網路營銷師的工作日程

1、單仁網路營銷的課程簡直就是坑爹的！！4萬塊錢的課程就安排3天，你是要搶么？

其實一些老闆不知道的是，花這么多錢請一個有經驗小網路團隊，可以低底薪，高提成的合作。給幾月時間就知道效果如何了。花本金買人才，賺到了提成分多一點就行。自己本身不懂的東西跑過去學，學會了你自己能操作一個網路團隊？ 扯淡的事情。我就是做全網路營銷的，網路營銷是以實戰操作為准，而且任何事情，不是你想做就能做到。而是你認真做了才能做到。任何網路銷售的運營都有自己的一套思路，如果企業老闆學了那些東西肯定與實戰有些不一樣的東西，那樣子老闆與運營的人就有沖突。利益是一個比較敏感的東西，再者有能力的運營有時候壓根就看不慣一種天生我懂的人來給我嘰嘰喳喳，有本事有能力你自己來操作啊。

2、一個完整的營銷策劃有幾個步驟？

有以下四個步驟:

第一步：明確營銷目標

策劃是什麼?策劃是為了實現營銷目標的計劃，因此其目的性是非常強的，我們必須要明確營銷目標和方向，並且按照這個目標去設計出具體明確的行動方案，從而幫助站長做好網路營銷工作。

第二步：收集信息並分析資料

信息是策劃的基礎，沒有信息就不能策劃，所以收集信息非常重要，希望站長能收集更多高質量、有價值的信息，這對網路營銷策劃非常重要。大家必須要將其作為主要工作去做。

第三步：制定準確的策劃方案

在之後就需要制定出准確的策劃方案，這也是網路營銷策劃的重要部分，在這個過程中需講究網站策劃方案的創新性，加大創新力度，這是站長必須要做好的。

第四步：推出策劃方案

策劃方案編寫完成後，要提交給上級主管或委託客戶，由其審議通過。這一階段，主要任務是要向上級或委託人講解、演示、推介策劃的方案。再好的策劃方案如果不能被對方理解採納那就太浪費了。因此推出策劃方案也是策劃的一個重要環節。

(2)網路營銷師的工作日程擴展資料

營銷策劃框架

(1)、營銷機會分析

包括：整個商品或消費品市場的數量和金額分析；各競爭店牌或品牌商品結構的銷售量與銷售額的分析；各競爭店牌或品牌市場佔有率的比較分析；顧客與消費者年齡、性別、家庭收入等分析；各競爭店牌或品牌商品優缺點的分析。

各競爭店牌或品牌市場細分與商品定位的比較分析；各競爭店牌或品牌廣告費用與廣告表現的比較分析；各競爭店牌或品牌促銷活動的比較分析；各競爭店牌或品牌公關活動的比較分析；各競爭店牌或品牌定價策略的比較分析。

各競爭店牌或品牌分銷策略的比較分析；各競爭店牌或品牌店鋪布局的比較分析；企業的利潤結構和費用情況分析。

(2)、目標市場定位

包括：確定目標市場和商品定位；經營目標；價格策略；分銷策略；廣告形式和投資預算；促銷活動的重點和原則；公關活動的重點和原則。

(3)、促銷活動規劃

包括：明確促銷的目標；選擇促銷的形式和內容。

(4)、分銷活動計劃

包括：價格策略；分銷的渠道；店鋪的陳列；服務的質量。

(5)、銷售管理計劃

包括：主管的職責許可權；銷售目標計劃；人員的挑選和培訓；推銷人員的薪金標准；推銷人員的獎勵措施。

(6)、市場反饋和調整

包括：市場銷售信息的反饋方式3市場銷售信息的反饋整理；經營目標的核算；經營行為的調整。

3、做網路營銷怎麼合理安排自己的時間

這個需要你不斷在工作中總結 慢慢的就會有自己的一套時間安排體質

4、做網路營銷如何安排好工作事項和時間提高效率呢？

網路營銷是一項系統性的工作，主要工作內容包括但不限於下面幾點：

1、制定網路營銷戰略規劃：
如模式、定位、基本策略、發展步驟、階段目標、運營思路、團隊組建、投入預算及效果預估。理清思路，確定目標和發展步驟，明確專業分工，控制項目整體進度。
2、營銷型網站策劃建設：
打造集銷售力、傳播力、公信力於一體的，具有良好客戶體驗的營銷型網站平台。同時要考慮SEO因素。
3、網站銷售力提升務：
銷售力、轉化率是網路營銷的核心，那麼提升網站銷售力，做什麼？怎麼做？有什麼專業技巧呢？
4、網路營銷整合傳播推廣：
網路傳播要以「精準的策略，兇猛的創意」為核心，利用網路的互動、草根、娛樂、扎圈等文化特性和網路技術手段形成病毒傳播的倍乘效果，徹底解決企業傳播難題!
5、網路營銷數據分析運營：
通過建立涵蓋搜索引擎排名監測分析、網站訪問統計分析、網站咨詢統計分析、網站銷售統計分析等一整套科學數據分析，從而持續提升企業網路營銷運營策略和效率，實現企業的基業長青。
6、網路營銷運營團隊規劃及管理控制規劃：
實現計劃、組織、領導、控制的管理循環，打造高效的網路營銷運營團隊。

說點具體的：
先優化自己的網站關鍵詞，列出要推廣的核心關鍵詞和長尾關鍵詞。進行頁面關鍵詞優化，內容注重原創性和關鍵詞密度，加強反鏈（同行業）。
想要快速有成效也可以單獨製作產品整合單頁宣傳，主推此單頁！
針對主打頁面或內容進行外部推廣優化！軟文、博客、論壇、微博、百度平台等。
操作後進行數據跟蹤，不斷總結分析改良自己的推廣方式，用心！肯定會有成效。

暫時先說這么多，希望對樓主有幫助，望採納,謝謝。

5、優就業網路營銷的課程是怎麼安排的，知道的可以給介紹一下？

3個月的學習周期，會學SEM和SEO還有電商和新媒體方面的內容，包括文案，當然文案不是重點，只會涉及一點點，如果對電商班感興趣，有一個高級電商班，重點是就業很好
畢業之後找相關工作還是很輕松的

6、服裝網路營銷經理的工資結構

人員分工及工作概要
1、網路營銷主管
(1)負責網路市場分析、服務產品定位分析、網路營銷全年計劃、目標、投入、效果分析！
(2)負責網路營銷部門人員招聘、人員分工、人員培訓、人員薪酬安排、工作督導！
(3)負責與公司各部門負責人(尤其是業務部門)溝通，協調、計劃調整！
(4)負責平台選擇、獨立網站構架、推廣渠道確立及分析！
(5)各類帳號密碼(郵箱、網站、BTOB平台、微信、微博)保存\更新,各大網站定期備份！
2、網路客服(業務接單員、跟單員)(跟蹤傳統業務人員)
(1)及時接受網路詢盤(電話、網路詢盤)、分配網路詢盤(給對應業務人員)，記錄詢盤情況,並與業務人員定期溝通,了解詢盤進度！
(2)分析各個渠道網路營銷效果、分析詢盤成交情況(註：建立各網路渠道的效果分析機制)！
(3)機動安排：如陪同業務拜訪客戶、客戶談判、客戶回訪！
3、SEM人員：BTOB平台(由於平台內更多也是搜索機制)、負責競價、獨立網站優化
(1)公司信息、產品服務信息文案撰寫與調整
(2)BTOB平台：甄選BTOB平台、負責BTOB平台信息發布、內容更新、調整、效果統計分析(與網路客服對接)
(3)負責競價投放，調整、投入、效果分析
(4)獨立網站SEO：負責網站內容(新聞、案例)更新、外鏈添加、效果統計分析
(5)機動安排：同行交流……
4、網站采編與社區推廣人員
(1)負責內容規劃、社區推廣計劃、目標、效果分析
(2)拍照、素材搜集、新聞案例內容編輯，甄選論壇、博客、微博、問答平台等
(3)負責微博、微信發布、更新，粉絲互動、效果跟蹤
(4)負責網路媒體溝通發文，博客、論壇、問答知道系統更新效果跟蹤，積極參與社區互動！
(5)機動安排：定期與各部門人員溝通發現素材根據公司進度安排主題活動策劃\片場跟蹤等等,關注同事、同行、潛在客戶微博\微信
5、打雜文員：
負責3、4重復性的信息同發工作

工資基本組成:
1、基礎工資
2、全勤獎
3、績效工資
(1)基本任務完成情況
日報表+周報表不能缺失
打雜文員：日發布BTOB平台多少條(N條/天)、新聞、案例(N條/天)同發、論壇問答(N條/天)
SEM人員：每個網站偽原創更新N篇每天、外鏈每天N個、競價N元、案例同步更新(錯誤容忍度：每周文章明顯錯誤少於N次、低級競價損失N元以內、鏈接流失率
采編社區推廣人員：原創公司新聞N篇/周，其他內容N篇/周，確立N個博客根據地(豆瓣\視覺中國\新浪\騰訊日誌),微博(新浪\騰訊)、微信，微博每天更新不少於N篇/天，交流溝通〉N次,問答\知道>N條/周!
(2)績效進度點
詢盤量〉=N/天，意向詢盤〉=N/周
關鍵字排名：N個主關鍵字進入前三頁、N個長尾關鍵詞進入前二頁，穩定、進步情況
流量：主網站流量日均〉N，各類關鍵字引流提升N%情況
收錄量：公司關鍵字收錄量變化情況
微博、微信粉絲提升情況〉N個/周，內容閱讀量、評價、轉發情況
社區活動組織、參與情況
4、業務提成(成交訂單的X+Y%)
(1)提成由月提成(X1%)+季度提成(X2%)+年底提成組成(X3%)
(2)提成由工作崗位個人提成(X%)+部門預留(Y%)

7、我想創建辦公室網路銷售及電話銷售團隊，怎麼安排他們的任務，有人事管理經驗的幫忙解說一下

你沒做過團隊的話，建議你先招聘一個銷售主管，銷售主管起到的作用非常大，管理不僅是管人管紀律安排日常工作，還有業務開發技巧的傳授，這就需要經理人有自己具備很深的業務功底了，兵熊熊一個，將熊熊一窩，主管還要建設團隊核心文化，團隊風格，凝聚力，如果你不懂做的話，不要浪費時間，不是一朝一夕做的事情，最好有資深的人帶，否則失敗概率是99%，對於人才，不要捨不得花錢，一個人可以頂一群人，慢慢參悟

8、網路推廣如何安排實施？

工作進度 

第一季度 

本季度只剩下一個月的時間，以網路營銷團隊建設、公司業務知識培訓、網站整體規劃為主。 

目標： 

1. 完成營銷團隊組建，包括人員的招聘、定位和技能培養； 

2. 按照公司業務和市場需求，對網站重新規劃設計，完成網站功能規劃和界面風格設計 ；

3. 微博、微信運營計劃的實施； 

4. 每周請一位對公司業務和流程非常熟悉的老師上課培訓一次，營銷團隊全員集體參加； 

5. 安排營銷團隊成員旁聽藝考專業老師的課程。 

第二季度 

本季度以網站營銷平台搭建、網站內容的完善、搜索引擎營銷的實施准備、人員技能培訓為主，為下一步的網路整合營銷打下堅實的基礎。 

目標： 

完成網站營銷平台的功能建設；

完成網站內容的基本建設；

逐步上線搜索引擎付費推廣；

通過本季度的營銷推廣數據分析，完成客戶群體的精準定位；

完成網路營銷團隊成員的專業技能培訓。 

第三季度 

本季度開始實施全面的整合營銷工作，啟動和實施網路營銷績效考核方案。 

目標： 

整合網路營銷渠道，全面開展網路營銷工作。 2. 完善各個崗位的工作流程。 

對各個崗位進行績效考核，完善員工激勵機制。

分析網路營銷推廣數據，優化推廣方案，進一步提高網站質量、咨詢量和轉化率。

第四季度 

本季度將進一步優化推廣方案，實現網站訪問量、咨詢量、有效轉化量的穩步上升，完成年度營銷推廣目標。 

目標： 

實現網站日均訪問量1000人的目標；

實現網站日咨詢量50人的目標 ；

實現日有效轉化量20人的目標 。