1、視頻剪輯這個工作很枯燥嗎?
還行.主要是看個人剪輯也可以剪出來那種感覺.那種能剪輯出高質量感覺
2、新媒體人員每天做什麼工作?
最近這幾年新媒體運營非常火爆,而且大部分的公司和企業都對新媒體這一塊非常重視。因為通過新媒體這塊給他們帶來的利潤確實是很高的,所以他們嘗到甜頭之後就會更加重視這方面。而且現在不管什麼行業都會新媒體運營這一職位所以現在新媒體時代已經來到了我們的身邊。下面就跟大家盤點下新媒體運營工作是什麼?
新媒體運營
1.對新媒體有一個初步的認識
那位網友的情況是他對新媒體感興趣,但是沒有相關性的工作經驗,不知道如何開始進入這一行,怎麼入手去做的問題。
首先我想說的是你對新媒體很感興趣,這個是很好的開端,都說興趣是最好的老師,興趣就是持續學習的動力來源之一。其實在做任何工作之前,如果你有選擇餘地的話,盡可能的去選擇自己擅長並且有興趣的工作吧,這樣才會把自己擅長的一面給展現出來,體現自己的價值。
我們知道,新媒體工作其本質上還是媒體,而傳播的媒介主要還是以文字,語音,圖片,視頻為主。新只是在前面加了一個"新"字,這個新媒體的概念是相對於傳統媒體報刊,廣播,電視相對而言的,至於說這兩者的區別我在這里就不講了,不知道的話,可以去百度上找到。我不知道你對於新媒體的定義是如何定義的,如何理解的?
可能有人會說,新媒體不就是微信和微博嘛。個人認為這只是一個片面的理解。新傳媒產業聯盟秘書長王斌認為:「新媒體是以數字信息技術為基礎,以互動傳播為特點、具有創新形態的媒體。」比如我們看到的播客,YY,今日頭條等等都是新媒體的渠道。在國內我們談論最多的是微信和微博,在這里我就默認以這個為例了。
新媒體運營工作
2.在做之前了解新媒體相關崗位以及工作內容是什麼?
先了解一下新媒體相關的工作崗位有哪些吧?怎麼了解呢?我以拉鉤網舉例,它是專門做互聯網職業招聘的。打開拉鉤網,然後輸入關鍵詞「新媒體」三個字,下面的下拉框會出現新媒體運營,新媒體編輯,新媒體營銷..........。都是大於450的,說明這個職位的需求還是蠻大的。
了解了這些職位之後呢,你可以從新選擇一個你最有意向的1到2個職位,然後就搜索進去看裡面的工作內容了。我以新媒體運營崗位來舉例說一下,我隨意的進了一個之後,它的職位責任和職位要求是這么寫的:
新媒體運營工作
從這里我看出做一名合格的新媒體運營需要具備的能力:
對主流的社會化媒體微博,微信,QQ空間的運營要熟悉,懂規劃,至少你有過一些實際的操作經驗;
就是內容策劃和活動策劃,對於用戶的運營了,拉活和提高粉絲的活躍度;
促銷活動及文案的撰寫,要求文筆功底好,有活動推廣的經驗;
工作配合這就是團隊合作方面的了,大多數都是沒有什麼問題的。我們看到這個之後,然後可以對比自己有哪些方面不足了,知道了自己的不足之處後,便可以更有專對性的去學習那個方面的知識了。如果你都不懂的話,那也沒關系,按就一樣一樣的練習吧,多花點時間就行。因為我不是你,所以肯定是不知道你的長處和需求在哪裡了。
好了,知道了崗位和工作內容以後接下來我來說說從哪裡開始著手去學習吧!也是我要說的第三點了。
3.找出10個做的比較好的新媒體人來
為什麼要找10個呢?當然了你也可以找15個,20個都是沒問題的,找這些的目的就是看他們是怎麼做的,看好的案例,剛開始可以去模仿嘗試做一下,只有不斷的調整,才會進步的嘛。
我們知道在國內的話,所說的新媒體平台主要還是以微博和微信為主的,進入一家企業去做,大概也是這樣的,甚至還有微信運營這個崗位呢!因為微信每個月的活躍用戶達到5.49億,都想從微信這個平台上分得一杯羹。
那怎麼去找這些人呢?在這里我推薦可以去看看新媒體排行榜,那上面有很多,可以去找適合自己想學習的那個垂直領域的。大家耳能熟詳也有很多,類似邏輯思維,吳曉波書友會,鬼腳七,十點讀書等等。微信的話,我推薦可以關注一下類類有話說、冷兔、杜蕾斯、饅頭學院、新聞哥、自媒體動態、blues、人人都是產品經理、姑婆那些事兒、大聖、李叫獸、留幾手、互聯網er的早讀課等等,當然還有其他很多優秀的媒體平台,也可以自己去慢慢挖掘,我是舉例說一下,供參考一下。
關於微博的話,可以去看@新媒體指數,然後去發現裡面按照標簽找人,找到你所感興趣的行業標簽,找到行業領袖並關注他們,每天看看他們在說些什麼,這樣你就會接收到一些最新的資訊了。
新媒體運營
4.考慮加入一個新媒體相關的圈子
筆者本人也是從事新媒體運營工作的,目前主要以微博和微信為主要平台渠道。我當初是怎麼進入到新媒體這塊的呢?當初我也是有興趣往新媒體發展的,但是自己不太懂啊,怎麼辦?後來我就在網易雲課堂上報了一個秋葉老師的新媒體課程,主要是講微博和微信運營的。當時覺得還是付費的課程會珍惜一些,加入進去之後會有學員群,然後老師也會帶一下這樣的。
這是我在線上付費加入圈子學習課程的,另外我在去年也加入一個付費QQ群,關於自媒體方面的,裡面也會定期在線上分享一些干貨什麼的,心得體會,在這樣的一個移動互聯網時代,每個人都可以發聲去表達你的觀點,我加入這些群之後呢,然後慢慢的跟他們聊天,時間一長也就熟悉了,相互加個好友什麼的,有啥好的信息資源也可以共享一下,這樣就消除了信息不對稱的問題,抱團加入一個適合自己的圈子很重要,取己之長,補己之短。這樣你才會在這條路山走得更加長遠。
另外在線下我也會參加一些社群,新媒體人相關的分享活動,走到線下去,能夠加快人與人之間的信任度,又可以交個朋友,擴展了視野和人脈,何樂而不為呢!
5.練習自己的網感和靈感 保持敏銳度
網感是啥?從字面上來說就是對於網路的一種感覺,知道網民最關注的是什麼,關心網上所發生了一些熱點,還有網路語言,網上流行的趨勢,對這些的把控能力。這僅僅是個人的一點看法。在網感,熱點借勢這一塊可以關注杜蕾斯是怎麼做的,在思維上也許會有一定的啟發和幫助。
我們有了這種能力之後就可以把網上的那些東西可以轉化為自己的,學以致用。那該怎麼去練習這種能力呢?筆者認為可以去關注一下3個地方。
百度風雲榜:這個上面有一些網民最關注的熱門新聞事件,想知道網上什麼東西火,什麼趨勢,看這里就知道了。
微博風雲榜:這個上面主要包括了微博上網民最關注的一些問題,看看熱門話題板塊,一般情況下是娛樂性偏強一點,名人明星或者電影什麼的都會有,微博本身就是一個媒體,它就好像是一個廣場,你站在中間說話,別人都有可能會聽得到,互動性也很強,幾乎任何人都可以相關來互動一下。假如說你看到某個你喜歡的名人,他也開了微博的話,那麼你就可以去評論轉發什麼的,以引起他的注意,當然了明星很可能不會陌生的人。
搜狗微信:如果你是做微信運營的話,可以經常上這個上面來看看,上面可以看到微信熱搜榜,熱詞也可以訂閱,多人收藏的,熱門的爆文。看這里就可以知道在微信上什麼樣的內容是比較受歡迎的了,對於微信運營者來說,還是有一定的幫助。無論是微博還是微信,前期都是需要培養自己的網感,保持對熱點的敏感,知道什麼樣的內容會受到大多數網民的歡迎,從而知道你的受眾愛看什麼。當然了網感這個東西也不是段時間內就可以練成的,我們需要做的就是每天去看一下這幾個地方,應該去想想看到一個熱點之後,思考如何跟我們自身的產品或者業務結合起來,如何推廣到客戶的面前,並讓他們去相信並接受的過程。只有長期的累積,才能掌握這些,所以要好長期的准備了。
6.練習寫作和文案活動策劃的能力
寫作這個東西剛開始並沒有什麼太多的技巧,我認為訣竅就是多看,多練,多寫。可能有人會說,以前上學的時候我連作文都寫得不好,還是會有所擔心。其實我也能夠理解,我剛開始的時候也一樣,怕寫不出來,半天就在那憋著的。通過我自己定期堅持寫了幾個月之後,才發現寫作其實也沒有想像中的那麼困難,這個關鍵還是在於個人的堅持訓練和練習。我個人認為,只要你會說話,把一件事說清楚 了,基本上寫東西也是沒什麼問題的。
可以去寫你說熟悉的事物,也可以寫人,寫景,寫總結,寫感悟都是可以的。比如今天發生了哪些讓你覺得好奇的事,遇到什麼人了,你的感受等等這些都是可以寫的素材內容,只要你敢寫,敢堅持,我相信有1天你會很感謝當初的自己。
關於活動策劃這塊的話,也是需要實踐練出來的,要知道做活動的目的,活動的背景,活動前需要准備些什麼,活動中又要做什麼以及細節方面的,活動後要注意些什麼。像每年的雙十一,京東的618這些都是活動,我們可以去看一下他們是如何玩轉活動策劃的,關注天貓,京東這些平台,從而對自己的運營及策劃會有一定的幫助。
7.做新媒體需要有一個好的心態
其實新媒體的工作也是比較苦逼的,不是簡簡單單的發條微博,轉發評論就可以了的。也不是微信上文章推送完之後就不用關注了那麼的簡單。
剛開始你可能會覺得有些新鮮,當你做了幾個之後,有可能你又會覺得很枯燥,因為你每天都要去做好的內容,研究數據分析,排版,對用戶的運營把控能力等等,這些都是對新媒體從業人員的考驗,在心態上應該保持平和的心態,平常心對待。
8.新媒體從業人員需要長期堅持才會有變現的可能
做任何事都是需要堅持,我們經常會說,21天可以形成一個習慣,但真實情況並不是這樣的,根據有關研究發現,想真的改變或培養一項洗的習慣,至少需要3個月或以上時間的堅持。
做新媒體其實也是一樣的需要堅持,每天堅持去看新媒體行業人士在說什麼,堅持看相關的新聞資訊,每天堅持寫作,堅持看新媒體案例,定期走到線下去認識一些新媒體相關的人士,成為朋友,堅持跟別人交流,堅持價值的輸出,堅持多幫助別人,堅持多分享.......至少要堅持1年以上。
堅持之後呢,當你的各方面能力提升之後,你的能量就強很多了,可能會有人找你合作,也可能會出書,各種的可能性都會有的,結果還是取決於自己平常的努力。
如果你想從事新媒體相關的工作,那麼請做好堅持的准備吧。
總結:我很高興有網友向我提出這個問題,我應該回答出來了。給大家做為參考吧,我說的也不一定那麼全面,歡迎資深新媒體人士來指正和補充。沒經驗,想做新媒體工作怎麼辦?
我提出的辦法就是:
①了解新媒體,正確的認識新媒體;
②明白新媒體的工作內容是什麼,知道自己缺什麼,從而更好的去學習提升;
③找一些優秀的新媒體人,向他們學習;
④加入一些新媒體的圈子,抱團取暖,共同學習進步;
⑤培養自己的網感,靈感,對熱點的把控能力;
⑥從頭開始練習好寫作能力和文案活動策劃能力;
⑦有一個好的平常心態;
⑧最後就是長期的堅持,價值的輸出,有分享精神,有幫助人的愛心。
3、做新媒體運營的工作前景怎麼樣?有什麼建議么?
個人感覺,新媒體運營的工作前景是很不錯的嗯,但這個是非常辛苦的,一是要堅持不懈二是要開拓思路。
4、影視後期很辛苦嗎。謝謝
1,肯定得學別的 maya或3D 調一個
2,影視公司都會用的 這個放心 但MAYA略傾向於影視動畫
3,看能力
4到公司 不需專要你屬拉單 只負責做 一般公司按勞分配 多做多得
5不多 因為這行很累
另外這行不全是鬍子大叔 也有壯年小帥哥 例如在下
5、我在找新媒體運營的工作,是要成為苦逼嗎
新媒體運營,是通過現代化互聯網手段,通過利用微信、微博、貼吧等新興媒體平台工具進行產品宣傳、推廣、產品營銷的一系列運營手段。通過策劃品牌相關的優質、高度傳播性的內容和線上活動,向客戶廣泛或者精準推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經濟,達到相應營銷目的。
作為一名新媒體運營者,需要掌握的技能如下:
1、這份工作不僅對你的寫作能力有要求,對圖片編輯、熱點捕獲加工、乃至視頻音頻處理都有一定的要求。所以它很考驗一個人的綜合能力和學習能力。
2、了解品牌操作方法,熟悉推廣渠道方式。
3、需要跟用戶打交道,需要跟產品打交道。即懂得如何討好你的用戶,如何構架自己的產品。
4、數據分析。不管是活動數據、用戶數據還是交易數據,整個過程都要做好數據的整理和分析。
新媒體運營,是一份24小時待命的工作,也是一份365天都在一線的工作,所以,的確會很辛苦,但有興趣則會充滿挑戰。
6、up主做視頻真的很辛苦嗎?
up主做視頻當然很辛苦,如果說你只是為了娛樂去做一些視頻的話,可以理回解,但是如果你答真正的喜歡這個行業用心的去做這些事情的話,就要跟b站簽約,你就必須要去錄視頻錄游戲之類的,然後錄完之後再來剪輯有的時候可能會熬到凌晨,再有可能會一夜都沒有睡,就為了剪出這個視頻發布,才會有更多的粉絲來喜歡你。所以up主真的很辛苦。
7、現在新媒體很火爆,尤其是短視頻類。想知道怎麼操作?
很高興回答您的問題:
確實,如您所說,隨著自媒體時代的到來,在普遍認為流量越來越貴的當下,短視頻的流量卻得到了突飛猛進的增長。在這個高速運轉的社會中,強化的工作越來越堵,留給自己的時間越來越少,碎片化時間的增多,讓越來越多的人開始在手機上找尋放鬆的機會。短視頻的幽默搞笑、時間短等特點,吸引了眾多用戶觀看。
同時,短視頻也是目前最火爆的賺錢項目,短視頻時間短、製作成本低吸引了大量的用戶入駐短視頻平台。但是由於沒有人指導,沒有正確的方法,很多新手都很難賺到錢,接下來我們就來講講自媒體內容應該怎麼做。
自媒體當然能掙到錢,但是不是盲目做就能做起來的,首先我們要堅持,其次,我們要有自己的方法,今天大龍就來教給大家打造爆款短視頻,相信掌握方法你也可以成功。
1、養號——三個月(主要任務過新手過原創)
重點是,把賬號一步步養起來,過新手,獲得平台的認可。然後快速轉正,進一步,獲取一些基礎的粉絲,再開通原創。
你視頻的觀看量,和你的基礎粉絲數量,是有這很大關系的,視頻的觀看是靠粉絲支撐的。
想要做好自媒體,心急不行,沒有2到3個月的沉澱,是沒有高收益的,第一個月基本沒收 益,第二個月幾千,第三個月基本上能1萬到3萬,以後每個月都會累積增加。
2、賬號發布要及時,按時按量發布原創短視頻,不能斷更
建議每天都要通過後台發布一篇垂直視頻,你賬號的 活躍度 是一個很重要的考核標准,那目前賬號是處於前期階段,所以觀看量會相對比較低,但是也一定要堅持每天更新。現在平台 都是大力扶持原創的,只要你能夠給平台源源不斷地提供內容,那你的賬號權重會提升的很快,推薦量也會大幅度增加。
接著,我們就要考慮怎麼才能製作出讀者喜歡的視頻呢?
1.爭議性話題
很多人製作出來的短視頻,要不是沒有推薦,要不就是播放的人不多,總是反應平平。就是因為你的內容沒有爭議性的話題,而人們的生活中最需要的就是茶餘飯後可談論的話題。
爆款短視頻恰恰做好了這一點,追熱點,留破綻,充滿爭議性,就能讓用戶義憤填膺的怒罵、轉發,你會發現隨著用戶評論轉發,這個視頻就成為了爆款。
爭議性的話題其實就是讓用戶挑毛病,在製作的過程中留下一點小破綻,讓用戶去挑你的破綻,推薦量自然而然也就上去了。
2.營造沖突點
在短視頻中,營造沖突點也是非常重要的一個環節。只有在細致的部分營造出沖突點,在矛盾碰撞的同時,詼諧、諷刺才有了戳中人心的痛點。
簡單來說,營造沖突點就是利益的沖突,或者是觀點的沖突。同時,角色決定沖突點,只要構建好了角色,沖突點自然而然就暴露出來了。比如正室和小三,父母和孩子,都是可以非常具有沖突的角色。
3.留下懸念
帶著疑問的內容可以讓用戶更好的帶入,可以是作者提出的疑問,當用戶在看到感興趣的疑問時,往往會陷入思考,然後在視頻中尋找答案,隨之達到播放完成的效果。
其實,方法再多,也不如親自動手實踐,找到真正適合自己的方法。很多事情在剛開始做的時候,總是畏首畏尾,或者不敢動手去做,畢竟站在上帝視角看得失是一件比較輕松的事情。
但只有親自動手去做,才知道你究竟能到達哪裡,說不定你可以做得更好呢?
8、新媒體與短視頻運營怎麼樣?
新媒體短視頻運營對學習者沒有要求,入門門檻比較低。但作為一種運營模式,一種新的知識來說,新媒體和短視頻運營同樣有一定的難度。想要從事新媒體短視頻運營需要學習諸多方面知識點。
新媒體運營
需要掌握如何構建運營思維、新媒體運營定位、內容運營、推廣與拉新、用戶互動以及社群運營等。從而實現新媒體從搭建到持續性增長的要求。
短視頻運營
需要學習短視頻平台推薦機制與原理、拍攝技巧、視頻剪輯、視頻包裝、短視頻運營管理、商業合作模式等等。系統掌握短視頻運營從創作到收益的整個環節。
9、看了視頻感覺新媒體挺有意思的,但不知道未來發展怎麼樣?
相信您看完傳智播客的新媒體運營視頻也感覺很有意思