單說說個人資料即可。用一分半鍾左右時間介紹你以前從事的工作，和所獲得的經驗。再用一分鍾左右時間描述你以前的工作經驗對應聘的這份職位來說有那些幫助。
問題二：「談談你的家庭情況」
思路：
1、況對於了解應聘者的性格、觀念、心態等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、簡單地羅列家庭人。
3、宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。
4、宜強調父母對自己教育的重視。
5、宜強調各位家庭成員的良好狀況。
6、宜強調家庭成員對自己工作的支持。
7、宜強調自己對家庭的責任感。
問題三：「你有什麼業余愛好？」
思路：
1、業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限於讀書、聽音樂、上網，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業余愛好來「點綴」你的形象。
問題四：「你最崇拜誰？」
思路：
1、最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問該問題的主要原因。
2、不宜說自己誰都不崇拜。
3、不宜說崇拜自己。
4、不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。
5、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。
6、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能「搭」上關系。
7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五：「你的座右銘是什麼？」
思路：
1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問這個問題的主要原因。
2、不宜說那些醫引起不好聯想的座右銘。
3、不宜說那些太抽象的座右銘。
4、不宜說太長的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優秀品質。
6、參考答案——「只為成功找方法，不為失敗找借口」
二、面試的注意事項：
(1)一旦和用人單位約好面試時間後，一定要提前5-10分鍾到達面試地點，以表示求職者的誠意，給對方以信任 感，同時也可調整自己的心態，作一些簡單的儀表准備，以免倉促上陣，手忙腳亂。為了做到這一點，一定要牢 記面試的時間地點，有條件的同學最好能提前去一趟，以免因一時找不到地方或途中延誤而遲到。如果遲到了， 肯定會給招聘者留下不好的印象，甚至會喪失面試的機會。
(2) 進入面試場合時不要緊張。 如門關著，應先敲門，得到允許後再進去。開關門動作要輕，以從容、自然為 好。見面時要向招聘者主動打招呼問好致意，稱呼應當得體。在用人單位沒有請你坐下時，切勿急於落座。用人 單位請你坐下時，應道聲「謝謝」。坐下後保持良好體態，切忌大大咧咧，左顧右盼，滿不在乎，以免引起反感 。離去時應詢問「還有什麼要問的嗎」，得到允許後應微笑起立，道謝並說「再見」。
(3) 對用人單位的 問題要逐一回答。 對方給你介紹情況時，要認真聆聽。為了表示你已聽懂並感興趣，可以在適當的時候點頭或 適當提問、答話。回答主試者的問題，口齒要清晰，聲音要適度，答話要簡練、完整。一般情況下不要打斷用人 單位的問話或搶問搶答，否則會給人急躁、魯莽、不禮貌的印象。問話完畢，聽不懂時可要求重復。當不能回答 某一問題時，應如實告訴用人單位，含糊其辭和胡吹亂侃會導致面試失敗。對重復的問題也要有耐心，不要表現 出不耐煩。
(4) 在整個面試過程中，在保持舉止文雅大方，談吐謙虛謹慎，態度積極熱情。 如果用人單位有兩位以上主試 人時，回答誰的問題，你的目光就應注視誰，並應適時地環顧其他主試人以表示你對他們的尊重。談話時，眼睛 要適時地注意對方，不要東張西望，顯得漫不經心，也不要眼皮低望，顯得缺乏自信，激動地與用人單位爭辯某 個問題也是不明智的舉動，冷靜地保持不卑不亢的風度是有益的。有的用人單位專門提一些無理的問題試探你的 反應，如果處理不好，容易亂了分寸，面試的效果顯然不會理想。
6、網頁設計師日常的工作是什麼?都需要會些什麼呢？
網頁設計師首先 需要會的基礎就是 FLASH、FIREWORKS和DREAMWEAER 然後在具體的工作中： 作為一個 網頁 設計師，分析客戶需求--設計效果圖--切片--把模板交給客戶--滿意的話就簽合同書，但值得注意的是，一般在最後一個環節，按照慣例，是要經過修改至少4次以上，客戶才會滿意~ {不知道我這樣回答，你是否明白了，若不明白可以與我QQ交流：27036492
7、網頁設計初學者，請問如下遇到的問題
直接用工具生成的代碼，經常會出現瀏覽器不兼容的情況，特別是Table樣式的使用，實際業務開發中了，一般不會用<table>來開發，而是用<div>，你這種直接修改一下代碼就好啦。
很明顯是寬度過寬了，修改一下table的寬度，如果不行，繼續修改<table>下面的<tr>和<td>的寬度，把他們的屬性width設置一下，根據自己的情況把握，我們肯定不知道你要多寬。
比如：
<table width="10%" border = 1 >
<tr width = "10%">
<td width = ''10%">一般width只設置table的就好了，tr和td是根據你的情況來設置，但是你要明白，如你的table是設置寬度100，那麼tr和td的寬度肯定必須小於100</td>
</tr>
</table>
看你截圖的代碼，你<tablewidth>里的table是個標簽，width是屬性，兩個不能粘在一起，中間要有空格，要不瀏覽器識別不了。你的好像沒空格，所瀏覽器不知道你的table寬度是多大。
8、網站設計開發中遇到了哪些困難
做網站時，很多企業和個人站長經常會忽視的一個問題是：明確定義網站目標。這個目標必須是實在的、可以操作的，用來指導網站設計及所有網站運營行為的，而不是表面的、敷衍了事的。
網站目標必須在動手建立網站之前的網站策劃階段就確定下來，而不能走一步看一步。網站建設設計過程中遇到具體問題的，取捨的標準是看是否有利於達成網站目標。
需要注意的是，這里所說的網站目標是給企業和站長本身看的，而不是給用戶、投資人或老闆看的。在一些網站項目策劃書上或者網站頁面上，很多網站寫的網站目標是諸如「給客戶提供最大價值」，或「為客戶提供完整整體解決方案」。這是屬於給客戶看的，同時也是不著邊際、無法操作的。有的可能說網站目標是「促進公司在線銷售增長20%」，這是給老闆看的，對於營銷人員運營網站也沒有直接指導意義。
網站目標要非常明確，具有可操作性，但是很多時候沒有經驗的人不一定能輕易正確定義網站目標。最常見的錯誤就是把網站目標定得過於寬泛，無法指導實踐。比如有的站長可能認為網站目標就是賺錢，或者就是促進銷售，或者是建立網路品牌，這些都是看似正確，卻不能指導網站實踐的很寬泛的目標。
9、網站設計中不要忽視哪些問題
一、網站的主題定位
在一個網站建設前首先要做好的就是網站的品牌定位，明確網站的定位是圍繞著集團網站建設還是產品品牌角度出，網站的視覺風格、頁面板塊、內容核心等都會有區別。定位確定之後，需要在網站建設後期，通過獨特的網站風格、主題突出的欄目內容，體現出品牌的核心價值。而且確定好定位以後，網站後期的優化也可以更加方便的進行。
二、網站整體的風格設計
視覺效果是影響用戶對網站印象的重要因素，要體現企業的氣質需要高水平的網頁設計來烘托。在做一個品牌網站的網頁設計時，一定要對品牌有深入的了解和把握，這樣才能提取出網站的核心部分。
三、網站的整體架構
網站整體架構包括公司介紹、新聞動態、服務展示、聯系我們等內容，要讓用戶通過這些內容對品牌形成認知，當然這些內容並非每個都面面俱到，最好能詳略得當，著重推出品牌形象與產品推廣。這就像是我們日常生活中所用到的名片一樣，用戶如果想對公司有所了解，就一定會去看企業的官網去進行初步的了解，所以網站建設時一應要齊全，可以讓用戶初步對公司有一個比較全面的了解。
四、網站的數據分析
通過挖掘用戶的瀏覽信息，去分析用戶的行為，從而對網站的布局、網站的設計、關鍵詞等進行及時的調整。不斷的去提高企業網站的品牌效應。多做一些正面的宣傳增強用戶的信任度。
五、網站的日常維護
一個品牌網站，必須要有一個可以對網站內容進行實時監控的專業的團隊。這樣網站出現問題時就能得到及時的處理。以防出現遭受攻擊或網站響應速度變慢等問題，影響用戶的體驗。日常文章的更新、網站安全的維護、網站版塊的及時升級等等，都需要一個專業的團隊去進行。
六、網站的互動營銷
讓人印象深刻的品牌網站，是能夠提供互動的網站，不管對用戶，還是對品牌生產經營活動價值鏈上的各個環節，都能做好管理。不斷通過有效的網路互動營銷，達到品牌傳播目的。
10、SEO:網頁設計中我們經常遇到哪些問題?
設計網頁時，一定要注意頁面版式的合理性。一個合理的版式和讓人一目瞭然的網頁能夠給人帶來舒適的感覺，並且會讓人願意花時間去了解。注重版式的設計，不要板塊冗雜；頁面版式的搭配，注重協調簡潔。合理地搭配設計頁面中的版式，呈現一個清新的網頁。