新媒體新舉措保障新平台

1、新媒體的未來是個什麼樣子

一是「互聯網+」行動計劃成效顯著，互聯網與實體經濟融合空間廣闊。圍繞「中國製造2025」，信息化建設與實體經濟融合進一步深化，互聯網不斷促進產業水平提升。
二是物聯網迎來發展機遇期，智能產品樣態多樣化。根據規劃，我國將於2019年啟動5G網路建設，最快將在2020年投入商用。第五代移動通信技術為豐富智能產品種類，實現萬物互聯提供了可能。
三是媒體融合發展舉措不斷創新與升級。媒體融合已經在組織重構、流程再造等方面取得了一定的成績，未來工作的重點將在戰略規劃、人才機制、效果評價等方面。
四是「一帶一路」倡議成為我國提升對外傳播水平新契機。中國媒體和政府將利用「一帶一路」機遇探索對外傳播的新方式與新手段，借機扭轉現有國際輿論格局「西強我弱」的局面。
五是微視頻、網路直播深耕垂直領域發展，內容創業熱度不減。隨著大數據技術的不斷發展，網路平台上的用戶畫像更加清晰，這使得信息產品與用戶個性化需求對接的精準度進一步提升。
六是人工智慧技術成為熱門，其應用領域的選擇與布局日顯重要。人工智慧技術很有可能在家庭教育領域獲得突破。
七是網路文化發揮「硬威力」，社交功能仍是新媒體產品的核心功能。
八是政務新媒體體系化發展，網路扶貧有效推進精準扶貧。
九是新媒體盈利方式更加多元但受到規范約束，移動變現成為新發力點。
十是互聯網治理「常態化」與「長期化」，網路安全成為全球互聯網治理的重點。

2、谷晶的主持公關新舉措

谷晶，2010年由擔任華晨寶馬高管，後轉投捷豹路虎中國。以其在公關領域豐富的經驗，打造了一支素質過硬的公關團隊，在這3年多時間里，讓捷豹路虎的品牌影響力直線上升。在這段期間，中國市場完成為了捷豹路虎全球最大的新車消費市場。
圍繞著內部和外部環境，谷晶針對捷豹路虎做了有別於主流的汽車公關內容，她沒有依託捷豹或路虎某一個品牌的平台，而是將這兩個品牌合二為一、進行融合，然後以全面整體的形象來對捷豹路虎進行企業傳播。
同時谷晶重視新媒體的營銷，開通並運營捷豹路虎新浪、騰訊微博。
2013年4月
谷晶攜手張嘉譯在上海城市雕塑藝術中心共同見證全新一代攬上海上市發布[3]
谷晶攜手劉詩來出席全新一代攬勝北京上市會
谷晶出席上海車展 全新一代攬勝運動版亞洲首秀
2013年5月
「捷豹文化之旅」激情上演 谷晶女士親臨現場致辭

3、如何利用新媒體推進企業文化建設

新媒體最主要的特徵就是信息傳播載體為數字網路，完全不受時間、空間的限制，並且傳輸速度快，覆蓋面極廣，一條信息或新聞很快就可以傳遍整個世界。
新媒體這種強大的動能突破了傳統媒介的被動接受方式，建立了受眾和受眾之間溝通互動的橋梁，網民通過論壇／BBS、博客、QQ群、微博等強大的信息傳播工具實時發表觀點看法，實現單對單，單對群，單對大眾的交流互動，一些受眾只要願意，還可以主動參與到信息的提供和傳播中來，通過發送手機簡訊、撰寫博客（微博）、發起網路群聊等，實現「任何時候、任何地點、對任何人」進行大眾傳播。
正是由於上述新媒體傳播的優勢和強大動能， 新媒體的出現迅速 改變了社會的傳播環境， 進而對處於這一環境中的政治、 經濟、 文化、 生活產生了巨大的影響。
一、新媒體對企業文化建設的影響：
新媒體對企業文化建設形成的挑戰新媒體時代的全面到來， 凸顯了新媒體在企業文化建設中的地位和作用。
1、新媒體傳播的廣泛性是企業文化建設必須考慮的第一個問 題。 關於企業的每一則消息與新聞的發布都會直接接受公眾赤裸的監 視。 據調查顯示， 有超過 60%的現代人通過互聯網來獲取新聞和了解 信息。
2、新媒體「雙向互動」的傳播形式增加了企業文化建設的復 雜性。 我們知道新媒體能以互聯網和多媒體等多種技術手段來接收和 反饋員工心聲，在交流互動中勢必影響員工的價值判斷。一方面，企 業的方針、政策、舉措能夠以前所未有的速度傳播到廣大企業員工中 去。但同時，許多失實信息、負面信息也會因新媒體而迅速地被企業 員工接觸到。由於「第一眼效應」使然，在「一手」錯誤信息的干擾 下，企業的思想政治工作一旦「慢一拍、跟不上」 ，廣大企業員工就 容易「為傳言所困」「為謠言所擾」 、 。
3、新媒體具有極強鼓動性對企業文化建設形成挑戰。作為組 織力和滲透性強的現代傳媒， 新媒體可以在短時間內將整個社會動員 起來，把大多數社會成員的參與性調動起來，這在一些突發事件中更 能得到顯著體現。 由於信息來源的廣泛性， 信息既有積極健康的內容， 也有消極反動的內容。企業員工既可以在網上了解國內的信息，也可 以得到世界上其他國家的各種信息。 一些西方國家就利用這點對我們 進行意識形態滲透，從而容易造成企業員工理想蛻變、信仰滑坡。
4、新媒體對負面新聞的偏好對企業文化建設形成挑戰。受殘 酷的市場競爭及外部利益誘惑等因素影響， 新媒體在信息的選擇和傳 播上存在很大誤區，專注負面新聞，熱衷渲染炒作，罔顧社會責任， 各種低俗、庸俗、媚俗現象粉墨登場，給公眾造成不良道德感受和普 遍道德焦慮。 「富士康員工跳樓事件」值得每一家企業深思。
二、利用新媒體優勢促進金融企業文化建設思想陣地，正確的不去佔領，錯誤的就可能佔領。時代在發展， 社會在進步，企業文化建設必須堅持與時俱進，才能不斷完善，推動 企業的經營與管理。新媒體逐步成為企業員工生活不可或缺的一部分，成為企業文化引導的前沿陣地。
1、利用新媒體 「雙向互動」 特性增強企業文化宣傳的力度與吸引力。
有效宣傳企業文化，增強宣傳效果，過濾消極、錯誤信息， 凸顯積極、正面信息一直是各企業文化建設工作者探索的重點。新媒體為此提供了難得的機遇。與常規教育不同，新媒體具有良好的可視 性、互動性、包容性和便攜性，它主要是依賴可視媒體、電子讀物， 以數字化為載體，進行人機對話，互動交流。增強廉政教育效果必須 在堅持好常規教育的同時，充分利用新媒體這些特性，拓展具有新媒 體特色的教育手段。比如將企業文化宣傳片製作成 3GP 手機電影、 MP4 文件、網路流媒體、3D 動畫，將企業特色、發展歷程、取得成 果、 獲得的獎項製作成電子書及有聲讀物， 開辟企業文化論壇、 博客， 使企業文化聲色俱全、圖文並茂、暢所欲言，實現心與心的交流，避 免單純的說教，能夠有效增強企業文化建設的宣傳效果，使企業文化更易於被員工接受與領悟。 招商銀行建立的招銀 e 報網站便是一個很好的例子， 它充分利用了新媒體的優勢， 集企業高管動態、 市場信息、 員工博客、典型人物、服務之聲等欄目於一體，為招行員工提供了一個非常方便的交流平台， 同時該平台能讓招行員工了解招總行戰略措 施，了解同業、同行市場信息，有利於企業員工凝聚力的增強。
2、利用新媒體「廣泛性」特徵拓展企業文化宣傳陣地。
新媒體其中一個重要的特徵是信息的受眾與參與者的廣泛性。 新浪網最新數據顯示我國網民已超過 5 億。 龐大的新媒體用戶是企業文化宣傳的絕不可忽視的對象群， 企業完全可以利用這塊宣傳陣地讓更 多的社會大眾認可該企業的文化，並成為企業文化的宣傳者。人們可以透過企業網站、手機報、微博等載體，了解企業的各方面信息，發表自己的看法，提出自己的建議和管理者一起充實、完善、豐富企 業文化，一起擦亮展示企業品牌和形象的窗口。 目前，企業使用較多的新媒體平台主要有企業門戶網站、企業手機報、企業微博、企業貼吧等，門戶網站是新媒體平台的基礎，也是連接報紙、雜志、廣播、電視等傳統媒體和新媒體的平台，是企業文化建設的重要陣地。對於企業文化建設來說，要在利用好傳統媒體形 成的讀者群、閱讀氣氛和認知度的基礎上，搭建好網路平台，通過網 絡平台的集納和鏈接功能，對上共享傳統媒體的資源，對下延伸新媒 體功能， 開發手機媒體、 企業微博等， 使之成為吸引職工， 交流信息， 聽取民意，引導輿論的新途徑。
3、利用新媒體「鼓動性」特徵樹立企業良好社會形象。
當國門敞開，外部商品涌來，市場經濟法則高懸，優勝劣汰已成 鐵的定律之時，越來越多的企業認識到:商品競爭已突破單一層面的 局部競爭，而表現為企業文化，營銷策略，人才與技術力量，服務與質量保證，公益與社會責任等全方面展開的企業整體實力的競爭，並 歸結為企業形象的競爭。企業形象是企業精神的外溢，良好的形象是贏得社會信賴，擴大企業知名度的重要內容。良好的金融形象，可以 廣泛吸引所需人才，爭取更多客戶，不斷拓展業務，也可以激發員工 集體榮譽感和奮發向上之心。 新媒體具有極強「鼓動性」 ，新媒體可以在短時間內將整個社會成員動員起來，把大多數社會成員的參與性調動起來，特別是出現突發事件時。企業文化建設者可以在社會或者企業重大事項出現時，抓住機會，集中宣傳企業核心價值觀，擴大知名度，樹立正面的良好企 業文化形象。 如招商銀行2011 年 8 月在深圳第 26 屆大運會期間作為唯一大運會指定參與銀行的身份充分利用各種媒體集中輸出了該企 業核心價值理念，企業形象得到進一步提升，極大增強了招行員工凝 聚力。
4、利用新媒體加大對企業正面典型人物、事件的宣傳引導，弱化新媒體「負面新聞偏好」 。 不可否認新媒體對「負面新聞」有極濃的興趣。新媒體強大的功能恰如一把雙刃劍，它在積極宣導企業的光輝形象之時，也撕扯著大 片的「負面新聞」 。正因為如此，作為企業文化建設者更應該重視優秀典型，榜樣的宣傳。榜樣的力量是無窮的，盡管當前社會上的一些消極觀念對人們的思想腐蝕較為嚴重， 但金融員工隊伍從總體來講還 是好的，其中不乏各種英雄、標兵、現金典型。事跡以及蘊含其中的閃光思想是寶貴的精神財富， 也是激勵企業員工最有效地內容 和方式，因此，企業文化建設者應該善於發現和挖掘身邊的先進事跡和人物， 要及時加以總結， 利用各種新媒體將其進行報道並宣揚出去， 充分發揮典型的引導作用，服務於金融企業文化建設。
市場競爭日趨激烈，企業文化建設的作用越來越重要，企業要快速發展，做大做強，就必須加強企業文化建設。與時俱進、不斷創新 是企業文化建設的靈魂。要充分認識、深入挖掘、科學運用新媒體對於企業文化的影響力、推動力，搭好新媒體的「舞台」 ，唱好文 化建設的「大戲」 。

4、城市電視台採取哪些措施推動傳統媒體與新媒體機融合發展

一、藉助社交媒體，全方位提升城市台媒體形象城市台在以往的競爭中，往往因為渠道、經費等因素，自動退讓了很多外部宣傳陣地，加上覆蓋范圍的限制，在大眾中的「曝光率」越來越低。隨著互聯網技術的發展和社會關系模型的重新定義，社交媒體廣受關注，微博、微信等社交平台被大眾所熟知，利用社交平台是擴大自身媒體影響力很好的一個手段，在一定程度上也突破了覆蓋范圍的限制。當然，開通微博、微信十分簡單，但是怎樣來達到預期的目的，這就需要有專門的策劃和統籌，以及配套的工作流程。在組織上，設立專門的部門做新媒體宣傳推廣，從微信微博的開通，到某個欄目的推廣，粉絲的管理，演播室與社交平台的實時互動等等，都有一個比較清晰的規劃和策劃，在這一點上，城市電視台很有優勢，不像大台，欄目眾多，頻道多，部門之間利益關系復雜，很難統籌起來，像有些電視台每個欄目、主持人自己建自己的微博，頻道還有官方微博，大型活動還有大型活動的微博，缺少統一管理，在推廣時也十分無序。
雖然城市台覆蓋面小，但在實際中，應更多地把自己定位為更大眾的公眾媒體來看待，即所謂的「大台風范」，因為社交媒體其無限的傳播力蘊藏了巨大的潛力。把社交平台作為一項優質資源來運作，把優質的節目資源預告式地、宣傳式地第一時間共享到社交平台上，吸引大眾，製造輿論熱點，不僅可達到良好的收視率，同時也可提升城市台網路知名度。比如，一條實時新聞，記者在執行采訪任務的進程中，在確認其真實性後，首先是發微博，官方微博同時進行轉發，記者進一步了解詳細信息後，回到台內，如節目播出時間尚早，首先撰寫稿件發在頻道官方網站上或本土網站上，在視頻內容剪輯完畢後，再在本地電視台進行播出。
二、節目生產注重本地化、與新媒體形成互動
現在瀏覽各任何一個大的新聞網站，各類新聞舊聞撲面而來，可謂是面面俱到，但這類新聞大都是一些大事件新聞，很少能看到一些小事件新聞或者發生在讀者身邊的小新聞，像社區新聞，而城市台最大的優勢就在於此：生產的內容接地氣。在城市台自辦的民生新聞中就有兩個經典案例，山東齊魯電視台的《拉呱》和杭州台西湖明珠頻道的《阿六頭說新聞》，都是長久不衰的優質本土節目。同時在節目上要挖掘本地草根文化，使節目內容既具有傳統媒體專業性把關，又具備草根時代的原創個性，通過社交平台或手機APP與大眾進行互動，從這些互動反饋中，分析觀眾的喜好，並把這種喜好融合到節目製作中，形成良性循環。
以往在傳統廣播電視上播出的節目往往是結構完整的「巨內容」，但隨著社會階層的各種利益訴求的充分表達，受眾個性化的信息需求更加強烈，媒介傳播環境日益呈現出細分化、碎片化的發展傾向。節目剪輯也需要考慮「微內容」的創作特點和「碎片化」的媒介消費習慣，在電視上播出後，稍加剪輯，即可再次被發布在社交平台或手機APP上。
三、利用新媒體技術，開拓互聯網新領域有了合理的新媒體運營模式，離不開技術手段的支持。推動各媒體平台充分的融合，達到現實意義上的全媒體高效運作，須將電視台內采編播各個平台的單打獨斗向集約式的采編流程方式轉變，構建融合廣播、電視、電影、報紙、文字、圖片等多種傳播媒介的全新內容管理系統，實現跨媒體整合，多平台共享，減少重復性，降低復雜性。有條件的城市台，與第三方合作，可以開通APP移動客戶端，通過這一平台傳送本土新聞及生活資訊，在手機上實現聽廣播、看電視、讀報紙。
新媒體時代下，城市電視台只有張開雙臂擁抱新媒體，在接受「它」的同時，重新定製、重新定位、重新包裝自己，把滿足觀眾（聽眾、讀者）的需求作為執行媒介融合戰略的最大推動力，才能在日益復雜艱難的環境下開拓出屬於自己的媒體版圖。

5、如何通過新媒體平台促進高校間的交流

本次活動以「新媒體建設與高校媒體發展」為主題，將省內16所高校的34家校園媒體代表召集一堂，通過校園媒體建設主題報告、圓桌交流會、新媒體傳播矩陣、新媒體建設培訓等活動讓各高校媒體的建設經驗通過不同側重點、實踐與經驗相結合的方式，進行廣泛、深入、靈活地交流。
據介紹，新媒體是新的技術支撐體系下出現的媒體形態，相對於報刊、網路、廣播、電視四大傳統意義上的媒體，新媒體被形象地稱為「第五媒體」，新媒體建設是團中央在文化建設上的重大舉措。此次論壇的舉辦，為各高校媒體代表搭建一個分享特色校園新媒體文化的重要平台，同時也能夠促進高校傳媒聯盟內部信息的溝通，推動高校間媒體的交流合作，為高校校園新媒體區域聯盟化提供助力。

6、自媒體新手如何選擇平台

自媒體平台有哪些值得做，新手如何選擇自媒體平台？

文：老彭自媒體

自媒體平台隨著時間的發展，現在也越來越多，大大小小的自媒體平台達到數十家之多，大家應該去選擇哪些平台呢？很多人都還不太明白，那麼今天老彭就給大家分享一下關於這么多自媒體平台，新手應該如何去選擇？

國內的自媒體平台從2016年開始就呈現出爆發式增長的趨勢，同時在互聯網上賺錢的人也好，或者是做營銷的也好，還是真正的自媒體人也好，都不斷的有人加入自媒體這個行業。

但是現在隨著自媒體平台的廣告分成的下降，已有不少的自媒體人退出了這個行業，雖然很多人離開，但是自媒體仍然是一個非常火爆的營銷推廣的方式。

除了主流的大品牌的一些小品牌也紛紛推出了自家的自媒體平台，雖然有些小平台也開通了廣告分成收益的系統，可是每天將文章復制到幾十個平台，工作量還是有點大的。關鍵是收入了和付出也不成正比！

而且現在很多玩自媒體的小白，大部分都是玩搬磚，所以說現在自媒體已經不像以前那麼好做了！

接下來就給大家分享一下，有哪些可以側重去營銷的平台。

如果我們單純去做廣告分成去平台傭金的話，現在已經是一個下坡路了，目前自媒體營銷仍然是火爆的黃金期，我們做項目的時候，一定要考慮的是我們藉助一個平台的流量吸引粉絲。

而不是是考慮去做他的傭金，這個是非常累的，我們做一個自媒體平台，選擇一個領域，不管是文章還是視頻也好，有自己的粉絲，這種才是核心的長久的項目！

第一個平台：百家號

百家號是有著高權重高排名的一個平台，不光可以獲得百度自身的推薦之外，還可以獲得很好的SEO排名，所以如果想做SEO排名這塊的話，百家號是首選的。

雖然管得比較嚴格，但是對於個人IP的打造來說，可以說是不可或缺的。當別人搜索這個詞是你的信息，搜索那個詞也是你的信息，你的品牌知名度肯定會有一個質的上升

第二個平台：微信公眾號

懂營銷的人都會做一個微信公眾號，來沉澱自己的用戶群，當你擁有一個超過十萬人粉絲的公眾號，月入萬元是很輕松的一件事。不管你哪個平台有多少粉絲，但是最有價值的粉絲是微信平台的用戶。

現在很多企業和個人都在開公眾號，公眾號總數量超過千萬，但是持續能運營下去的，可能還不足1/3，甚至還要更少.每年都有人說公眾號不行了，不行的是那些內容低質的。那些做的好的，頭部的用戶還是很多人在看的。

第三個平台：頭條號

頭條是最早做自媒體運營起家的平台，現在包括西瓜，火山，抖音等等都是頭條號旗下的產品，它本身自帶的用戶基數是非常大的，自然而然的就會把這些東西轉化成各種營銷模式，所以我們在做選擇的時候，不要覺得說這還有一些小平台，但是我建議大家不要費那個勁，就把這些大平台玩轉就可以了。

第四個平台：搜狐號

三大門戶網站之一，搜狐網在百度搜索引擎當中的權重是眾所周知的，那麼同時呢，目前這個搜狐自媒體平台有兩個推廣廣告位可以添加兩個需要推廣的網站信息，也是比較好的。收錄快，排名高，推薦大家去做。

第五個平台：新浪看點

新浪看點是新浪旗下推出的一款產品，大家都應該知道，新浪這個平台還是比較大的，新浪旗下有微博和博客，光微博就有幾十億的下載次數，以及新出來的綠洲也是上千萬的流量，這么大的流量支撐，所以他的入駐媒體還是非常多的，如果你沒有做的話，下來可以考慮去申請一個入駐。

第六個平台：網易

網易也是三大門戶之一，也是擁有巨大的流量，但是網易有一點不好就是文章審核通過率不是很高，如果你的文章原創度，有敏感字等等，就不容易過審，但是只要過審，文章或者視頻的閱讀量都不低。除非你的領域確實很冷門，或者選題不好。造成推薦量低，那又另當別論了。

第七個平台：企鵝號

大家都知道互聯網的三駕馬車BAT對吧？百度阿里騰訊，企鵝號就是一個背靠大山的平台，相信大家經常會收到微信里彈出的騰訊新聞，大部分新聞的來源就是企鵝號。除了有機會會推送到騰訊新聞外，還會推送到他們的瀏覽器，所以曝光的渠道也是比較多的。

第八個平台：知乎

知乎是一個問答類的社區，以高質量的用戶群體著稱，同時知乎也是唯一一個可以在回答和簡介里留下微信公眾號的平台。所以如果想要引流用戶到公眾號的朋友，一定不要錯過。不過在知乎做引流的話，一定要分享有價值的內容，從而獲得用戶的認可才行。

除了前面的8個平台，還有非常多的自媒體平台，

比如：

視頻類的：抖音，快手，嗶哩嗶哩，愛奇藝號，美拍，西瓜視頻，微視等等。

音頻類的：喜馬拉雅，荔枝FM，蜻蜓FM，企鵝FM。

直播類的：映客，花椒，YY，一直播，虎牙直播等。

電商類的：京東自媒體，阿里專欄，派代專欄，小紅書等等。

還有很多垂直領域的自媒體平台這里就不一一列舉了，這么多的平台我只推薦新手先從前面這8個平台入手。既能獲得各個平台內部的推薦，也有機會獲得搜索引擎的推薦，同時這幾個平台也是聚集了非常多的用戶，粉絲基數大，我們跟著這些大平台走，他們就是國內互聯網的風向標，那麼很自然而然的獲得各種有價值信息。

好了今天的分享就到這里，我是老彭，只分享自媒體領域干貨！

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7、運用新媒體開展聯系服務群眾工作有哪些主要措施

1、搞好頂層設計，夯實運用網路等新媒體聯系服務群眾的基礎工程。
著力抓好「三個到位」：一是認識到位。教育引導黨員幹部要深刻認識網路等新媒體在聯系服務群眾中的重要作用，以高度的政治自覺，善待新媒體、善用新媒體、善管新媒體，切實把運用網路等新媒體聯系服務群眾納入群眾工作總體布局，體現到經濟社會發展的目標任務之中，在全省上下形成運用網路等新媒體聯系服務群眾的濃厚氛圍。二是規劃到位。在加強與國家和省外媒體深度合作的同時，依託中國江蘇網、新華網等知名網站，整合各類資源，實現更大范圍、更廣領域的資源交流和共享。各市縣要加強對網站建設的整體規劃，依託本地區知名網站，對信息資源進行整合吸收，逐步形成覆蓋全省、滲透城鄉、延伸民眾的網式新媒體結構。三是布局到位。統籌處理好網路等新媒體發展規模與質量、健全體系與優化配置、重點發展與均衡發展的關系，努力構建布局合理、結構優化、功能完善的新媒體傳播網路。改造提升現有網路平台功能，加強微博客建設，強化手機報和即時通訊的運用，構建新媒體互聯互動體系，廣泛建立小型化、分散化、社區化的新媒體陣地。

2. 把握特點規律，挖掘運用網路等新媒體聯系服務群眾的內生功能。
大力實施「四個工程」：一是推進網路問政工程。積極推進網上政務公開，擴大群眾參與，實現政府信息公開常態化。加強網路接訪工作，拓寬網上信訪渠道。創新網路監督模式，推動依法行政。二是推進網上便民服務工程。健全市、縣、鄉、村（社區）四級上下聯動的便民服務網路，發展電子政務，開通商務信息查詢專線，建立縣信息服務中心、鄉鎮信息服務網站，與縣級行政主管部門聯網，實行網上審批、網上結報，提升公共服務水平。三是推進網路黨建工程。把網路黨建納入實施黨建工作創新工程的重要內容，作為提高黨建工作效能和水平的重要手段。積極構建網路黨建的信息、學習、培訓、交流等虛擬平台，總結推廣建立「網上黨支部」、「網上黨小組」的成功做法，積極推進網上黨務公開，不斷拓展群眾的民主監督空間。四是推進媒體輿論引導工程。把握輿論熱點形成演變規律，實施積極有效的輿論引導。對輿論熱點和突發事件，第一時間公布事實真相，以權威信息引導輿論；充分發揮專家學者、業內人士、公眾人物等「意見領袖」的作用，增強輿論引導的權威性和影響力；推廣網路發言人制度，加強政府與公眾的溝通互動，消除隔閡、凝聚共識。
　
　3. 注重規范管理，優化運用網路等新媒體聯系服務群眾的生態環境。
要強化網路法律規范。加快相關法規的制定、修改和完善，為新媒體的健康發展提供法律保障。用好現有的法規，通過適當的修改，將其適用范圍延伸到虛擬社會。推進網路衍生領域的相關立法進程，完善法律體系，推動其更好地為聯系服務群眾所用。要強化網路道德規范。加強網路倫理教育，推進網路實名制，建立完善監控舉報體系。深入開展文明辦網、文明上網等活動，引導網民遵守網路規則。鼓勵和引導新媒體行業自律組織的發展，賦予其制定和倡導行業規范、吸引公眾參與、開展各種自律活動等職能，當好黨和政府聯系服務群眾的橋梁紐帶。要強化網路監管規范。建立完善網路輿情的搜集、研判和反應機制，對重點網站、熱點問題等進行全天候監測，准確把握輿情動態，為引導輿論和正確決策提供科學依據。堅決遏制互聯網不良信息的傳播和蔓延。加快網路技術的研發，加強技術監管平台建設，增強技術防護能力，不斷凈化網路輿論環境。
4. 強化培訓考核，提升運用網路等新媒體聯系服務群眾的能力素質。堅持做到「三個納入」：一要把新媒體知識納入黨政幹部必修課程；把新媒體素養納入專業人才隊伍建設重要內容；把新媒體運用能力納入幹部考核重要范疇。多策並舉，提高黨員幹部的網路執政能力。
5. 建立長效機制，增強運用網路等新媒體聯系服務的綜合效能。
建立健全「四個機制」：一是溝通協調機制。加大資源整合力度，形成黨委統一領導，宣傳部門牽頭協調，通信管理部門負責行業發展，公安部門打擊網路犯罪，統戰部門和群團組織積極參與的工作體系。嚴格落實誰主管誰負責和屬地管理的要求，建立權威、協調、高效、完整的管理責任鏈。二是網民訴求督辦機制。正確處理好「手指尖」與「腳指尖」的關系，把網上交心網下服務、網上問題網下解決，作為領導幹部執政的新方式，對網民提出的合理化建議和需求，層層跟蹤督辦，回訪落實情況，確保群眾反映的問題「件件有著落，事事有迴音」。三是投入保障機制。積極為重點網站建設提供政策保證和財力支撐，努力建設一批政府管得住、網民信得過，具有較強抗風險能力和國際競爭力的主流媒體網站。加強對新媒體關鍵技術的研發和應用，為運用網路等新媒體聯系服務群眾提供強有力的技術保障。四是責任追究機制。研究制定運用網路等新媒體聯系服務群眾工作的考核評價體系，對在重大輿情中因工作失職、決策失誤等問題釀成群體性事件，或者判斷失誤、處置失當造成矛盾激化、事態擴大的，或者遲報瞞報壓報信息貽誤最佳處置時機，造成工作被動的，嚴肅追究責任。

以上為有關論述，僅供參考，希望對您有所幫助

8、史上最嚴的新媒體整頓來了，新媒體文要涼了嗎

隨著自媒體快速發展，越來越多的個人和公司參與到了自媒體的創業領域，作為一個新媒體人，我是非常欣慰看到越來越人來關注自媒體這個行業，但也同樣引起了許多問題，隨著自媒體行業的規模發展迅速，這些問題也日益顯現出來，比如門檻低、制度的不健全，導致出現大量抄襲、山寨、庸俗、虛假消息等內容，另外一個方面，急功近利的心態導致了一些灰色地帶和產業，這些都嚴重影響了讀者對自媒體的評價，也制約了發展，還有一些營銷號的操盤手，個個都是很牛的標題黨，有些標題看了令人忍俊不禁，但這些都是會影響人們對這個行業的評價和信任度，相信2018行業的規范和制度會相繼出現，保障新媒體的良性發展。
另外，我認為加強互聯網知識產權的管理和保護工作，也是2018年社會媒體營銷中的一個趨勢，隨著法律法規制度的健全，以及越來越規范發展的互聯網和媒體行業，知識產權就必須放在一個更重要的位置之上，由於目前自媒體的盈利方式比較單一，主要還是以流量來換收入，在這種模式之下，少數參與者就會利用一些技術或者手段大打擦邊球，他們的侵權成本極地，相比之下，在互聯網進行知識產權保護的維權成本卻非常高，比如我所在的唐界傳媒，一直非常重視原創，我們每一篇文章都必須是親自手寫，然後修改之後錄入電腦，再發布出來的，只有踐行堅持提供有價值的原創內容，才能夠引領這個行業的規范發展，所以，希望2018年在知識產權保護方面能有一些更進步的舉措，幫助自媒體行業能夠遠離盜版、侵權、抄襲等問題。
最後，相信我們的新媒體行業一定會在每一位媒體人的熱情參與和真摯付出之下，獲得更快速的發展，當然，這也對我們每一位媒體人提出了更高的要求，嚴格自律，堅持為讀者提供更有價值的資訊是我們的准則，自媒體行業雖然很辛苦，卻也因為可以和很多有著共同興趣愛好的人共同分享而充滿感激與幸福，我很熱愛我的工作，也預祝每一位朋友2018年工作順利。
作者：唐界文化傳媒（上海）有限公司 趙永奇

9、如何運用新媒體開展宣傳工作

微信平台作為信息宣傳界的後起之秀，憑借著時效性強、覆蓋面廣、內容豐富、便捷迅速等四大特點，越來越受到大眾百姓的廣泛關注。做好微信宣傳，既能較好地宣傳工作成效，也可以提升社會美譽度，可謂是一舉兩得。如何做好新媒體微信宣傳，實現檢驗檢疫工作成效的擴大效應，我覺得應該從四舉措加以考慮。
高度重視，學習與積累相結合。對於新媒體來說則是一個很好的宣傳平台。媒體雖「新」，但宣傳依「舊」。依然需要一個知識的積累過程。領導高度重視宣傳工作，主動帶頭撰寫政研、專報、信息，並發揮全局同志特別是年輕人參與信息宣傳工作的主動性、能動性；在工作中時刻留意並收集內網和各大媒體上信息摘要，分門別類匯總梳理，從中提煉出可用題材以備選用。
深入業務，理論與實踐相結合。要成為一名合格的新媒體信息宣傳員，首先應該掌握豐富的理論知識，然後運用於實踐。對工作來說，理論來源於平日里的業務學習實踐，只有持之以恆，才能夠不斷積累，不斷增強。微信宣傳不只是花拳綉腿、紙上談兵，內容雖有詼諧、調侃之處，但落腳點也是對成效做法的宣傳，所以在編輯的同時，也要對監管流程、法律法規做重點掌握了解。
勤於動手，思考與行動相結合。學而不思則罔，思而不學則殆。思考的目的是為了有更好的新媒體作品，剛開始做得不好是正常的，只要多思考、肯動手，練得多了製作水平就會與日俱增，自然能信手拈來，這才是「務實」。一年裡出品的每一篇新媒體稿件都是經領導、同志們和編輯的多次反復修改，提煉而成。相關人員在平日工作里能夠解放思想、發散思維、積極思考，將頭腦中閃現的靈感火花及時整理記錄，為日後題材的選取提供充實的樣品庫。
加強交流，自學與互學相結合。一花獨放不足奇，萬紫千紅才是春。微信編輯除了編輯技巧外最重要的就是靈感的激發，編輯技巧可以通過網上各種論壇、講座以及文案加以學習提高。但是靈感則大不相同，不是簡單機械的按圖索驥。如果不注重交流，只是一味地閉門造車，容易導致思維僵化，拿出的作品沒新意，做出的微信沒創意。只有加強交流，向兄弟單位拜師學藝、汲取靈感、互通有無、互幫互助、才能達到共同提高的目的。