學而思新媒體運營待遇怎麼樣

1、學習了新媒體運營找工作怎麼樣？

運營還是可以的 像現在什麼小視頻之類的啊
求職網站其實很多，包括全國性的和地方性的，政府機構主辦的和企業性質的，很多很多。就目前網站排名來看，求職網站前程無憂，智聯招聘、中華英才網 百姓網、 點豹搶單等。還有你可以在你所在城市的省、市級人才網尋找合適的工作機會。找工作的時候不要盲目，切記不要為了混碗飯吃或者為了別人的眼光去選擇。最重要的是結合自己的學習背景、性格特點、能力、興趣愛好和擅長領域，永遠沒有最好的工作，而只有最合適的。找工作需要具有空杯心態，放下你的過去，無論他有多麼輝煌或者平凡，以今天為起點，努力追求自己的目標。找工作同樣需要不卑不亢，既要有信心又要懂得謙虛。祝你找到合適你的工作機會！

2、新媒體運營的薪資待遇怎麼樣？

純小白入行：
剛入行的新媒體小白工資一般在3k左右。那麼在北上廣等一線城市實習工資會相對來說高一些，普遍維持在4k-6k的水平。學歷如果再優秀一點，或者在學校期間有過運營的經驗，可能會適當提高0.5k-1k的工資水平，但不會再高。
入行1-3年：
有入行經驗的新媒體，普遍來說肯定會比實習生會高。因為在這個行業他們已經有了一些項目運營的經驗，並且在這些項目中他們也會積累一些自己的想法和經驗。按照正常情況下的工資待遇，工資基本會上浮到5k-6k的水平。北上廣的工資可能會上浮到7k-8k的樣子。
入行3-5年：
一般來說，擁有5年行業經驗的人不會還在專員的崗位上，基本已經會到主管或者經理的位置。管理和專員的工資肯定會有比較大的差異。基本來說管理層8k肯定會有，一線城市會更高，破萬不成問題。且晉升管理層之後，新媒體本身更新迭代較快，所以這個時候需要去學習有點到線，由線到面的分析能力，而不是簡單的一些新媒體操作技能方面的能力。

3、新媒體運營新手的月薪一般是多少

這個主要是區域城市的，比如廣州新手4k-5k一般沒有問題。
如果學歷較高，找個好點的平台，8k也是有的。

4、現在學新媒體難嗎？待遇怎麼樣啊？

工作好找，但提升較難。
新媒體文案性質和傳統文案類似，但新媒體行業水不夠深，如果不是自己創業做品牌，去公司當員工，之後發展前途不高。
新媒體推廣與運營需要的是經驗和人脈，而經驗，說白了就是長期燒錢、試錯才能積累的。對於畢業生來說，很難一步登天。
還是建議抽空學一些實在的技能，或者做積累。要細化，比如文案，那就熟練各類型公文寫作，新媒體的話，就是各類型文章撰寫，比如推廣，那就落實到每個平台有哪些推廣、競價策略。

5、新媒體運營未來的工作前景怎麼樣？

「人總要做一點和吃飯無關的事情，來滿足自己的精神慾望。我享受無條件寫作的快樂，我寫不了都市言情和燈紅酒綠，但是我可以用寫作寫出我的生活」。
在新媒體語境下，寫作對於寫作者來說，最大的意義不外乎如此，不為討好任何人，不為物質條件所困，當你的情緒和靈感到來時，拿起筆，記錄下它，享受它。

6、新媒體運營第一年的薪資大概是多少

這個具體要從幾個維度來分析，不同的地區有不同的薪資考核標准。
一、城市
不同的城市最低工資水平肯定不同，你在上海做新媒體運營和在老家三西線城市做新媒體運營，薪資水平肯定差了幾個等級，因為城市經濟發展水平有差異，導致整體行業薪資的基準相差甚遠，一線城市運營的起薪最低應該是4000，三四線2000-3000都有。
二、學歷
不同學歷的起薪是不同的，本科畢業在一線城市大概是4000-5000的樣子，碩士高一點5000-6000，博士又高一點6000-7000，好的也有畢業上萬的，每個人的情況不同，具體要看學校競爭力和個人簡歷，這里講的只是起薪。
三、行業經驗
這個不用說了，有一定從業經驗的肯定比初出茅廬的新手或實習生工資要好一些，在學校的項目經驗也算，這一點會給你加分，一般來說三年以下的新媒體運營大概在4000-8000不等，好一點的已經上萬，根據不同公司的加薪，KPI考核而定，3-5年的應該是總監或者至少是經理級別，薪資在15000-20000之間，特別優秀的會更高，比如基本薪資+分紅。
四、成功案例
這一點算是附加分了，如果你在某個方向有拿得出手的作品，或者有區別常人的優勢，會給你加分不少，比如你之前是學校某個領域的KOL，手頭有幾個大的粉絲群，又或者你在知乎上是某個領域的大V，手握幾萬粉絲，這樣你的競爭力一下子凸顯出來了，具體薪資可以提升多少不一定，看成功案例的影響程度。
如果你有一定的經驗，又是本科學歷的話第一年頂多在5000上下，前提是本科學校不能太差，再高也高不了了，但是互聯網公司一般在市中心的位置，都不包吃住的這個要注意，好在新媒體運營是一個成長很快的行業，做得好可能第二年漲薪資直接漲幾千，比傳統行業好太多了，有的傳統行業可能幾年漲薪資都不一定漲到2000元，嗯就醬紫。

7、新媒體運營工資怎麼樣？做新媒體運營好找工作嗎？

新媒體運營

新媒體工作的前景在現在這個信息爆炸的時代是很有發展潛力的。新媒體運營，是通過現代化互聯網手段，通過利用微信、微博、貼吧等新興媒體平台工具進行產品宣傳、推廣和營銷的一系列運營手段。通過策劃品牌相關的優質、高度傳播性的內容和線上活動，向客戶廣泛或者精準推送消息，提高參與度和知名度，從而充分利用粉絲經濟，達到相應營銷目的。

新媒體能在短時間內迅速吸收大量讀者，跟它接地氣的特性遠遠分不開，使「人人都是新聞傳播者」成為現實。正是因為這種特性，讓新媒體漸漸地改變了人們的思想觀念甚至是生活方式。這種新的方式開啟了社會新的領域，激發了一直「保持沉默」的草根群體，喚醒了他們都能親自參與社會進程的訴求慾望和權利慾望。

這也是新媒體能夠迅速崛起，推動社會進步的最根本的也是最重要的力量。相對於傳統傳播媒介的傳播方式，接地氣新媒體的傳播藉助互聯網技術，信息傳播變得更加迅速，實時接收信息，實時做出相應反饋已不再困難。從傳統媒介到新媒體，最大的變化同時體現在傳播內容的多元化和融合化，傳統紙質媒體通過平面展示文字信息、圖片信息。

8、新媒體運營工作薪資怎麼樣？可以長期做下去嘛？

1.新媒體運營工資首先看地區，一般一線城市在一萬左右當然也有優秀的運營可能超過一萬

如果是二三線會比一線低大概在4-5K。
2.看公司：如果是大公司可能福利制度比較完善，小公司可能會低一點。各方面都不完善。
3.看個人;能力好的運營在二三線城市還是很高的。
至於能否長期做下去，也是看個人發展了。但是互聯網的前景都不錯，全職兼職沒有限制。個人覺得前景還是不錯，只要你能帶給公司利益。
最後希望我的回答對你有用。

9、新媒體運營待遇怎麼樣?

現在的新媒體運營待遇還是很不錯的，因為現在互聯網的急速發展使得新媒體的發展也越來越成熟，這方面的崗位需求也逐漸增加，從職友集的薪資水平來看，在西安這邊的主要就處於4.5k-6k這個區間，在北京這種一線城市就處於8k-10k的區間。所以總體來看還是很不錯的。

10、新媒體運營應屆生一般能那多少工資

大學畢業季，剛畢業的大學生們正忙著尋求一份穩定又適合自己的工作。新媒體運營實習生工資一般多少錢？工作內容及待遇如何？
新媒體運營實習生工資多少錢
區間： 2K以下 2K-3K 3K-4.5K 4.5K-6K 6K-8K 8K-10K 15K-20K
佔比： 9.9% 29.5% 41.7% 11.2% 6.1% 1.2% 0.2%
新媒體運營實習生工資待遇及工作要求
北京新媒體運營實習生就業形勢分析：招聘待遇，工資6000-7999佔比最多，達34%。經驗要求，3-5年工作經驗要求的佔比最多，達62%；學歷要求，本科學歷要求的佔比最多，達62%。該數據僅供參考。
工資情況 經驗要求 學歷要求
工資待遇： 佔比： 工作經驗： 佔比： 學歷： 佔比：
6000-7999 34% 3-5年 62% 本科 62%
20000-29999 25% 0-2年 24% 大專 36%
4500-5999 24% 8-10年 12% 碩士 2%
10000-14999 19% 6-7年 5% 高中 2%
新媒體運營實習生崗位需求地區排名
排名 地區 職位數目
1 北京 791個職位
2 上海 394個職位
3 廣州 315個職位
4 杭州 214個職位
5 深圳 190個職位
6 成都 111個職位
7 南京 105個職位
8 武漢 101個職位
9 廈門 61個職位
10 西安 55個職位
希望能幫助到你