新媒體健身

1、很多年輕人想要從事健身教練，如今健身教練的行業前景怎麼樣？

這個行業前景應該會不錯，因為現在越來越多人都意識到健康的重要性了。

過去，大家為了賺錢都拚命消耗身體，但是現在很多人都寧可少賺一點，再花點錢去鍛煉身體。

在我們這兒，私教還是挺賺錢的。可能是因為是二線城市，年輕人比較多。我之前報私教課程班，好的時間基本上都是安排的滿滿的。

像晚上7-9點這段時間，如果沒有提早預約，基本上都是約不上的。如果放教練一次鴿子，基本上半個月就別想上課了。

私教都是按課程次數收費的，一節體驗課之後，都要10次，12次課，然後一次性收費。基本上都要2000左右，如果好的私教就更貴。

我看那些教練，從6點開始到9點，3個小時，時間都是滿滿的。1個小時按150來算，一天的收入就不少了，這還只是晚上的時間。當然，他們也有一部分要給到健身房，畢竟是合作關系。

再者，現在愛美的人越來越多。尤其是女生，即便不胖，也想把自己的身材練的更有形。這種情況，基本上就都有私教的幫助。

像有些女生，光是練一個臀部，就需要10次的課程。練完了臀部之後，可能又想要馬甲線，又得繼續花錢。而且，健身這件事情也是會上癮的。

練著練著，如果半路停掉了，自己也會覺得難受。有請私教幫忙上課，如果突然停掉了，也會覺得很奇怪，反而一下子不知道自己該怎麼繼續練了。

2、健身工作室 怎麼提高工作室的人流量

1.傳統的派單模式，在人流量多的地方區散發傳單，通過大面積撒網來獲得一定人流量。
2.電梯廣告營銷，花點資金在附近居民樓的電梯內放上健身工作室精美的廣告，包含具體的優惠消息、亮點介紹、位置等關鍵信息，從而吸引大家眼球，總有人想去鍛煉健身或者身材變得更好的。
3.經常開展一些線上的營銷活動，比如裂變式分銷（客帶客）、瘋狂砍價、組隊團購、轉盤抽獎等一系列的好玩有趣的營銷活動。
4.經營好自己健身房的微信公眾號、微博官方號、小紅書、抖音賬號等等，提高健身工作的知名度。
我們重點說一下其中最有用的線上營銷模式，我們健身房主要用的就是健身助手管理系統，其中的海報宣傳，讓我們省了很多的成本，且海報也非常的精美，客戶掃一掃二維碼就可以收入到我們的潛客信息當中去，我們有時候一天能夠收獲好幾百個的潛客會員，然後就讓我們的會籍去聯系他們。
除了海報，健身助手還有瘋狂搶購、組隊團購、大轉盤抽獎以及裂變式分銷等等一系列的線上推廣宣傳的活動，都還是挺好用的。
我個人認為一個好的健身管理系統能給健身工作室帶來巨大的人流量的，因此在考慮到成本的基礎上。選擇一款最適合自己健身房的管理系統很重要哦！

3、新媒體運營應該怎樣學習

對於新媒體運營的新手，前期必須要積累相關行業的知識

文案功底是寫推文最基礎的一步，平時多關注閱讀量高的公眾號文章，學習別人寫文案的手法和方向，文章的排版和圖文的搭配，分析文案的創意點，包括文案的優勢劣勢。

追上時代熱點，關注每天的熱門新聞，可以根據熱點結合文章主題寫出推文，增加文章的曝光率。

做競品分析，關注一些優秀的自媒體人，去分析他們是如何進行品牌的宣傳推廣，如何發掘品牌的優勢和弊端，怎樣才可以把弊端做好？平時多去了解這一些，對自己的分析能力和邏輯思維的提高是有所幫組的。

了解熱門的自媒體平台，對自己的產品和接觸的平台熟悉這是最基本的，如果你連自己的產品都不熟悉，怎麼向別人介紹你的產品，如果你對微信微博的功能都不熟悉，怎麼引導粉絲關注你，所以一定要熟悉產品和相關平台功能。

以上這幾點是新媒體運營入門新手所要學習和積累的。

4、聽說健身教練的工資很高是真的嗎

為什麼私人健身教練薪資那麼高?現代社會越來越多的人們走進健身房通過健身來解決因為都市生活節奏快壓力大，久而久之變得越來越差的身體健康狀態，使得健身教練這個職業迅速發展起來。由於市場缺口大，企業高收入爭搶私人健身教練，從而導致私教的薪資非常可觀。

健康是當今社會的主題，據統計我國健身人口將增至3.2億人次。私教市場的極度緊缺，促使健身企業不得不用極高的薪酬爭搶私人健身教練人才。我國市場急需270萬名私教，我國現在僅有30萬名私教，

為什麼私人健身教練薪資那麼高?據統計報告顯示，私教工資遠超其他職業。據數據顯示，體力勞動的平均工資為4k，服務者的平均工資為5k，普通文職的平均工資在6k，公務員的平均薪資在6.5k，私教的平均收入在15k以上。

賽普作為中國無基礎全能健身私教職業教育指導者，賽普健身教練培訓機構自2009年成立至今，在業內已經有了舉足輕重的地位。2016年成功登陸資本市場，成為目前國內健身培訓行業獨有新三板掛牌機構。賽普總部坐落於北京市大興區國度新媒體產業園，目前北京、深圳共5大校區同時運營，教學總面積12萬余平，員工總數600人以上，每年承訓學員數萬人。賽普學員畢業頒發證書，簽訂就業協議，畢業根據個人意願及素質測評各地舉薦工作。

賽普私教能力體系，脫胎於賽普全新CPT8.0課程，涵蓋了私教帶會員健身的整個周期內所有健身訴求的解決方案。通過完成CPT8.0的課程學習，每一位私教都將建立起這種能力體系。在從業後，才能真正的做到為不同會員在不同時期，都能夠設計科學的健身方案及行之有效的實施方案。

5、健身房一分錢不花如何做到健身房的引流

常見的一些引流方式有：

1、藉助新媒體渠道推廣：網紅美食、網紅店鋪的火爆，讓不少商家嘗試著通過此類媒體對健身房宣傳造勢，吸引會員到店體驗。

2、線上平台售卡：健身房在美團、大眾、網路糯米都推出了周卡、單次體驗卡等項目。之後到店轉化。

3、社交軟體轉發：微信、微博的普及，讓健身房在營銷上也多了更多的渠道，圖文轉發、朋友圈廣告成為了很多健身房慣用的推廣方式。成本低，用戶精準是比較適合當下傳統健身房的營銷方式。活動夠吸引人、優惠力度大一般效果都不錯，但需要會籍和工作人員不斷的挖掘新用戶，並經常去刺激未辦卡的用戶。

上海簡康運動健身房運營管理公司主營業務：健身房加盟、新店籌備、預售、老店翻新等項目，如果你的店面有需要從新做預售或者想要升級改造的話都可以咨詢他們，簡康運動可以將你的傳統健身房升級改造成全新智能化健身場館，去吸引更多的會員；健身房想要成就發展一定要與時俱進，升級改造不失為一個良策！

6、零基礎應該如何自學新媒體運營？

（1）運營和新媒體運營的關系
（2）新媒體運營和用戶運營、產品運營、社群運營的關系
（3）新媒體運營=新媒體營銷嗎？

一、運營和新媒體運營的關系

在了解一個行業的前景前，我們需要先了解這是個什麼樣的崗位，工作內容是什麼，崗位的價值是什麼。也就是弄明白什麼是新媒體運營。

在一開始，我們談談什麼是運營。新媒體運營的重點就在運營，只不過與傳統媒體相比，用了更新興的媒介來完成運營的整個過程。那麼我們就從頭開始認識一下運營，運營是一切幫助用戶完成產品使用目的的一切干預行為，比如你下載健身APP是為了健身，為了減少2KG，那麼運營就要通過一切的干預手段來更好的幫助你達到這個目的。無論是多麼厲害的企業，核心都是「造出東西，然後賣掉」，一個產品「從無到有，從有到售」的過程中主要包括了5個環節「市場、研發、營銷、銷售、售後」，其中每個環節都是有核心目標的。運營，簡單地說就包含了下面5個方面：

1. 市場（Market Research）：確定你打算做的事情有沒有市場，核心目標就是在茫茫人海中找到目標用戶。比如半撇私塾在整個市場中按照消費者的職業、年齡分出幾類小市場，再在小市場中按照他們的對工作的渴望、需求細分市場，找到了我們的目標用戶：准備/正在轉行做新媒體的人

2. 研發（Proct Development）：研發產品去滿足這個市場，核心目標就是研發產品並解決用戶的痛點問題。半撇私塾發現在現有市場上，針對這類准備/正在轉行做新媒體的人開發的產品非常少，但他們是有需求的。於是針對這樣的需求，我們就開設了新媒體運營在線教育課堂，解決他們的問題：不能系統的進行新媒體運營的學習。

3. 營銷（Marketing Management）：讓你的目標用戶知道有這么一個產品的存在，核心目標就是最大化的讓用戶接觸產品。在半撇私塾中，我們搭建官網，上傳拍攝的課程後，在知乎、簡書等渠道回答問題、發布文章，告訴大家有轉行想法的可以到我們官網參加試聽課，讓目標用戶在搜索相關問題的時候接觸我們，知道產品的存在。

7、我是做健身行業的，最近生意不是很好，想宣傳宣傳我的品牌，該怎麼宣傳呢？

其實宣傳推廣有很多種，電梯廣告、派發傳單、戶外廣告、自媒體推廣等等，但是每種宣傳推廣都各自有優缺點，你是做健身房的，肯定不能和大企業比，花幾百萬去投放廣告，所以電梯廣告相比較合適的，派發傳單的話，一般來說傳播率不高，然後你要清楚，你的受眾人群是哪些人，是在你店面周邊的住宅呢還是寫字樓呢，還是距離較遠的地方，針對性的去投放廣告，電梯廣告公司的選擇也很重要，你可以選擇類似於街區營銷平台的電梯廣告公司，像這種公司一般都是為商戶提供2-5公里促銷服務。這只是我的觀點。

8、新媒體比較重要的是哪些環節？

一、定義介紹 

1、新媒體 

所謂的新媒體（New Media）是一個相對報刊、廣播、電視等傳統媒體的概念，包括網路媒體、手機媒體、數字電視等。新媒體亦是一個寬泛的概念，利用數字技術、網路技術，通過互聯網、寬頻區域網、無線通信網、衛星等渠道，以及電腦、手機、數字電視機等終端，向用戶提供信息和娛樂服務的傳播形態。嚴格地說，新媒體應該稱為數字化新媒體。 

2、新媒體運營 

指利用微信、微博、貼吧等新興媒體平台進行品牌推廣、產品營銷的運營方式。通過策劃品牌相關的優質、高度傳播性的內容和線上活動，向客戶廣泛或者精準推送消息，提高參與度，提高知名度，從而充分利用粉絲經濟，達到相應品牌推廣目的。 

3、新媒體營銷 

是指利用新媒體平台進行營銷的模式。在web2.0帶來巨大革新的年代，營銷思維也帶來巨大改變，體驗性、溝通性、差異性、創造性、關聯性，互聯網已經進入新媒體傳播2.0時代。 並且出現了網路雜志、博客、微博、微信等這些新興的媒體。 

二、崗位工作內容 

1、新媒體運營 

負責平台用戶的拉新、留存、促活。 

①、拉新：苦逼運營者們每天最關心平台的數據變化情況，上班打開電腦第一件事，就是查看昨日增長和文章打開率，數據好，一天心情好，數據差，一天苦逼臉。 

②、留存：通過設置自定義回復、設置菜單欄、後台勾搭粉絲，與粉絲互動，只有一個目的，讓粉絲別走開，來跟小編一起玩。 

③、促活：通過情人節、聖誕節、元旦、春節...各種節各種活動，過情人節比情人還忙，過母親節比母親還忙，過婦女節比婦女還忙，只有清明節，才可以歇一歇，方案憋得死去活來，只為喚醒粉絲第一次關注時的熱情。 

2、新媒體營銷 

通過運營平台進行產品的線上營銷，一般的營銷方式有：微信營銷、微博營銷、事件營銷、口碑營銷、飢餓營銷等，一說一大把。 

兩者關系 

區別：新媒體運營更側重的是一些新媒體平台如微信、微信公眾平台、微博的策劃推廣，而新媒體營銷更側重的是利用新媒體工具來完成對產品的銷售和售後。 

聯系：從本質上來講，新媒體運營是企業文化軟性滲透的商業策略在新媒體平台形式上的實現，通常通過內容傳播使用戶認同他們的某種概念、觀點和思路，從而達到企業品牌宣傳、產品銷售等目的。所以，新媒體運營是屬於新媒體營銷的一部分，新媒體營銷是以新媒體運營的傳播方式來實現銷售目的。 

舉例說明 

運營：你們公司有一個微信公眾化，需要你來運營，你根據這個公眾號的定位進行一定頻率推送有價值的內容，並根據各種閱讀數據（閱讀量、轉發數和分享數等）變化情況，調整內容推送方向，不時通過舉行活動來增強粉絲互動和粘性，主要是讓平台更活躍有粘性。 

營銷：如果你們公眾號粉絲少，閱讀轉發數更少，那你會找一些媒體平台或者大V投放廣告，並針對你們產品的類別找相應平台推廣，做更精準的廣告投放，這樣主要是為了給平台帶來更多流量，這就叫營銷。  

分析總結 

其實新媒體運營和營銷的沒有分得很明顯，現在也很少有崗位明確把新媒體運營和營銷完全分開，但對於大部分剛入運營的新人而言，招聘廣告里說的新媒體運營大多實質上就是微信運營、或者微博運營。

9、剛轉行到新媒體運營，新手應該怎麼做呢，求教

下面為了更加清晰方便的閱讀，我把目錄列一下吧~

轉行新媒體運營步驟一：認識真實的新媒體運營

轉行新媒體運營步驟二：AARRR漏斗理解運營

轉行新媒體運營步驟三：製作新媒體運營作品集

轉行新媒體運營擴展：終身學習法最核心的能力

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 轉行新媒體運營步驟一：認識真實的新媒體運營

新媒體人入坑必看（b 站 UP——卡卡）： 

b 站 UP——卡卡

請不要輕易轉行新媒體（b 站 UP——憨憨的含含）

憨憨的含含

上面倆位 up 都是新媒體行業從業者，他們同時講到的新媒體運營的點： 

1.要先認識自己

對於自己的認識，一定要深刻，了解自己的性格特質，專業特長，以及自己的慾望。

2.真的真的很累

新媒體運營工作基本上要隨時帶著電腦，因為要隨時工作，基本每一天都要思考你的工作怎麼開展，如果你怕累的話，真的要慎重考慮，不過累的同時成長也很多，比如可以認識很多大牛。

3.公眾號的更新

要進行公眾號的選題，公眾號的初稿終稿，公眾號的排版，公眾號傳播

4.各種渠道推廣

比如微博，小紅書，知乎，今日頭條等等渠道的推廣

5.後台維護

朋友圈的發布，用戶授權維護，用戶微信詢問維護

 以管窺天，從這 2 個視頻我們可以看到一個新媒體行業的真實情況，轉行新媒體之前，我們一定要認識自我和認識這個行業，再考慮清楚是否轉行。

轉行新媒體運營步驟二：AARRR漏斗理解運營

1.新媒體運營崗位招聘要求

從上圖中我們可以看到新媒體求職需要了解新媒體各個平台，良好的寫作能力，能抓住熱點能力，文案寫作能力，優秀的策劃能力，裂變海報設計能力，數據分析能力，還有團隊合作談判能力。

2.如何理解要求

 回歸新媒體的定義：新媒體運營是通過新媒體手段幫助用戶在購買產品後，更好的實現用戶當初購買產品的目標（推薦率），從而讓更多的用戶推薦更多的用戶購買產品或自己購買更多的產品（復購率）。

我們再結合上面的能力要求，總的來說就是為了讓客戶買單，掏錢。圍繞這個總的目的來說，我們應該如何理解能力要求呢？

A.拉新（讓你的潛在客戶開始注意到你）:

在各個渠道中都有我們的潛在客戶，比如公眾號，知乎，豆瓣，微博，App，搜索引擎等等，這就要求我們熟練掌握各個新媒體渠道。

然後在熟悉了各個大平台之後，我們要開始輸出內容，當代社會內容為王，所以在此基礎上，必須得寫好內容，然後放到各個平台讓潛在用戶去關注到我們，這就要求我們要有良好的寫作能力。

在流量時代，大家關注度最高的是什麼，必然是熱點呀，所以這就要求我們要有能抓住熱點能力。

然後我們用熱點 Or 原創寫好了文章，也發表到了各個渠道，但是發現粉絲增長緩慢，這時候就需要搞些活動來刺激客戶，比如海報免費領取等等，這就是要擁有優秀的策劃能力。

我們都知道如果天天自己寫文章，那會很累，這時候就需要轉載文章了，這時候就需要合作談判能力。

 A.促活（讓你的潛在客戶開始使用你家產品）：

在這個階段，我們已經引起了客戶的注意，我們就需要獲取客戶的信息了，方便下一步行動。

 那麼，如何獲取呢？你得在他注冊你產品時寫表單，獲取信息。那人家憑什麼聽你得話乖乖注冊，這時候就需要人性得弱點了，我們給他福利，讓他去注冊表單。如何寫這個福利，就是文案寫作能力的部分了。

 等把這個文案按照 299 大禮包形式寫出來之後，我們還要設計出好看的圖片來增加吸引力，這就需要裂變海報設計能力。

 最後做完這一系列活動之後，我們就可以放文章了，然後通過客戶的反應去分析調正內容和投放渠道，這就是數據分析能力。

 R.留存（讓你的客戶留下了關注你們家的產品）：

 客戶因為我們寫文章而首次關注了我們，如果我們沒有後續跟進（發文章)，那麼客戶有可能就再也不會打開這個公眾號，從而後面刪除。

這個時候我們應該怎麼處理呢？

 我們可以通過持續創作客戶喜歡的內容來增加接觸，也可以用手機簡訊，郵箱給他提供很多很有價值的干貨文，福利，優惠券，福利等等。

 不同的環節內容也不一樣，我們要讓用戶感覺到我們一直和他們相伴，這樣用戶才會有更多的粘性，在這個過程中也是循環著上面的各種能力。

 R.收益（讓客戶為我們的產品掏錢）：

 最終我們所作的一切都是為了把用戶的錢從衣兜里掏出來。這就需要我們的產品真正可以解決客戶的需求。在用戶關注了之後，也認同你的產品，但是還沒買，我們就要分析了，然後找到哪個環節有問題去調整。

 R.推薦（讓客戶為我們的產品推薦）：

到了這一步，就是讓客戶在購買使用過後覺得好，客戶可以推薦給他身邊的人。

 
轉行新媒體運營步驟三：製作新媒體運營作品集

1.新媒體運營作品集——公眾號

 我們再次回顧這個運營的過程，可以明顯感覺它是一個「增長駭客」的一個漏斗。

 無論在何時，我們都需要用作品集說話，所以我們可以自己創立一個新媒體賬號，然後以銷售產品為目標，去運營這個賬號。

 我們可以根據自己的興趣愛好，或者專長，或者各種資源便車來做一個公眾號項目，然後通過銷售產品為目標，去嘗試零推廣運營這個賬號，等這個賬號粉絲 1 個月從 0 到 300 的增長時，你也就具備了專業的運營思維和運營技巧了。

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 2.對標拆解公眾號——優化自我公眾號

 A.為什麼要拆解公眾號

 a.用於競品分析：

 拆解公眾號可以快速的了解競爭對手，就比如有 2 個年輕人都在賣手機，但是一個人的手機一早上就賣出去 10 部，但是另外一個人一部都沒有賣出去，這時候賣的不多的人就得分析賣出去多的這個人為什麼這多，從而來提高自己的營銷目標。

 b.研究冰山底層：

 我們都知道冰山底層思維模型，十年前爆紅的文章再修改過標題，排版之後依然會爆紅，為什麼呢？因為文章作者運營了底層思維模式，直戳人性，而人性是不會過時的。

 c.學習採用優化：

 可以學習優秀的地方，比如邏輯排版格式，從而優化修改自己的文章。優秀的文章不管是內容，還是排版肯定都是一流的，在我們的內容 OK 的情況下，我們就可以學習他們的排版格式來優化自己的文章。

 B.應該拆解那些公眾號

 a.選號標准:

 在開始拆解之前，我們一定要選擇優秀的公眾號，那麼這些優秀公眾號需要符合的特徵有必須是 1 年半年成長速度快，如果是長期穩定成長的話，肯定平台原因，他們的模式很難模仿；

 我們做公眾號最終目的就是為了賺錢，所以我們得選擇已經變現收益好的；

 我們在分析的時候一定要分析哪些有獨特性的，模式新穎有創意，這樣才可以更好的吸引用戶；

 有時候我們也可以去研究研究團隊人員配置，因為文章是人寫出來了，而每個人的經驗，心態等不同，寫的文章也就不同，研究團隊人員可以更好的了解他們的文章；

 個人愛好，這個當然是你喜歡什麼就關注什麼啦~

 b.如何發現好的公眾號：

 可以找親朋好友推薦，因為有的優秀的號是比較小眾的；

 當然我們可以去新榜推薦裡面看看；

 我們也可以去看看對家賬號做的怎麼樣；

 熱搜賬號，這種快速爆紅的賬號也是值得分析的；

 特定搜索，這個就對應到個人愛好啦~

 C.應該如何拆解公眾號

 a.收集信息：

 我們在拆解公眾號文章時可以看他們賬戶文章歷史信息，不同發展時期，公眾號的風格有可能也會多變；

 號主人物采訪，眼見為實，耳聽為虛，所以我們可以去找號主的訪談，自己說出的話總是更能貼合他內心想法的；

 當然，如果找不到號主人物采訪，或者為了多方面的了解，我們可以去查找一些新聞媒體報導；

 公司工商信息，這個信息一般都是正確的，畢竟由國家蓋戳的；

 公司招聘信息，你們可以去看看招牌信息，如果他們招什麼人說明他們缺乏這方面的人才，或者在後面發展方向有新的動向。

 b.梳理脈絡：

 我們可以通過梳理大號發展史中的人群定位來進行分析；

 也可以通過梳理大號的內容文章運營，不同時期文章還是不同的；

 運營公眾號的推廣也反應著不同的發展階段，所以可以梳理大號的運營推廣；

 研究大號的變現方式，這就和前面說的一樣了；

 拆解別人的特色，比如有的公眾號在每篇文章末尾都用一句金句來結尾，而金句可以增加用戶的分享等等。

 D.拆解公眾號推薦工具

 a.BlueMC  

b.傳送門   

c.新榜

d.清博指數    

f.微博指數  

e.微信指數：與其他數據相比，微信指數最為客觀全面    

g.搜狗搜索：可以搜公眾號面的內容   

f.OneNote 筆記本：整理記錄筆記

h.Mindmaster:

 轉行新媒體運營擴展：終身學習法是最核心能力

1.高效實用的工具

A.愛今天：這款軟體強烈推薦給大家，【愛今天】這個軟體主要是功能是統計時間的開銷，你可以根據自己的需求來設定項目，並且可以指定目標完成的時間，從而倒逼自己每一天投資學習。

B.石墨文檔 ：這一款也是我要強烈推薦給大家的，【石墨文檔】是一款文檔進行實時上傳，修改，而且可以多人協作修改文檔，反正我覺得要比為知筆記好用的多。而且石墨文檔還支持 Markdown，方便我們文字編輯。

C.美劇聽單詞 ：【美劇聽單詞】這款軟體是我在知乎上看到了，然後下載之後真的很方便，美劇中無字幕，英文字幕，中文字幕，雙語字幕都由你選擇，而且有很多的電影可以看哦~

D.全歷史 喜歡歷史的朋友不要錯過嘍~這款 APP 真的可以稱得上歷史大全了，你要查詢李白，可以，關系圖譜准備給你，作品集准備給你；上面還有中國古代近代地圖，科技發展脈絡，畫作賞析，音樂聆聽，太多了我都說不完了，已經推薦身邊親朋好友了，哈哈哈

2.自我提升的圖書

A.《如何高效學習》

B.《學習之道》 

C.《原則》

D.《文案創作完全手冊》

E.《內容營銷》

F.《讓天賦自由》

3.不斷精進的課程 

如何學習：學習困難科目的實用思維方法： 這個課程可以根據你的行業職位精準給你推薦課程，十分的人性化，有興趣的小夥伴可以看看。

新媒體自習室和全棧新媒體七天成長計劃：這倆個都是項目制新媒體運營課程，而且也都是全部是免費的，秉著學到就是賺到，還在等什麼，行動起來吧~