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菲律賓有sem這個職業嗎

發布時間:2021-02-25 18:05:19

1、菲律賓工作怎麼樣?

我是今年剛來這邊的小白,因為國內經濟壓力大,有朋友在這邊所以拋開牽掛過來搏一下,落地後感覺一切都不是那麼適應,熱帶氣候,跟當地人語言不通,等一系列問題。

上班第一天辦完入職資料,一台電腦,一部手機,一個辦公桌,一天10 小時,包括抽煙吃飯,時間很自由,不像國內。吃住方面確實比國內好多。任務外績效與提成另算,。提成就看個人能力了。當我發第一個月工資的時候感覺一切都好多了,一切也都值了,因為我很缺錢,所以也很努力
我在帕賽這邊,屬於馬尼拉的一個區,這邊行業競爭少,所有套路沒那麼多。工作性質都是一樣的。我是人事每天的工作就是負責招人,下班了去鍛煉或者去附近看看風土人情,差不多半個月吧,已經習慣這邊的一切了,總體來說還是挺好的。
要找正規有牌照的公司,這邊中國人很多,菲律賓的經濟大部分都是掌握在華人手上的,馬尼拉到處可見中國人,還有中國人開的超市,商城等等。
菲律賓這個行業很普遍,大多都是中國人,韓國人在做。還有部分日本人,和美國人。在菲律賓來說,BC的定義跟澳門一樣。只是娛樂的一種,不構成違法。 所以這一個產業養活了千千萬萬的在菲華人。這個行業的工資一般都比其他行業的要高。
想做朋友我給點建議,盡量結伴而行,要麼一個人生活會很枯燥乏味,如果你在國內一個月能安穩工作比較安逸那就沒必要選擇過來了,如果你覺得你個人能力比較突出,你也可以過來嘗試下。畢竟一個月上班賺幾W的大佬也不在少數。
沒必要有太多的擔心,整個菲有很多華人在從事這個行業,都是有正規工作的,再就是看你的公司怎麼樣,待遇都差不多,剩下的就看你個人能力了。不能有混日子混工資的想法,公司不會白養你。如果過來各個崗位你都做不好,那你就得打包走人了。

2、有在菲律賓工作的人嗎,說一下菲律賓工作的真實情況吧

說說我的經驗之談吧,要找的話,首先最重要的是看這個公司本身好不好,工資待遇,管理制度,還有最最重要的一點,就是這個人事要真誠,我就在菲律賓做HR,這邊很多所有的人事都不會把自己公司說得太差的,相反越是說得天花亂墜的公司,基本越是不靠譜的。
昨天還遇到一個公司人事說他們公司做滿三個月如果離職就不需要賠付的,事實上是需要做滿一年的。
一般你看一個公司的好和壞,主要是看以下幾點:
一、住宿,個人覺得住宿公寓,或者給房補這個更好,當然也要看住宿的人數了,個人不喜歡住在別墅,因為一般住在別墅的話,下班了會了宿舍就不能外出了,住在公寓一般都沒有人管的。
二、伙食了,因為你每天要吃飯,假如你每天吃飯想吐了怎麼辦,我就遇到一些公司很坑的,真的吃的要吐了。
三、工資待遇了,這個一般人事給你說的都不會太詳細的,前面的住宿生活可能說得很細,因為工資待遇裡面每個職位都會有不同規定的罰款,或者績效什麼的,這個對於小白來說也不知道怎麼問的,比如你想做客服,客服一般會涉及到出入款什麼的,你出款錯誤了,要賠錢,你會客戶消息慢了也要扣錢(咨詢人多了,有時候還真的回不過,總會有個高峰期),你打錯字了也要扣錢,哈哈所以我不適合做客服的。還要推廣,你要知道公司提供資源不,就算提供資源,每個公司的資源都是不一樣的,你也不知道什麼樣的資源好,還有就是推廣的方式方法了,等等細節方面的,當然還有提成。還有人事,很多人覺得任務少好完成,或者覺得任務多了不好完成,其實個人認為,你一定要問清楚,完不成任務扣錢不,就比如我遇到一個人事要去底薪6000的公司,我們底薪8000,他不來,為什麼因為任務多呀,但是就算他們任務少,一般新人基本也完不成的,而且我們完不成任務不扣錢,總體來說我們賺得多。反正各種細節很復雜,如果沒有在這個職位做個幾個月,你都不知道問題會出現在哪裡的。
四、工作時間了,很多人認為工作時間少的就好,事實上我個人感覺,還是因人而異,一般工作時間短的,比如八小時,一個星期休息一天的客服或者推廣什麼的,他們優勝劣汰很嚴重的,經常開除人,而相反一般12個小時的,月休一天的,基本很少開除人,只要工作態度好,當然這個也不是說絕對的,但是基本都是這么一個情況,所以說因人而異,如果你覺得你是人才,你可以去這樣的淘汰率高的公司看看,如果不是,你也可以求個安穩賺錢了,大部分來菲律賓工作的人其實學歷也不高,也沒有什麼網銷經驗的,所以如果去了一個休息多的公司,被淘汰的比例還是很高的。
五、離職賠付了,這個可多可少的,我遇到賠付三千的公司,也遇到賠付2萬的公司,問清楚不是壞事情,但是還是上面說的,前提是你要遇到一個真誠的HR,如果遇到一個為了招人不擇手段的人,那你就慘了,你去了發現和說的不一樣,你要去招這個HR的麻煩,恭喜你,這邊的公司和國內不一樣的,你不要用國內固有的觀念來考慮菲律賓這邊的事情,很多公司人事部門和別的部門都不在一起的,而且在菲律賓公司想打你,很簡單,人事主管一聲令下,公司保安很給力的,一句話,這邊和中國不一樣的,之前有人說哪裡可以維權,在菲律賓你不可能維權的,聽話,安分,老實的賺錢吧,你就會安安分分賺到錢。
六、包簽證機票嗎,這點我覺得是最不重要的,但是很多人卻很關心這點,總想找個包簽證機票的公司,但是我告訴你,自己買簽證機票有哪些好處,首先我上面說的賠付,合同期沒有干滿,簽證機票都要賠的,如果自己弄,你就可以把這個成本降到最低了,有些坑公司,賠付的時間機票簽證就要3000塊錢,而且大部分都是這樣的,事實上你自己弄的話,回程票可以退,簽證300,加起來最多1000多點點了,然後保關費也就幾百人民幣的。這些機票簽證到了公司都是可以報銷的,當然大部分人都是想長久乾的,但是沒有去公司干,你知道怎麼你的公司很適合你呢。
七、牌照問題,一般在寫字樓的公司都有牌照,所以不詳細說了。
八、公司規模,很多公司說我們集團好幾千人,實際上那是一個集團而已,和他們公司無關,你只要知道你去的公司規模多大就夠了,還有就是大小無所謂了,重點是待遇了,當然很多公司的規模大小也和你的職位有關系了,我就不詳細說明了。
好了,也許還有其他的問題的,這邊的就不詳細說了,有問題也可以留言

3、菲律賓工作做怎麼樣,是合法的嗎?

這邊從事的是BC工作,BC在菲律賓屬於合法,合法的前提是有營業執照,沒執照就是黑公司,
牌照這塊的問題:起初監管部門也只發布了53家公司的牌照
這53家公司受菲政府保護的情況下合法經營,當然是要交保護費的,而且每年稅費極高

也是這些企業撐起了菲律賓大部分的經濟,然而老牌公司的老闆很聰明

他們鑽了監管部門的空子,想到了把牌照掛靠給其他新公司

所以這就導致了菲律賓bc公司遍地開花,有很多公司都是掛牌的

並不是掛牌公司就不合法,只要有牌照都屬於合法經營

所以講這么多,無非就是要告訴你們,找公司看牌照是沒啥子用的

老闆沒點資質是不會來這邊開公司的,而且這邊的老闆基本都是認識的有合作關系的

4、聽說有人在菲律賓做推廣靠提成盈利,和抽成就月入幾十萬

你這個一看就是小公司忽悠你過去的,月幾十萬是不現實的,大部分都是1-3萬不等
菲律賓這邊的話大部分都是菠菜行業,菲律賓工作靠不靠譜主要還是看公司,大部分公司待遇都是很不錯的,當然也會有那麼一小部分不好的公司,有一些人事會和你玩文字游戲,那麼怎麼避免了,我把我個人的一些小心的分享出來
那麼你首先要問清楚的工作時間,你不要問一天工作時間是幾小時,你直接問上班時間是幾點到幾點(因為你如果問幾個小時的話,有的人事會告訴8小時9小時,他們所說的8-9小時是沒有包括吃飯和休息時間,這樣算下來的話也就差不多是12小時,所以一定要問清楚)
接下來是第二點,也是很重要的一點,就是薪資待遇這一塊,首先你要知道底薪是多少,提成是怎麼提的,每月的幾號發工資,是否每月准時發,是發RMB ,美金,還是直接打卡里,壓不壓工資(因為大部分公司都會壓工資,所以要問清楚壓工資是怎麼壓的)還有就是任務重不重,如果完不成任務扣不扣工資,(因為有的公司是會把待遇給的很好的,但是如果你沒有完成任務的話就只能拿一半的底薪)這些都是關乎到我們個人利益的,也是不遠千里來這里的目的
第三點就是一個賠付問題,首先賠付有哪些東西需要賠付,多久不用賠付,(問問具體的賠付內容,像有的個別公司還會有什麼鍵盤,地板,椅子磨損費)所以一定要問清楚,一般正常賠付就是機票,簽證,工簽保關,這些
你只要弄明白這幾個問題的話其他的基本沒什麼問題,希望能幫助到大家

5、沒經驗該怎麼去入行sem這個行業。

沒經驗是可以入行sem的。

這家公司的sem崗位是新設立的,這種情況就看他給出的薪資是多少了,如果給的薪資低,證明他是在招新手,放心去吧。

這家公司設立sem這個崗位很久了,那就很簡單了,要不是有人帶你;要不就是讓你和上任交接好,基本保持住現在的效果就行。

6、有沒有在菲律賓做推廣的,大家覺得怎麼樣

你好,我在菲律賓呆了三年了,我來說說這邊推廣到底怎麼樣?
首先這邊確實好,給了很多人賺錢的機會,只要努力,你就可以輕松月入幾萬。推廣的工資更加不固定,有的人一個月幾萬。但是做滿一年的,最少最少也有一萬多的收入的。
但是推廣是要吃苦的,如果不能夠吃苦,建議別來。會感覺很累的。
如果需要詳細了解,可以給我留言

7、最近有個朋友說他在菲律賓上班然後介紹我也去,但是重點來了

是否正規不是從一個單位名字看出來,因為名字隨時可以換,若是怕走了彎路,可以咨詢一下我!
這段時間想去菲律賓的人很多的,但是擔心安全的人也很多,畢竟不想去掙了錢沒機會花吧,第一次聽到菲律賓的反應就是很亂,不安全。我給總結了哈菲律賓的南部是有點亂,伊斯蘭好戰分子沒事就整點事情出來,就像中國的西藏的喇叭,宗教信仰跟大部分不一樣就會有沖突。
先給大家說說這邊平時的人身安全問題,這邊大多數公司的辦公大樓都是有保安的,比國內的專業而且嚴格,進出大樓都必須要有公司給你辦理的私人工作牌才行,否則是不讓進的,而且會有安檢儀器掃描,上班的地方是安全的不要不要的。上班下班都是有專門的商務車接送的,大多數宿舍都是酒店式公寓,保安配備也很足。總的來說這邊治安是越繁華的地方越好,越貧窮的地方越差,晚上不要單獨去沒人的地方就行,避免遇到打劫的。平時上班,偶爾休假和朋友一起出去玩都是非常安全的,但不要去那種窮鄉僻壤。
有些人可能會懷疑,說的工資會發么?會不會公司會找這樣那樣的理由扣工資,最後你說的工資都不會發到我手上。與實際不符合。這個還真是完全不用擔心,這個行業本身就是個暴利行業,也是靠員工才能掙錢的,不會為了一點點小利益,損失大的前景,現在是網路時代,要是一次沒准時發工資或者發少了,全天下都知道了,還有誰會去工作呢?沒人了怎麼掙錢,做老闆的都是有長遠打算的,不會為了小利益損失大頭的。
還有關於這個壓護照的事情,
1.公司給繳費給你辦理了簽證機票,不壓你護照你到公司住一晚上自己偷偷走了,這個簽證機票的費用誰承擔。
2.後期公司也會給你辦理其他相關的事宜,不壓護照,每辦理一次事情,公司就每個人跑一遍,耗費時間和精力,辦事效益也不高。
3.公司有個崗位是出入款,每天涉及到上萬可能更多的資金,你要是隨便偷偷的轉移了,公司找誰去。
關於你說的扣錢的事情.新員工到公司是會簽訂一年的合同的,一年期限你離職了,簽證機票這些費用是一定會扣除的,因為你當初簽訂的是一年的合同,提前離職是你違約了。
關於被抓的事情,每年都要清洗一次,沒有政府頒發的牌照,員工沒有辦理工作簽證的是會被遣送回來的。所以找工作的時候注意哈,公司要正規,安全。
有些人一聽說要壓護照,就以為壓護照就是要限制你的人生自由,不是的,因為你到菲的簽證機票保關是公司出的,到了公司就給你辦臨時工作簽證,這些都是需要費用。 要是沒有個管束來了就走了,公司不是成了冤大頭了。
有人問我護照壓在公司了 出門了怎麼辦,其實在菲律賓ID就相當於你的證件了,坐飛機,住酒店,用ID卡就行了。
總結了這么多,還有若還有什麼問題,可以私信我

8、在菲律賓馬尼拉上班做推廣怎麼樣工作都做些什麼

我在這邊基本每個崗位都做過,目前是人事,最大難度不過也賺錢最多的是推廣,通過一些平台和人網上聊天,想辦法讓人來平台玩游戲,客戶只要玩著玩著就會經常玩,然後你就有提成了。賺錢方面還是需要看自己的能力,這就是為什麼有的人拿底薪,有的人卻能拿十幾萬一月。來到公司都會有人教你怎麼住,把你領進門,接下來就看自己本事了。
總的來說,以勤為本,工作的時候好好工作,務實上進,最後的結果一定不會太差。

9、菲律賓這邊上班,公司怎麼看才知道坑不坑

我勸你不要來菲律賓了。這邊遍地都是坑,特別是帕賽那邊,坑多。黑心老闆賊多。而且還容易換地方,東方,雙龍,萬和,這幾個地方不要去,還有就是帕賽鼎彩10樓不要去,特別惡心,動不動讓你賠付機票,賠付各種錢,出來打工就是賺錢,你出來半年沒賺錢還要倒賠錢。
什麼朋友,都靠不住,這邊很惡心。菲律賓這邊更像是一個水極深的大染缸。像極了舊上海。無法無天沒有國內的正義在管,就算弄死幾條人命,又如何,之前轟動整個菲律賓的 財務跳樓事件。最後驚動了國內警方過來調查 。
倒是記者卧底潛伏珍珠大廈,後續事件倒是整頓了國內的黑中介的風氣,打壓了氣焰。
生命誠可貴,小命價更高,這兩年,懷揣著夢想,上飛機的小夥伴,有多少。
到最後灰心的小夥伴,在回國的路上嘆氣的小夥伴有多少。
有個朋友問我,菲律賓環境如何,我呵呵一笑。經歷過了這么多,我只能告訴他
一切都是看運氣。賺錢的人是少數,沒賺錢反而倒欠一屁股債的人是大多數。
許多人背負著信用卡,各種欠債,懷揣著總有天出人頭地,奮斗個天下出來。
別做夢了。菲律賓這個舊上海,埋葬了多少人的夢想~~
不可否認我確實是很偏激,曾經的我也以為,反正我年輕,沒什麼可以失去。
別忘了。你還有家人,當然你要賠付的時候,可是你家人在出這些錢。
好好想想吧,這些日子來出了多少的賠付事件,你百度搜搜

10、有哪些人去菲律賓工作回來的,講下怎麼選擇崗位

在菲律賓工作的絕大多是從事與菠菜相關的行業,具體又分為技術性崗位和常規性崗位,比如SEO JAVA 等就屬於技術性崗位,常規性崗位無非就是人事推廣和客服,基本上絕大部分都是應聘的常規性崗位。
人事:利用各大招聘渠道為公司招納新人的職位,一般底薪6000-10000之間(根據任務的不同) 需要有想法、對各大社交軟體有熟悉的運用和掌握,有一定的文學功底最佳。見識過不少在國內有過人事經驗的到這邊結果一臉懵逼,招聘模式完全不同於國內,這邊基本只能依靠網路招聘。人事的優點就是時間短(一般9小時10小時,月休2-6天不等) 缺點就是壓力比較大,從某種意義上來說比推廣壓力還大,招不來人容易祭天(被辭退或者調崗)尤其是新人前期會很難。
推廣:根據公司是否提供資源、分為天推和地推,相對來說公司給資源的天推要比什麼都靠自己來的地推好做,但是資源的質量也很關鍵,話又說回來,資源質量好、任務肯定會調高的;反之資源質量差、任務也會降低。推廣絕大部分底薪6000起、12小時月休2天(有的號稱10小時結果落地就變12小時)當然也確實有10小時底薪8000起的,但是這又要看自己的能力,時間短底薪高的公司就意味著淘汰率高壓力也大,能力不行業績差,可能隨時就得准備賠付走人,公司不養閑人。
客服:好處就是沒有業績壓力,缺點就是需要對數字敏感、需要熬夜。底薪一般也是6000起,基本都是女生優先的,女孩子做事相對比較細心,客服都會涉及到出款入款的,出入款出現錯誤,一般是需要從自己的工資扣除賠付的,所以說無論哪個崗位都有不好的一面,關鍵看自己的能力和性格,以及為人處世的素養,剛去的話,給來員工約個煙(吸煙得到指定場所) 手頭充裕點的請他們吃個宵夜也沒多少錢,從中可以快速學到一些經驗對你沒壞處的。

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