水利站長工作職責

1、鄉鎮水利站的職責

水利站的具體工作職責如下：

1、研究擬定全鎮水利發展戰略、中長期規劃、年度計劃及全鎮主要河道、跨鄉鎮河流的流域綜合規劃，經批准後組織實施。

2、統一管理全鎮水資源。組織擬定全鎮和跨鄉鎮水資源長期供求計劃、水量分配方案並監督實施。

3、擬定節約用水政策，編制節約用水規劃，制定節約用水措施；組織、指導、監督全鎮節約用水工作。

4、按照國家、省、市、區有關資源與環境保護的法律、法規和標准，擬定全鎮水資源保護規劃；監測地下水水量、水質。

5、編制全鎮水利基建項目建議書和可行性報告；組織水利科學技術推廣。

6、指導農村水利工作；組織協調農田水利基本建設、人畜飲水、節水灌溉和鄉鎮供水工作。

7、承擔全鎮防汛抗旱指揮部的日常工作；組織、協調全縣防汛抗旱工作；對重要水利工程實施防汛抗旱調度。承辦鎮委、鎮政府交辦的其他事項。

(1)水利站長工作職責擴展資料

水利站的服務制度

1、水利站全體人員做到心系「三農」，熱心為農民服務，做到說話和諧可親、服務熱情周到。

2、對全鎮各管區或村提出的關於水利方面的問題，在許可權之內能答復的當場答復或解決，不能答復的五日內給予答復。

3、對鎮領導交給的各項工作和任務要出主意想辦法，圓滿的完成。

4、在水利工程建設中，科學施工、嚴把質量關，做到百年大計、質量第一，絕不能出現豆腐渣工程。

5、對在水利建設工作中出現有損「三農」利益，工程中造成不良影響和損失的可按照有關規定進行處理，觸及法律的交由司法機關處理。

2、水利局供水站副站長轉正申請

這個網上很多的。可以自己搜索「轉正報告」 ，找個範本改改就行。
一般內容如下：
1、申請人姓名，何時參加工作的，工種是什麼。
2、在工作期間的政治、思想、工作的表現如何。
3、對本職崗位的勝任程度。
4、「由於實習期於×月×日期滿，特提出轉正的申請。」
5、稍稍表一下轉正後的決心。
6、申請人：日期。
就行了，篇幅不必太長。

3、縣水利局水利工程管理站什麼級別

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現大部分縣水利局水利工程管理站定級為副科級單位，站長經組織考核可任為副科級幹部。但有些縣由於單位和幹部級別指標問題，還未落實此項政策。

4、鄉鎮水利工作站是副科級事業單位，單位只有兩人，請問是不是站長是不是副科級，那另一個是什麼級別的

1、單位的級別不能和主管領導個人官職級別劃等號。

2、通常，主管領導在該單位任職時間較長、也就是說職級都捋順了，那麼該站長就是副科級，用公務員的稱呼為副主任科員。

3、比方說，一個年輕的科員剛剛被派到該站任站長，那麼該人的職級就是科員，但是行使的只能就是一個鄉鎮水利部門的一把手職權。

5、水利局中各個水文站站長是事業編制還是行政編制！

南鄭縣水文站人員編織是哪裡的編織 很有可能是事業編制的，上屬部門應該是屬於水利局的！局裡應該有行政編制，就是公務員！所以我分析，你問的是事業

6、求一篇水電站站長職責與管理方法的論文。

一是水電站的概況，作用和重要性。二是水電站管理結構形式。三是水電站日常管理內容。四是上級給予站上的權利。五站長的的職責。六是常見問題和對策。七是工作目標。

7、新任職水利站長講話稿

大家好我是剛剛任命的站長，做到這個崗位上很感謝各位領導的賞識與肯定，就此工作我不會辜負各位領導和同事們對我的期望，我將努力工作，帶領大家共同讓水利站的業績更上一層樓。
下面就以後的工作安排做如下分工：
1、
2、
3、
4、
希望大家能共同配合做好如上工作，謝謝大家！

8、鄉鎮水利工作站是副科級事業單位，單位只有兩人，站長是不是副科級？另一個是什麼級別的？

1、單位的級別不能和主管領導個人官職級別劃等號。

2、通常，主管領導在該單位任職時間較長、也就是說職級都捋順了，那麼該站長就是副科級，用公務員的稱呼為副主任科員。

3、比方說，一個年輕的科員剛剛被派到該站任站長，那麼該人的職級就是科員，但是行使的只能就是一個鄉鎮水利部門的一把手職權。